不断提醒自己最重要的三大职责

时刻不忘提醒自己：

CEO应该只干三件事：

1、雇佣并留住最好的人才。

2、制定长期战略，有效并广泛的组织内外沟通好这一战略。

3、确保公司始终有钱。

在公司的初创期、发展期、成熟期，CEO的具体职责还会有变化，但不变的是永远要给公司带来新的牛人、上下同欲、融资+赚钱。

彼得德鲁克说:：

人们喜欢说意志可以移山，但其实只有推土机可以。

行动的力量常常被低估，正如想法的力量常常被高估。

《原则》中有一句话说：

塑造者=远见+实战思想家+决心。

都在说战略布局和战术推进要相辅相成。

其实每个人都是自己的CEO，找人、找钱、找方向又何尝不是每个人的目标。

在繁忙的事无巨细的工作中，要不断跳出来问自己：我是否跟/找对了人？我是否拿战术上的勤奋掩盖了战略上的懒惰？我是否在赚钱的目标面前做出了正确的选择？

“鼎鼎百年内，持此欲何成。”

你要在这短暂的生命之中，完成你自己，不是外在的别人的赞美，不是外在的一些成就，是真正在你品格、情操、使命、价值等各方面尽你的力量，完成你自己。

无论做什么工作，要尽力去做，还要拥有跳出盒子的主动性，去观察和思考，通过方向、人、钱完成你这个生命。

最近自己陷在事务性的工作里面的时间太多，以至于很多找人、找钱、战略思考方面的工作被牵扯了精力，谨以此篇提醒自己最该尽职的三大职责。