徐师傅入门篇71：企业经营管理预测

大家好，我是奇门徐师傅，这一整套奇门遁甲学习资料是师傅花了不少时间整理的，目的是为了方便大家学习。

实际上，我们前面讲的生意求财预测中已经包含了企业经营管理中的部分内容。但企业经营管理是一项综合的系统工程。在此，我们对企业经营管理的预测再做一下讲述：

1.1.1 （一）开门这个用神符号在企业预测中的含义

企业作为被预测的主体，在整个预测过程中是至关重要的。而开门，首先代表的就是企业的整体状况。只有正确地预测出企业的整体状况，才能对症下药，给企业出谋划策。在奇门遁甲中以开门代表公司、企业、工厂、店铺、单位。开门旺相带奇、吉星、吉神、吉格，企业规模大而效益好，处于健康向上的状态。反之，就差一些。现在不少人在企业预测中，仅仅把开门作为一个“销售部门”来看待，则难以从全局上来把握企业的状况。

关于开门乘八神、乘九星的关系我们在“开店求财”一章中已经做过讲述，大家可以参考学习。开门遇空亡，主企业停产，再遇天蓬加凶格为破产，如果格局好可能是半停产。开门乘马星或逢冲格，企业迁址。开门遇反吟，有时也表示为为企业要迁址。开门遇到击刑，表明有难题，要改制等。开门中的格局，通常表示的是经营状况，遇到戊+庚、庚+戊，乙+辛、辛+乙、丙+庚，己+壬、戊+辛等，通常经营困难、管理混乱、遇有矛盾、摩擦，难以经营下去。开门临合格比较好，越合越壮大、越发展。

1.1.2 （二）不能忽视日干作为领导人在企业管理预测中的作用

日干代表的是求测人，不能忽视日干作为领导人在企业管理预测中的作用。

对于个体企业来说，老板求测，这日干代表的就是老板，对于其他性质的企业，虽然他们的领导核心是一个集体，但求测人多是领导班子中的一员，这领导人的个性和价值导向也直接影响到企业的经营方向和经营管理水平。这一点对于个人企业的预测，更加重要，就以开门代表这家企业，以日干（或年命）代表老板这个人。这个个体企业的好坏，就以日干（或年命）为中心，看他的落宫的天地人神格局组合，他个人的运气，几乎就决定了他所办企业的运气。而对于公司制、合伙制、股份制、以及国企等，就不能用日干代替老板，此时值符、值使，才是领导班子，才是企业的核心，日干代表的是求测人自身的状态。

对于合伙企业（即两个以上的人共同出资、共同经营的企业），应以日干代表求测人，日干下临之干代表合作对象，看他们落宫的状态以及相互关系。对于公司制企业，则值符代表董事长、值使门代表总经理，月干代表企业的中层管理人员，时干为企业的员工。日干为求测人，如果是董事长求测，日干代表他本人的运气，值符代表董事长是企业的核心集体；如果是总经理求测，日干代表他本人的运气，值使门代表的是执行团体。

大体日干旺相又天地人三才合式，即遇吉门、吉星、吉神、吉格，则表明本人事业顺利，其人生规律处在上升阶段，反之则差。对于被预测师状况的判断要点，我们在《奇门基础》教学中已经讲过，这里在强调一些重点要素。

日干与八神关系：乘值符，有组织能力，善于当经理，气宇轩昂，能发挥团队作用；也代表后台硬、有人撑腰，社会背景复杂等。乘腾蛇，事情缠绕，滑头、狡诈，易变化无常，三心二意、左顾右盼。乘太阴，爱思考问题，心思缜密，利于策划，做事有方案，但如果格局不好，易犯小人，被人给捣鬼。乘六合，一团和气，善于待人接物，是外交高手，善于谈判，会用人，会联络感情，也代表愿意联合经营。乘白虎，脾气直爽、暴躁，有能力、讲义气、容易受损或遇到凶事，压力大。乘玄武，宜搞投机，鬼点子多、不干正经事，偷税漏税，连蒙带骗，主暧昧，办事情不光明磊落（日干乘玄武非偷即盗，如偷税漏税；时干临玄武就傻眼了，容易被骗）。乘九地，稳重、稳扎稳打、保守、利于隐藏埋伏，但易钻牛角尖、容易错过机遇、没有大作为等。乘九天，性格外向，理想远大，有发展前途、有利于主动，有闯劲和干劲，但格局差或日干衰则好高骛远，空想或半途而废。

