鬼谷子谋略：让人死心塌地追随的5个诀窍，学会你也能上位当领导

人称鬼谷子为王禅老祖，他培养出庞涓、张仪、孙膑、苏秦四大弟子，在春秋战国叱诧风云，封侯拜相，深受后世谋士推崇。如今，进行公司管理时，依然可以从鬼谷子的学说中受到诸多启发。

1.目贵明、耳贵聪、心贵智

领导者眼睛要亮，看得穿；耳朵要灵通，要听得真；心思要睿智，想得透，要保持明察。一个领导者，不要闭塞视听。当你看不到听不到的时候，就失去了作决策的依据，容易犯错误。要全面了解问题，考虑问题，才能赢得员工的信服。

2. 勿轻而许之，勿坚而拒之

领导者不要轻易答应别人的要求, 如果办不到，就会损害自己的威信；不要马上、坚决地拒绝别人的请求，应考虑后再说,否则会让员工觉得你刚愎自用。

3. 为善者君与之赏，为非者君与之罚

做好事的人，领导者要给他奖励，干坏事的人，领导者要给他实施处罚。只有遵循了赏罚分明的基本原则，团队才能够长久。

4.用赏贵信，用刑贵正

运用奖赏,最重要的是守信用。运用刑罚,最重要的是公正。这是说领导者给员工奖励要说到做到，要处罚员工必须公平合理。对一个人是赏是罚，必须要调查清楚，要有事实依据，并落实到行动。

5.四方上下，左右前后，荧惑之处安在？右主问

上下，左右，前后，有不清楚的地方，要多方询问。领导者不见得什么都知道，但一定要有学习的精神、受教的精神，这样才能不断提升自己，也不会因为自己的水平有限耽误了团队的工作，才能得到员工的真心敬服。

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