2015年《中级工商》章节预习题:第6-8章

  一、单选题(每题1分。每题的备选项中,只有1个最符合题意)

  1、按照技术创新的( )不同,可分为产品创新和工艺创新。

  A.新颖程度  B.性质  C.对象  D.模式

  2、信息技术开创的信息时代,使得远程研究开发、远程教育、远程医疗诊断、远程控制等成为现实,这一创新类型属于( )。

  A.集成创新  B.根本性创新  C.渐进性创新  D.引进消化吸收再创新

  3、自20世纪60年代以来,国际上出现了六代具有代表性的创新过程模式,其中( )的基本观点是研究开发是创新构思的主要来源。

  A.A-U过程创新模式  B.技术推动模式  C.需求拉动模式  D.交互作用创新模式

  4、根据A-U过程的创新模式,关于稳定阶段的表述正确的是( )。

  A.产品创新与工艺创新均呈上升趋势  B.产品创新与工艺创新均呈下降趋势  C.产品创新逐渐增加,工艺创新逐渐下降  D.产品创新逐渐下降,工艺创新逐渐增加

  5、技术预测的方法有多种,下列属于生长曲线法的是( )。

  A.德尔菲法  B.导前-滞后相关分析  C.Pearl模型  D.头脑风暴法

  6、进行技术评估不仅考虑现实需要还要预测未来需要,这遵循了技术评价的( )原则。

  A.系统性  B.可行性  C.预测性  D.动态性

  7、企业联盟有多种组织运行模式,( )适合高新技术产品的快速联合开发。

  A.星形模式  B.链形模式  C.平行模式  D.联邦模式

  8、下列企业联盟组织运行模式中,由联盟协调委员会进行协调的是( )。

  A.星形模式  B.联邦模式  C.矩阵模式  D.平行模式

  9、合作研发的形式有多种,( )是企业在大学、科研院所建立研究机构,由大学出平台,提供人员,企业出资,例如微软公司在清华大学建立“微软-清华多媒体实验室”。

  A.建立联盟  B.项目合作  C.联合开发  D.共建机构

  10、一方当事人为另一方就特定技术项目提供可行性论证、技术预测、专题技术调查、分析评价所订立的合同属于( )。

  A.技术开发合同  B.技术服务合同  C.技术转让合同  D.技术咨询合同

  11、某企业拟购买一项新技术。经调查,3年前类似技术交易转让价格为30万元。经老师鉴定,技术经济性能修正系数为1.1,时间修正系数为1.2,技术寿命修正系数为1.5,根据市场模拟模型,该企业购买该项新技术的评估价格为( )万元。

  A.33.00  B.36.30  C.45.00  D.59.40

  12、下列关于企业技术创新与知识产权制度关系的表述中,错误的是( )。

  A.技术创新推动了知识产权制度发展  B.技术创新为知识产权提供公平竞争法律环境  C.知识产权制度促进技术创新  D.技术创新促成了知识产权制度的产生

  13、知识产权具体形式中,保护费用最高的是( )。

  A.商标  B.专利  C.商业秘密  D.技术措施

  14、根据我国《专利法》的规定,发明专利保护期限为( )。

  A.10年  B.20年  C.50年  D.无期限

  15、在知识产权法律中,风险最大的是( )。

  A.专利法  B.商标法  C.版权法  D.合同法

  二、多选题(每题2分。每题的备选项中,有2个或2个以上符合题意,至少有1个错项。错选,本题不得分;少选,所选的每个选项得0.5分)

  16、技术创新的特点包括( )。

  A.时间一致性  B.经济行为  C.内部性  D.高风险活动  E.一体化和国际化

  17、原始创新的本质属性包括( )。

  A.原创性  B.复制性  C.第一性  D.继承性  E.集成性

  18、相较技术推动模式,于下列关于需求拉动模式的特点表述正确的是( )

  A.创新动力来自市场需求  B.创新难度难  C.创新周期长  D.易于商品化  E.很快能产生效益

  19、影响技术预测的主要因素包括( )。

  A.技术开发投资  B.数据的精度  C.数据的广度  D.影响技术开发的变量个数  E.数据的可得性

  20、技术创新战略的特点包括( ):

  A.局部性  B.长期性  C.静态性  D.风险性  E.层次性

  21、技术创新按照企业行为方式不同,可分为( ):

  A.进攻型战略  B.自主创新战略  C.防御型战略  D.合作创新战略  E.切入型战略

  22、技术创新战略按照企业行为方式可分为不同类型,其中( )也叫“游击型战略”,企业在某个方面紧跟领先者,在市场中不断寻找出击的机会,及时从“缝隙”中切入,做好“切入面”的创新。

