公务员如何提升见识?没想到答案居然来自中医--面试真题解析(122)

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真题回顾

作为一名公务员,你会怎么去增长见识?(2021年5月9日下午河北省考面试真题)

一家之言
我记得2020年,曾考过一道题目,是对荀子说的一句话的理解:不闻不若闻之,闻之不若见之,见之不若知之,知之不若行之,学至于行之而止矣。行之,明也。我们用通俗点的解释,应该是下面三句话:
百闻不如一见。
知其然不如知其所以然。
纸张得来终觉浅,绝知此事要躬行。
再通俗点,就是说:看到比听到好,知道比看到好,实践比知道好。
其实,这就是一个人增长见识的三大途径:听、看、行。
世上万物,法理相通,不仅学习如此,在其他领域同样有着相似的规律,所谓“一法通、万法通”,聪明的人学习,总是喜欢从最基本的原理入手,然后博闻广记、触类旁通。
现在我们的学习,其实都是跳过了前面那个最基本的原理,直接到了博闻广记这一步,最后就成了一瓶不满,半瓶子晃荡。
正如《金刚经》所云:凡所有相,皆是虚妄,若见诸相非相,即见如来。
我们如果没有见“如来”,最终学的都是虚妄,学了个寂寞。
就好比行测、申论、面试,听课的时候,头头是道,做题目的时候道道不会。
其实,在中医里,也有类似的道理,只是中医讲究实用,所以用了最精简的四个字,把荀子讲的道理给概括了,那就是:
问闻望切。
问者,坚持问题导向。
闻者,听民情、查民意。
望者,看书学习、实地查看。
切者,实践决定认识。
顺序和荀子的排列一模一样,再次证明了,世界上许多道理的底层逻辑是相通的。
参考答案

我认为,作为一名公务员,增长见识可以借鉴中医中的问闻望切。

第一要多问。要坚持问题导向。既要问领导,问同事,不断提高自己的思想认识和业务能力,早日成为工作上的尖兵能手;也要问企业,问群众,坚持开门纳谏、走访交流,在问中了解企业所需、群众所盼,给自己的工作打下坚实基础。

第二要多闻。多问是主动的听,而多闻则是被动的听,博闻才能广记。一方面要认真倾听领导的讲话,同事们的讨论,在听中吸取经验,增长见识,提升自我;另一方面也要广开言路,畅通群众的利益诉求通道,通过多种方式,准确判断群众需求,了解不同群体的共性需求和个性需求、基本需求和非基本需求、当前需求和长远需求,提升决策能力。

第三要多望就是要多看看。我们一方面要多看书,朱熹在《观书有感》一诗中写道:问渠那得清如许,为有源头活水来,他认为读书就是一切源头活水,通过看书,增长知识和学问;另一方面,也要多去实地看看,提升调查研究能力,经常地深入群众,走进街头巷尾、居民楼院、饭馆超市,群众的生存状态,感受群众的喜怒哀乐,将心比心、换位思考,从群众的角度看问题,真正读懂群众在想什么、盼什么、怨什么,就一定能提高我们的工作能力。

,要多切。就是要多实践,纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行。一方面,任何知识都要经过实践的验证,方能内化于心,转化为自己的见识,比如近期北京某处长体验外卖工作就是这一道理;另一方面,实践本身就是增长见识、吸取经验、提升能力的最好途径,群众是最好的老师,许多来自基层群众的经验,已经成为我国社会治理的有效途径,比如枫桥经验、四议两公开等,都是来源于群众。

总而言之,作为公务员,“问闻望切”是增长见识的有效途径。

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