日干与八门的关系：遇三吉门好，其余差或一般。临开门，有能力，开朗，做事公开、保不住密，也表明事业顺利，利办企业，事情已经进行，遇事表示同意。临休门，有关系背景，得贵人帮助，善做经纪人，性格多迟滞懒惰或休闲善于调理等，但应加强竞争意识，攻防时利于退却。临生门，性格敦厚，利于求财，宜做生意、银行、房地产等土木工程。临伤门，主直爽，挑剔，宜做运输业和讨债，竞争意识强，应注意防受损，还有伤门也有易改变主意的特点。临杜门，性格内向，不轻易暴露自己的意图，宜从事技术性较强的行业，利秘密行事或不想行动。临景门，多重视宣传、爱虚荣、爱名气，爱喝酒、利文化、广告、酒店、娱乐等行业。临死门，多死板、心情不愉快，宜从事农业、屠宰、纺织、殡葬等行业，防口舌是非，遇事主不高兴或不同意。临惊门，主惊恐，心态忧疑，宜从事律师、教师等行业，应注意防官讼。

日干与九星的关系：总体的说，临吉星吉，临凶星就差一些。但都有两重性。遇天辅星、天心星、天禽星比较好。遇天柱星较差。遇蓬、芮不太好。临天心星，表明有心计且正直、善良、有管理才能、受过管理培训，做事善于周旋谋划等。临天蓬星，有时好，有时坏，敢作敢为，善于投机、乱中取胜，可做大事业，但如遇庚加己，格局不好则破大财。临天任星，厚道宽容、勤勉，有任性、任劳任怨、持之以恒，但缺乏开拓性。临天冲星，办事雷厉风行，敢说敢干，胆大、轰轰烈烈，容易一鸣惊人，格局不好主鲁莽。临天辅星，主文化程度高或做事文雅，知识比较渊博，格局不好主见性差一些。临天英星，主注重企业文化、企业形象，重名誉，格局不好则脾气较烈、办事易急躁、虎头蛇尾，不切实际。临天芮星，善于结交朋友，善于学习，但贪财或身体有病，也表示企业问题多。临天禽星，正直大度、有帅才，按制度办事。临天柱星，临危不惧、能言善辩，有力挽狂澜的能力，不守旧制，是顶梁柱，但格局不好时，主叛逆、遇有凶事、口舌、破耗等。

日干与格局的关系：遇到六仪击刑，主难受、压力大、疲劳、损失、受伤、车祸、受批评、辞职。日干入天盘墓，无作为，遇事束手无策，能力不能发挥或遇到棘手之事，遇到了困难和问题，有力使不出。日干入地盘墓，犹豫不决，有志难伸。日干加丙，有权威或霸道，自己说了算，属集权式管理者。日干加丁奇，主出奇制胜，有新点子。日干加乙，优柔寡断，女人相，格局好则代表深思熟虑。日干加庚主逢白虎，有阻力和难题，也为飞干格，主凶，与人打交道要防止被人暗算。日干加己主逢地户，隐讳，有私欲，多小恩小惠、办事手段不正当；老幻想美好的前景，而不付出实际行动。日干加辛主罪错，表明预测人的设想不正确，办事情不正确或错误或以前曾犯过罪错（月干加辛，月干有罪错），临辛也代表管理出现漏洞或失误。日干遇刑格，主事业不顺利，遭损失、受伤害，与六仪击刑一样，庚+己是刑格。日干遇悖格，做事没有顺序，办事混乱，无秩序。悖格，主要指丙+己庚辛壬癸，或己庚辛壬癸+丙，工厂里一片混乱。日干逢壬癸天网地网，难以发展，主经常性有问题发生。日干加地盘壬，主走动、出行或调动的事。日干与地盘天干逢合，主因事被阻拦，暂时行动不成。日干与地盘天干逢冲，主预测人想行动或正在行动。

日干与开门(企业)的关系：日干加开门，与开门相生或比和，事业心强，工作顺利。日干克开门，不愿在单位干了或对企业不满。开门克日干，单位不想要了或工作担子重。开门也代表政府执法机关(工商税务等)，克制日干时，有关部门找麻烦。