  A.合作型战略  B.进攻型战略  C.防御型战略  D.切入型战略

  23、下列关于市场跟随战略的特点表述错误的是( ):

  A.技术来源以模仿、引进为主  B.技术开发重点是产品技术  C.开发细分市场或挤占他人市场  D.投资重点偏向于生产、销售环节

  24、企业应用矩阵法进行项目组合评估时,当技术重要性比较高,技术竞争力相对比较强时,企业应采取的策略是( )。

  A.重点投资  B.不需要重点投资  C.终止进一步投资  D.投资或放弃投资

  25、根据项目地图法,收益较高,但技术开发成功的可能性较低,风险较大的项目属于( )。

  A.珍珠  B.牡蛎  C.面包和黄油  D.白象

  26、内企业家区别于企业家的根本之处是( )。

  A.内企业家不受企业限制  B.内企业家活动局限性企业内部,受多因素制约  C.内企业家不需征得所在企业的认同和许可  D.内企业家可自行选择机会

  27、产学研联盟的形式包括( )。

  A.校内产学研合作模式  B.双向联合体合作模式  C.多项联合体合作模式  D.混合合作模式  E.中介协调型合作模式

  28、企业联盟作为企业外部技术创新组织的一种模式,其特点有( )。

  A.结构的垂直性  B.组织的刚性  C.组织的柔性  D.联盟的永久性  E.动态性

  29、下列关于企业研发的各种模式的表述正确的是( )。

  A.自主研发资金负担大  B.合作研发商品化开发速度较快  C.委托开发有利于提高本企业的技术能力  D.委托开发需企业投入技术人员  E.合作开发会增加风险

  一、单选题(每题1分。每题的备选项中,只有1个最符合题意)

  1、下列属于员工培训计划的目标是( ):

  A.企业绩效  B.部门编制  C.招聘数量  D.员工知识技能改善

  2、某企业在2014年年底根据企业的总体目标要求和企业的人员流动情况,拟定2015年员工招聘计划,该员工招聘计划属于( )。

  A.短期规划  B.中期规划  C.中长期规划  D.长期规划

  3、由企业的各级管理人员,根据自已工作中的经验和对企业未来业务量增减情况的直觉考虑,自下而上地确定未来所需人员的方法称为( )。

  A.转换比率分析法  B.管理人员判断法  C.人员核查法  D.德尔菲法

  4、某企业每增加500万元的销售额,需增加员工10人,预计1年后销售额将增加2000万元,如果在新增人员中管理人员、销售人员和客服人员的比例是1:6:3,则1年后该企业需要增加客服人员( )人。

  A.9  B.12  C.16  D.20

  5、某大型百货商场因扩大经营规模,需要招聘营业员和选拔值班经理。根据历史数据分析得知,营业员数量(y)与商场营业额(x)成线性相关关系(y=a+bx),a、b分别为115、12.5,去年商场实现营业额8亿元,有营业员215名。今年商场计划实现营业额12亿元,则根据一元线性回归分析法,今年该商场需要招聘营业员( )名。

  A.13  B.50  C.150  D.215

  6、某企业现有业务主管10人,预计明年将有1人提升为部门领导,退休2人,辞职1人。此外,该企业明年将从外部招聘2名业务主管,从业务员中提升3人为业务主管。采用管理人员接续计划法预测该企业明年业务主管的供给量为( )人。

  A.10  B.11  C.13  D.15

  7、下列人力资源供给预测方法中,多用于短期的人力资源拥有量预测的方法是( )。

  A.人员核查法  B.转换比率法  C.管理人员接续计划法  D.德尔菲法

  8、知某企业人力资源供给情况如下表,期初人员数量:高层领导40人、部门领导80人、业务主管120人、业务员160人。

  假设部门领导人员需求保持不变,则需要从外部招聘( )人。

  A.18  B.24  C.62  D.80

  9、企业对销售部门绩效考核第一名的员工予以提拔,这体现了绩效考核的( )。

  A.激励功能  B.沟通功能  C.监控功能  D.管理功能

  10、下列活动属于绩效考核实施阶段的是( )。

  A.确定考核的对象  B.确定考核方法  C.绩效沟通  D.选择考核者

  11、考核者以书面文字的形式对考核对象作出评价的绩效考核方法是( )。

  A.民主平依法  B.关键事件法  C.比较法  D.书面鉴定法

  12、绩效考核的方法有多种,通过观察,用描述性的文字记录下企业员工在工作中发生的直接影响工作绩效的重大和关键性的事件和行为,这种方法属于( ):

