一个人混得不好，无非这6个原因
每个人的起点确实高低不同，有人生下来所拥有的可能是你一辈子都无法企及的。
但这世界更多的还是普通人，大多数人还是处于同样的起跑线，一样没有权势，没有背景，没有后盾，一切都要靠自己，即使有些差距，也并非大到令人绝望。
所以，影响我们人生结局和高度的最主要原因，其实是我们的内因。一个人有怎样的人生，很大的原因是自己造成的。说白了，就是混得好不好，是龙是虫，是好是坏，决定权在我们自己的手里。
那些混得不好的人，究其原因，主要有六点，希望这篇文章对你能有所启示。
1、做事习惯性拖延，执行力差
间歇性踌躇满志，持续性混吃等死。
为目前的现状感到焦虑，却又无法行动起来改变自己，这就是现在很多人的状态，一种典型的执行力差，不自律。
再完美的计划，如果一直拖着不去做，不执行起来，那么这计划就等于是一个烂计划，一点作用都没有。所谓的拖延症，其实是深入骨子里的懒惰。实际上，很多人并不迷茫，很清楚自己要做什么，但就是懒得去做。
比如，不少职场人上班时，总是先娱乐后工作，临到快下班或有人催的时候，才着急忙慌地赶工。比如，不少人都动过减肥的念头，立下过雄心壮志，但大多时候都停留在空想和等待阶段，总是将减肥大计留在明天。再比如，不少人制定了早睡早起的计划，却总是习惯性玩手机到深夜一两点，每天懊悔不已，却又在日复一日地循环。该做的，迟迟不去做，不该做的，却总是改不掉，这就是一个人为什么混得不好的原因之一，这也可以说是不自律。
很多人调侃自己，明明知道很多道理，却依旧过不好这一生。
终其原因就是懒惰，不自律。
2、做事三分钟热度，不够专注
做事三分钟热度，难以坚持做一件事，这也是拦在很多人成功路上的一块绊脚石。
这世界上90%的失败，都是因为不够坚持，都是败在了半途而废上。
听说卖房销售很挣钱，于是一股脑辞职去干，干了几个月发现一单都没开，就抽身离开；听说做直播做短视频很挣钱，又去跟风做短视频，结果干了几个月又觉得麻烦不做了...
实际上，你要通往成功往往需要一个过程，不是谁都能一炮而红，一夜之间报复的，你必须熬过一些不好的，需要在过程中沉淀和积累。如果你总是跳来跳去，不停换行，不静下心去研究，是很难在这个领域站稳脚跟的。浮躁，急功近利，是这个快速发展的时代衍生出的最大弊端。
送各位一句话：绝大多数的失败，都死于半途而废；而绝大多数的成功，都赢在坚持到底。
守得云开见明月，任凭这世界发展再快，但长远的成功离不开脚踏实地和十年如一日的坚持。
3、拒绝学习和成长
巴菲特的合伙人查理·芒格说过这样一番话：“我不断地看到有些人在生活中越过越好，他们不是最聪明的，甚至不是最勤奋的，但他们是学习机器，他们每天夜里睡觉时都比那天早晨聪明一点点。”一个人混得不好的第三个原因，就是拒绝学习，拒绝成长。而对于一个职场人来讲，没有成长意味着什么呢？两个字：出局。没有成长，便不再有升职涨薪的可能，在危机到来时，更容易成为牺牲品，并且毫无还手之力。反过来看，职场上那些不断精进自己，持续成长的人，他们往往能走得很远，站得很高，收获很多。
4、总是找借口，不从自己身上找原因
一个人混得不好的第四个原因，就是在遇到问题时，习惯性找各种借口为自己辩解，而不是自我反思，从自己身上找原因。
比如最近大热的演员请就位里的张大大，在面对尔冬升导演的批评时，第一件事就是为自己辩解“我努力得好焦虑”“清楚自己的演技不好，但由于评级太低，没有选择到适合自己角色；”“评级的赛制不合理，只能选剩下的剧本”
看到最后，真的是无力吐槽。张大大这些所谓的“解释”，在我看来更像是在找借口和推卸责任。在生活中，也会有很多这样的人。
在工作中，遇到问题，习惯性推诿，找各种借口将自己撇得远远的，而不是直面问题，勇敢承担。人一旦有这样的习惯，就会变得盲目、狭隘、固执、偏激，也不太可能会有成长。同时，人际关系往往也不会好到哪里去。真正优秀的人，很少会找借口为自己辩解，他们往往更愿意反思如何变得更好。这是优秀与平庸这两者间的一个巨大差异。
5、不自信，自我设限
有些人之所以混得不好，往往是因为不自信，对自我设限否定，不认为自己具备这样的能力，所以他在做一件事情的时候内心会有疑虑，变得自卑懦弱，不敢放开手去做。
实际上，一个人的潜力是很大的，只是你没有去挖掘而已。很多时候，你并不是不行，而是你没有去做，没有逼自己一把，没有给自己机会。我和很多在各自领域做得比较出色的人聊过这个问题，大家的感受相当一致。在做之前，没有想到自己能做这么好，但做了以后，逼一逼自己，发现也没那么难，自己也没那么脆弱和不堪。我相信，不管你的起点如何，只要你不自怨自艾，不自暴自弃，多一点努力，敢于行动，你就一定会比现在要好，而且是好很多。
6、情绪掌控力差，情商低
最后一点，我想聊一聊情绪掌控力。很多时候，一个人的能力不错，履历也不错，各方面条件都还可以，但始终难以突破，没混出名堂，有一个比较大的原因，就是情商比较低。情商低的人，往往不能做到好好说话。而一个人不能好好说话，通常有两个原因：一是不知道怎么说，这属于无知；二是情绪失控，乱说话，这属于无脑。我不建议大家过多地去研究如何为人处事的技巧，我更希望大家将主要精力放在自我成长和提升上，放在内修上。但是，对情绪的掌控能力也是需要加强的，这决定了你的努力是否能得到正面的回报。别让坏情绪和低情商毁掉你的努力，这特别不值当。今天这篇文章，希望大家能引起重视，能时常谨记于心。你怎么过一天，就怎么过一生，想要混得好，这六点千万别沾，共勉之。