裘明辉 | 裘家好儿郎、好书记自述
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个人简历
姓名：裘明辉·男，1974年8月12日
籍贯：浙江·余姚·裘岙
民族：汉族
文化程度：大专
学习经历：
2002年5月入党；
1992年7月，毕业于余姚卫校
1995年10月，毕业于浙江省全科医师培训学校，获全科医师职称。
2003年6月，毕业于宁波中等专业学校，获中等专业文凭。
2006年6月，毕业于宁波党校，获农村管理专业大专文凭。
工作经历：
1993年～2013年，服务于裘岙村卫生所，任乡村医生。
2001年4月，当选为裘岙村村主任。
2003年7月，至今历任裘岙村党支部书记；股份经济合作社董事长。
2004年4月，创办余姚市陆埠镇茂泰茶厂。
2010年，创建余姚市狮山钟秀茶叶专业合作社，共计社员39人，本人任合作社法人代表。
所授荣誉：
2005年～2006年,2007年～2008年:被市宣传部、工商局评为“诚信工商户”
2006年7月:被市工商局、市个体劳动者协会评为“创业之星”
2008年5月:当选为第四届余姚市“十路百杰青年星火带头人”
2008年12月:入选为余姚市第七届青联委员。
2008～2009：被余姚市评为“守合同重信用”农户
2011年11月～2016年11月:当选为余姚市党代表
2016年11月:当选为余姚市党代表
2018年:余姚市体育总会户外运动协会任命为户外协会副会长。
成长经历：
本人出生于农村，受益于传统文化和淳良的民俗文化熏陶，再加上就读专业，读书毕业之后回归到生我的地方，在村卫生服务站开始了理论与实践乡村医生的服务工作。从医20年，一直秉持着医生的职业操守，谨记医生的职责，时刻为病人着想，千方百计为病人解除病痛，救死扶伤，关心和体贴病人。由于本人对职业的敏感性与责任性，锻炼着我，在长期的实际工作中启发了我，与当地群众长期相处中温暖着我。在此期间也得到了广大群众的认可。于2001年在上级领导的信任提拔里，在当地群众的拥戴中当选为村主任。历时两年的时间里，村委工作的开展，深感责任和压力。时间的沉淀，感觉到自己要想更好的服务于村民，必须要有自己给自己充电及历练的资本，除为民服务，村委建设以外，组织及带领村民参与到公益与建设中来，找方法，想策略，大胆的设想农村的旧貌能够早日改变，百姓的安居乐业稳定性发展。也感谢此时的领导举荐我参加了为期三年的党校学习，再加之当时随着国家三农政策的优待和扶持，农业产业的开拓创新，更是稳定和增加农业投入的长效机制，提高农业综合生产能力的关键措施，以资源化、深加工、再利用的实效发展原则，拉长产业链条，探索出一条具有本地特色的农业循环经济发展道路。也就是在此时成立了“余姚市茂泰茶厂”。就地取材，把农村最直接、最基础的自然资源，引用到现实社会需求轨迹，主导产业化，打造本地特色“茶叶”，以此作为发展起点，以农养农为基本方向。再加上裘岙村的所有人从祖辈开始就有靠茶叶吃饭的本领。把原来的散户零散的经营方式转变成统一标准，统一品牌，统一推广等的核心理念。再加上国家政策及市场经济体制的发展需求，对农业力度的重视，市场经济的稳定与更好的发展。请进来，走出去是经营的核心价值观。
如何有效的将村里的农产品有效的对应到相应的市场？又如何让市场真正的接纳？以及持续接纳？又如何将所有的资源有效的整合？是作为这个项目负责人深度思考的主旨。于2003年3月 ,思考能否集收购、加工、营销于一条龙的全覆盖的经营成为了他们茶厂的重中之重的经营策略。借其力量，学期精髓，走出去观摩已经做出模板的浙江绍兴地区的珠茶加工基地，如何成为精制茶叶，销往国外的模式，如何有效的的请进来这些宝贵经验。
功夫不负有心人，老天也会格外眷顾心怀百姓的人，规划产业链，丰富产品线，考虑加工成本，保证品质卓绝，严控资源优势，确立主导产业，裘岙村地处山区，茶叶资源丰富，村民劲头高，再利用村民处于待业这一“优势”，在保证村民的最高利益的同时，充分发挥一地资源优势，传承传统的种植技术,并结合实际国家对农副业的重视与日新月异的机械化时代。倾力打造属于我们农民的自主产业，倡导绿色生态链，确保村民的GDP有效的增长，力争在未来的三到五年可以与二三线的城市打工人员财物收入保持到平均的水平线。
人们常说梦想不怕大，起步不怕小。通过全方面的通力合作，一步步终于有了新的起点，结合茶叶粗放式到机械化、产业链的经营模式。慢慢地使茶农从种植到生产毛茶的厂家从困扰中走出来，一点点地排忧解难，慢慢地增加效益，解决茶叶生产，开拓销售市场是接下来的根本性问题。同年8月份，经多次走访考察了宁波、上虞、嵊州、新昌等地茶叶深加工厂及外贸经销商，从中获取了技术与方式过程；10月份，着手置办农副业茶叶精加工 ,充分利用山区优势，盖造厂房，引进了机械设备，聘请技术人员等生产线的流程工艺工作达成规范化。