  A.民主评议法  B.关键事件法  C.比较法  D.量表法

  13、将评级量表法与关键事件记录法结合起来,取二者之所长的绩效考核的方法是( )。

  A.行为锚定评价法  B.关键事件法  C.比较法  D.书面鉴定法

  14、企业支付给业务人员底薪+提成的薪酬支付形式,其中底薪属于( )。

  A.基本薪酬  B.补偿薪酬  C.激励薪酬  D.间接薪酬

  15、企业给员工的奖金、分红属于( )。

  A.基本薪酬  B.激励薪酬  C.间接薪酬  D.补偿薪酬

  16、企业在设计薪酬制度时应当考虑自身的经济实力,避免薪酬过高造成的企业成本过高,也避免过低造成企业缺乏竞争力和吸引力,这体现了企业薪酬制度设计的( )。

  A.公平原则  B.竞争原则  C.量力而行原则  D.合法原则

  二、多选题(每题2分。每题的备选项中,有2个或2个以上符合题意,至少有1个错项。错选,本题不得分;少选,所选的每个选项得0.5分)

  17、下列影响企业外部人力资源供给的因素包括( )。

  A.企业员工的流动率  B.企业的财务状况  C.本地区劳动力市场的供求状况  D.行业劳动力市场供求状况  E.职业市场状况

  18、下列属于导致绩效考核产生误差的原因有( )。

  A.蝴蝶效应  B.从众心理  C.晕轮效应  D.近期效应  E.鳄鱼法则

  19、免费的手机电影网站包括以下哪几个( )。

  A.小窝电影院 B.罗马影院 C.八哥影院 D.八一影院 E.未来影院

  20、薪酬作为一种重要的经济杠杆,可以调节劳动力在社会各地区、各部门和各企业之间的流动,这体现了薪酬的( )。

  A.调节功能  B.改善用人活动功效功能  C.激励功能  D.保障功能

  21、下列属于薪酬对企业的功能是( )。

  A.增值功能  B.调节功能  C.保障功能  D.改善用人活动功效  E.激励功能

  22、影响企业酬薪制度的外在因素有( ):

  A.劳动力市场状况  B.国家的有关法律  C.企业的经营状况与财力  D.企业员工知识技能的差别  E.企业所在地的生活水平

  23、企业以职位为导向的基本薪酬制度的设计方法有多种,将职位分为高级管理层、中级管理层、低级管理层和普通员工层,然后针对每个级别职位设定不同的薪酬标准,这种方法属于( )。

  A.职位分类法  B.职位等级法  C.因素比较法  D.计点法

  24、张某是某公司的销售员,今年完成销售额500万元,公司按规定给其发放2万元奖金,该笔奖金属于( )。

  A.建议奖金  B.绩效奖金  C.节约奖金  D.特殊贡献奖金

  25、员工的非经济性薪酬包括( ):

  A.基本工资  B.工作环境  C.企业文化  D.班车服务  E.工作

  一、单选题(每题1分。每题的备选项中,只有1个最符合题意)

  1、货币随着时间的推移而发生的增值是指( )。

  A.风险报酬  B.资金的时间价值  C.资本成本  D.净现值

  2、某公司租入设备一台,合同约定租期3年,A公司每年年末支付租金5万元,假定年复利率10%,则A公司支付的租金现值总计是( )万元。

  A.9.848  B.12.435  C.6.944  D.15.164

  3、某企业准备用自有资金投资一个项目,据预测,未来市场状况存在繁荣、一般、衰退三种可能性,概率分别为0.2、0.5和0.3,该投资项目在不同市场状况的预计年报酬率如下表所示:

  则该项目的期望报酬率为( )。

  A.12%  B.15%  C.21%  D.23%

  4、某公司从银行借款200万元,借款的年利率为10%。每年付息,到期一次性还本,筹资费率为0.5%,企业所得税率为25%,则该笔借款的资本成本为( )。

  A.13.27%  B.10.05%  C.6.7%  D.7.5%

  5、下列关于每股利润分析法决策规则的表述,正确的是( )。

  A.当实际EBIT大于无差别点时,选择资本成本固定型的筹资方式更有利  B.当实际EBIT小于无差别点时,选择资本成本固定型筹资方式  C.当实际EBIT等于无差别点时,选择资本成本非固定型筹资方式  D.当实际EBIT大于无差别点时,选择资本成本非固定型筹资方式

