干轮胎，你的屁股决定了你的未来！

在轮胎职场中，有四种做轮胎的人，分别是对着干、帮着干、跟着干的，还是领着干，你的位置，决定了你未来的事业！

领着干的人是最累的，帮着干需要付出脑力和体力劳动，跟着干需要付出很少的脑力和体力劳动，对着干是拖团队的后腿的。轮胎人，当你看到这张图，请先思考一下，图中的哪个是你？你未来想成为哪种人？

对着干的人

生活工作中不乏对着干的人，这种人个性张扬、思想偏激，只认为自己是正确的，其他人都是笨蛋！当团队活动的时候，别人都在为同一件事努力，他却不认同，非要自己单干，而且还不听劝，一副“天下人都睡，为他独尊”的样子，仿佛地球离了他就不转了似的，整天抱怨公司不重用自己，觉得只有自己才能带领团队发展。

轮胎企业或者轮胎店里有这种人，赶快辞掉！这种人已经严重影响到了团队的发展，不但没有培养价值，还不断在整个团队里传播负能量，影响团队的合作。对于这类人只想忠告你们：不喜欢就赶快离开，做一份工作就要全力做好。

跟着干的轮胎人

跟着干的轮胎人是一些混日子的轮胎人，让他们做什么他们才会做什么，不说他们也不做，绝不多想一点、做一点。

对于这样的轮胎人，小邦想说，无论做什么工作，一定要有责任心，积极的为公司着想，在完成自己分内的工作后，尽可能的为公司创造更多的价值。混日子，混的是自己的青春，不但不会为公司创造更多的价值，也使自己的职业生涯不再有晋升的空间。混日子，老板损失的只是部分薪水，更你损失的将是青春，究竟是你在混日子还是日子在混你？

帮着干的轮胎人

帮着干的轮胎人，你已经离成功不远了！你拥有优秀的职业素养，可以为公司创造更多的价值，同时公司也给你了丰厚的薪水，而你欠缺的就差三个人：进取心。

现在这社会，不进则退，虽然现在你的能力可以为公司创造价值，可随着社会的进步，你的能力还能跟得上公司发展的需要吗？如果不能，就会面临淘汰。所以，这类轮胎人，一定要有进取心，要有不断学习，不断进步的心态！

领着干的轮胎人

领着干的轮胎人则是公司的核心人物，虽然公司不是他的，但他能把公司的发展放在很重要的地位，不断的领导公司事业向前发展，当然，这类人，未来将会成为人上之人，他们将获得不断提升的岗位和薪水！当然这类人的工作也是非常大的。

但是，这个社会，谁付出的多，谁收获的也会多！想要更高的薪水和职位，那你就需要为公司创造更多的价值！

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