这一路走来，虽然遇到了太多不可把控，同时也出现了很多没有预知到的处境，但更多的是遇到了太多的贵人的相互提携和正确的指引，一步步的从毛茶的：收购—品鉴—工艺加工—包装—验收—仓储—温控—销售—售后等这一系列的流程，这是极富经验性、技术性的考验。作为一个刚刚起步阶段，全靠师傅与老茶农指导，细细地领会领悟。平衡好茶农的利润与收购的价位，刚起步同时又要顾全的确好难。但正是有这样的经历和对我的打磨，我相信终能有路，即使没有路，我也得辟出一条路来。
时过两年有余，在经营的过程中慢慢总结，逐步提炼，市场也因为我们的产品得到了客商相应的信任，不管是内销还是外购，都在逐步的拥有自己的市场青睐和得到稳定的客商份额，在2005年，在大洋山原荒废的茶山上重新开发了优质茶田191亩，发展为优质有机茶基地，种植龙井茶，借地理直优势，原本的种植，合理科学的管理，致使从源头提高产品的质量，分拣档次，区分价格，提升市场满意度，提高客商受众层面，以市场反观，从而逐步使茶厂规模化、产业化、多元化。
近几年来，村民也积极往茶叶深加工发展，加强学习新型技术，快速跟上发展趋势。而我，由此感到了肩上的单子更加的赋予责任的重大，感谢乡亲们的一路信任，也正是这样的信任，我得随时整装待发，借由乡亲们的积极向上的势头，再次出发，从征地—建厂房—设施配套—设备引进—生产线技术指导—各种资质审批—筹资贷款等。一切都在如期进行着，截止至今，现本村村民创办的精制茶叶加工厂已有二十几家，本村外也有十几家，一排排新造的厂房，一家家有序经营的茶厂，看到这一想象，心里还是很感谢当时的决定以及所有给予我支持的朋友，家人，领导同事，感谢大家！现在基本解决了村民与茶农的销售难的后顾之忧。目前趋势较好，已基本形成了茶叶综合性加工生产专业村，同时也被国家农业部评定为全国一村一品示范村；作为一村支书，早年就构想着乡村风情游、农家乐发展方向的蓝图，2007年，与全体村班子成员着手，在村口建造了一座以茶文化为代表的牌楼以《尊祖尚礼行善积德惠泽千秋、兴业致和采绿焙茗香飘万里》此展本村人的风格与产业特色的见证；2008年12月，在余姚市农林局、宁波茶叶学会、商检等部门的支持下，迎接了省农业厅的考察，对我们的茶叶产业提出了宝贵建议，予以鞭策，勉励我们成立省农业茶叶示范点。我感到无比的荣幸，谢谢！
未来，会继续坚定地引领着村民走自主经营，以村养村，以民富民之路。严控已经实现的质量关，深耕村民共建，打造属于我们乡村的新面貌。作为一村支书，早年就构想着乡村风情游、农家乐发展方向的蓝图，同时开辟本村具有的得天独厚的狮子山景观，打造红色乡村，传承红色文化，山水石文化，茶文化，家风文化为依托的特色村件，促使使本村提升村貌，对外引流，开拓村民视野，与外界有效融通，为村民发展第三产业制造条件，以此拉升村民集体经济持续健康增长，搭建对外平台，并把我们的裘岙村作为余姚后花园为一个支点。发展提升村庄与乡村游规划：浙东丹霞，锦绣裘岙。提供百姓民生、社会发展、同赏美景、品美食、探寻人文奥秘、体验旅行资讯：策划—打造—宣传—跟进，一点点堆积，累月经年，从微小终见成效，通过自荐引领，公众口口相传，裘岙狮子山目前已经是很多喜欢户外的朋友，无论是组团还是携家人一起，都已成为大家选择旅游出行的好去处，这里展示着裘岙的自然之美，也彰显着这一方的勤劳，淳朴之美，质朴的书写着中国人眼中的世界之美，弘扬着深厚的中华文化。感谢这一方水土，让裘岙狮子山的这种纯美希望能够更加的流转，自然资源，美丽乡村之瑰宝。
追溯宗族孝义文化：探古溯源，寻根问祖，裘氏源流，在中华裘氏宗亲联谊总会的号召下，本人成为中华裘氏联谊总会副会长，慈善部部长，余姚宗亲会会长。族规:传家以孝义为本，处族以仁让为先！总会强调三个宗旨:
孝义文化，中华美德；
信息共享，资源共享；
团结一致，与时奋进。
建立网站平台：研讨—策划—奋进—同心同德—同根源。弘扬孝义文化，传承中华美德。
置于爱心传递活动：大爱无疆。二次深入江西婺源崇山峻岭，和生活在贫困山区的留守儿童结对助学。血浓于水，继承和发扬了孝义家风。对江西二名学生长年按月时寄生活费，直至大学毕业。利用寒、暑假接学生来裘岙，请大学生为帮困生提升学业。尽力为河南，贵州，甘肃及邻近的贫困学生及老弱病残人予以资助帮扶。
根置于灵魂的基因：传递正能量，顾全大局的男儿家国情怀：为生民立命，为天地立心，为往圣继绝学，为万世开太平之大德的赤子之心，要做一个政治明理，思考缜细，方法明了的好儿郎。
传承四个文化：引领红色文化，打造绿色家园，发展传统产业，精进家风家规。走进裘岙，了解裘岙，关注裘岙，描绘裘岙，续写裘岙。弘扬孝义文化，传承中华美德。信息共享，资源共建，诚信以待，与乡亲同心同德与时俱进。让更多人了解裘岙的文化底蕴与红色风景线的山村。
裘明辉2018年3月于裘岙
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中国义门之最 孝义传家楷模
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