  6、某公司预购置新产品线,新生产线使公司年利润总额增加200万元,每年折旧增加10万元,假定所得税率25%,则该生产线项目的年营业净现金流量为( )万元。

  A.100  B.120  C.160  D.200

  7、在进行投资项目的现金流量估算时,需要估算的是与项目相关的( )。

  A.增量现金流量  B.企业全部现金流量  C.投资现金流量  D.经营现金流量

  8、如果某一项目的项目期为3年,项目总投资额为500万元,每年现金净流量分别为200万元、220万元、300万元、则该项目不考虑资金时间价值时的平均报酬率为( )。

  A.16.5%  B.22.5%  C.33%  D.48%

  9、下列对获利指数法的决策规则的表述正确的是( )。

  A.在只有一个备选方案的采纳与否决策中,获利指数大于或等于1则拒绝  B.在只有一个备选方案的采纳与否决策中,获利指数小于1则采纳  C.在有多个方案的互斥选择决策中,应采用利润指数超过1最多的投资项目  D.在有多个方案的互斥选择决策中,应采用利润指数小于1最多的投资项目

  10、某企业投入一个新项目,初始投资为1080万元,投资项目寿命期为3年,当年投产并产生效益,3年中每年的现金净流量均为450万元,则该投资项目的回收期为( )

  A.1.5  B.2.4  C.2.5  D.3

  11、某企业投入A项目,初始投资为100万元,投资项目寿命期为2年,第一年的现金净流量为50万元,第二年的现金净流量为80万元,资本成本为10%,则净现值为( )万元。

  A.10.12  B.11.57  C.15.07  D.20.17

  12、并购按实现方式,可划分为不同种类,买方通过股票市场并购目标公司的股权,从而实现并购目标公司的并购方式属于( )。

  A.协议并购  B.要约并购  C.杠杆并购  D.二级市场并购

  13、某集团公司将本公司旗下的一个子公司分立出去,新组建一个有限责任公司,集团公司拥有新公司50%的股权,此项重组属于( )。

  A.资产置换  B.以股抵债  C.分拆  D.出售

  14、如果控股股东以其对公司的股权抵偿对公司的债务,则会使公司( )。

  A.其他应收款增加  B.每股收益提高  C.资产收益率降低  D.负债减少

  二、多选题(每题2分。每题的备选项中,有2个或2个以上符合题意,至少有1个错项。错选,本题不得分;少选,所选的每个选项得0.5分)

  15、下列关于标准离差和标准离差率的表述正确的是( )。

  A.标准离差是用相对数来衡量决策方案的风险  B.标准离差是用绝对数来衡量决策方案的风险  C.决策方案的期望报酬率相同的情况下,可直接通过标准离差来比较风险大小  D.决策方案的期望报酬率不同的情况下,标准离差率越大,风险越小  E.决策方案的期望报酬率不同的情况下,标准离差率越大,风险越大

  16、资本成本的主要包括( )。

  A.借款筹资总额  B.风险报酬  C.筹资费用  D.用资费用  E.财务风险

  17、计算下列个别资本成本时,应考虑税收抵扣因素的有( )

  A.长期借款  B.长期债券  C.普通股  D.留存收益  E.优先股

  18、企业综合资本成本率高低的决定因素是企业的( )。

  A.资产结构  B.股权结构  C.债务结构  D.资本结构  E.个别资本成本率

  19、如果某企业的营业杠杆系数为1.8,则说明( )。

  A.当公司息税前利润增长1倍时,普通股每股收益将增长1.8倍  B.当公司普通股每股收益增长1倍时,息税前利润应增长1.8倍  C.当公司营业额增长1倍时,息税前利润将增长1.8倍  D.当公司息税前利润增长1倍时,营业额应增长1.8倍

  20、营业杠杆系数(DOL)、财务杠杆系数(DFL)和总杠杆系数(DTL)之间的关系是( )。

  A.DTL=DOL÷DFL  B.DTL=DOL×DFL  C.DOL=DTL×DFL  D.DFL=DOL×DTL

  21、企业在进行筹资决策时,应当考虑的因素包括( )。

  A.资本成本  B.固定成本  C.资金来源  D.财务风险  E.管理费用

  22、下列投资决策评价指标中。属于非贴现现金流量指标的有( ):

  A.投资回收期  B.净现值  C.内部报酬率  D.获利指数  E.平均报酬率

  23、按是否利用被并购企业本身资产来支付并购资金划分,企业并购可分为( ):

  A.协议并购  B.要约并购  C.杠杆并购  D.非杠杆并购  E.二级市场并购

  24、公司分立的效应有( )。

  A.实现协同效应  B.化解内部竞争性冲突  C.筹集资金  D.降低代理成本  E.清晰主业

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