什么是目标管理,如何管理时间?目标管理和时间管理在互联网推广营销的运用!

这是袁毅明的第523篇原创文章:什么是目标管理,如何管理时间?目标管理和时间管理在互联网推广营销的运用!!

周末,有人问我,他现在管理的销售团队,非常松散。

问我如何管理团队?

我告诉他,团队管理,我比较趋向人性化。

主要抓2个方面:

1、目标管理2、时间管理

先来看目标管理:

比如,我们公司有周会早会制度,

周一早上9点,业务员,会把上周的工作总结和下周的工作安排列出来。

再由部门整理出来本周的业务目标。

比如,运营发言了。

我说,我上周的工作总结有以下4项:

1、付费的部分,把新的物料和推广词表,给竞价专员,外推的部分,安排助理在做新平台和内容测试;

2、根据最近新的产品内容,做了网站的落地页重新计划和内容更新,目前每周开始更新内容;

3、公众号,灯珠教授做了内容更新;

4、电子对公帐户的新增接入收付款码;

本周重点事项:

1、付费部分,负责竞价线索量的童鞋负责跟进物料的推进情况;

2、网站内容和公众号内容的更新,需要新媒体协助设计版面,内容,外发,(活动内容提供,内容策划,内容推广,客服)

3、对公帐户更新,统一业务收款入口。

4、端午节前订单的跟进和月底和客户月结对帐单跟进。

综合部门的业务事项,汇总本周的主要事情

1、2家潜在客户的拜访时间安排;

2、端午节前业务订单的交期跟进处理;

3、新系统应用和业务员新CRM系统的上岗职能培训;

4、每月25日销售部门对帐单,和终端客户对帐和确认回款日期。

5、团队问题点和需要协助的事项总结。

这样列下来,虽然是简要的工作事项,但是大家都有了一个比较明确的目标。

根据上面的这个目标,我们再制定工作事项推进的时间节奏和节点

这样一来,我们的目标清晰了,我们的时间管理也就明确了。

时间管理,我就遵循一个原则:

把业务员每天最有效时间放在客户的跟进和维护上

包括对客户新产品,需求做了解,做功课,做细节分析

业务时间分配=10%的时间学技能+90%的时间做跟进和维护新、老客户

这样,一个周会下来,起码知道,哪些是优先级要处理的,周会的过程,也是一个头脑风暴的过程。

比如,大家可以更好地提建议,样品分类,对应出货和出样编码规则,这样,样品管理就简单了。

做销售,就是围绕着:业绩=客户x转化率x客单价

这样,做流量的童鞋负责增加客户数

做转化的负责跟进客户需求和客单价,售前的负责前期客户的筛选

我们不用证明,谁的工作比较牛逼,我们团队都是一个目标,业绩。

团队成员间大家只是分工的不同。

这样,分配工作就简单多了。

当然,能力强的,做流量的,转化高的,绩效自然会高些,收入肯定也会更高。

这样,目标一致,大家的积极性也起来了。

总的来说,我们的管理很简单,就是团队的目标管理和时间管理

这两块,大家明确了,其它的事情,就比较自由化。

如果是团队还比较少的话,一下子不要管得太宽,这样很容易拘束。

但是,消耗大家时间的事儿,全砍掉。要是不砍掉的话,有效时间就没有了

操作或跟进客户的过程中遇到问题,建议他们找2个点:一是找之前同事类似的案例;二是两者的差异性到底在哪里,再处理。

想赚钱,一定要有野心,但是,心不能太野了,要集中精力做有效的事情。

造优质产品+运营10人+100个人做转化=自动化赚钱系统(产品不行,就算有流量,也没用)

团队管理,前面不要管得太死,要留一定的空间,让他们去发挥。

找到每个人的潜能,让他们去发挥,人才是第一位的。

不要给一个人安排太多事情,先做成一件。比如,我一些引流多少,咨询和询盘量多少,流量有了,产品有了,想想,业务如何才能转化这些流量

想清楚了,流程跑顺了,再放大流量来做。

放大团队来做,业绩倍增,如此。

最后的话:

希望今天的分享,目标管理和时间管理在互联网推广营销的运用,能帮到你!。

你专注的深度,决定你人生的高度,专注的程度,决定你优秀的程度,你和别人拼的,就是专注。你的目标管理越清晰,时间管理越明确,你赚钱的机率就越大。

问问自己:

想通过网络赚钱,你的目标管理和时间管理学会了吗?

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