日干与庚(仇人)的关系：日干+庚、庚在内盘、庚克日干，这3种情况都不好。庚为仇人，庚克日干是仇人寻事。庚在内盘仇人必来闹事，庚在外盘光喊不来。给你捣乱的、对你不利的就是仇人。一般说相生问题不大，但是庚落内盘，即使庚落宫生日干也不好，仇人也来。日干克庚金，表明不惧怕仇人、没大事。

日干与人事关系(年月时)：日干与时干相生或比和，与下级关系融洽，若是领导者则属民主式管理形式。日干克时干，表明对下级管理到位，属严厉型管理者或对下级不满。日干克值符或太岁，主对上司有意见。日干克月干，主能克制住竞争对手和同级，或对其不满。

凡时干、月干、值符克日干，则表明下级、同级、上级对被预测人不满，也表明该企业内部不团结，凝聚力不强，团队精神差。值符、太岁、月干生日干，表明直接上级、最高领导、同事支持被预测人。日干加于太岁之上，表明被预测人和领导关系好或有靠山。

1.1.3 （三）把握准不同类型企业的特征

把握准不同类型企业的特征，要看其专有用神落宫状态以及与日干的生克关系

我们前面讲过，开门代表的是公司，是企业的整体状态。但不同的行业、不同的企业有不同的特征，这是通过其专有用神来体现的。广谱用神（开门）与专有用神各有各的含义，要注意区分。专有用神反映的是从事这一具体行业的情况。

中介公司看六合；技术性公司看杜门；交通运输看伤门；农林牧业看生门；土地经营看死门；美容美发、广告通信、餐饮服务看景门；船运航务看休门；民航看开门；一般性生产企业看开门；一般性商店等坐地经商的看开门；注意：批发公司、百货公司等也看开门；律师等行业可以看惊门。专有用神落宫旺相，并生比日干，做此行业适合。专有用神落宫不好，也难以做好。

1.1.4 （四）企业预测的关键点-----值符和值使门

值符是董事长，是企业的核心能力。值使门是总经理，也代表执行者。关于值符值使的关系，以及值符值使在企业预测中的作用，我们在《奇门遁甲基础知识》中已经做过详细讲述，这里在略作分析如下：符使同宫，常表示董事长事必躬亲，也表示领导层团结一心，有时候是老板董事长、总经理一肩挑。预测时，当多个符号同时作用在一个事物上时或一种事物出现两种符号时，要分层次、分不同的角度来解读。如符使同宫，也要分开看值符、值使来单独解读。即使是一肩挑的情况，这里的值符代表的是他的思想和精神、潜在意识和文化。而值使门是他的行为与执行力度。值符，是你想达到什么目标，但如果值使门休囚无力，则能力不行。想归想的好，但值使不行，也实现不了。如果值符休囚无力，而值使旺相，则是有能力没脑子，有干劲但目标不清晰。对于不是一肩挑的情况，更要分头来断：

先看值符----值符代表核心能力。其思想体系、经营方针、战略目标都体现在值符所落之宫。如果值符休囚、六仪击刑、空亡，则此企业像无头的苍蝇，核心能力不行。值符逢空,脑子一片空白，没有目标、方略。值符临六仪击刑，目标混乱、难受、左右为难。值符遇到反吟和冲格，表示目标的不确定性、来回变来变去、反复变化。遇到伏吟—主没有积极性，思想保守，没有进取心，陈旧落后。值符最怕空亡。如果只是休囚无力还好一些。如月令旺相但落宫休囚，这没有关系，说明现在还是不错的。小企业看眼前，大企业看未来。小企业最重要的是看天时，月令旺相最重要。大企业则要落宫旺相。如果落宫不旺，时令旺，则要抓住时机，在能量最好时实现目标。如果时令不旺，落宫旺相，表示天时不利，表示现在不能盲目的制定目标，要等待时机，待机而动。

开门代表的是企业的整体状态，是现状。这个公司是否强旺，是否有核心发展能力，必须看值符。值符九星旺相，说明企业竞争力强，前景好。值符宫的十干克应，表示它将来会朝什么方向发展。临合格，整体发展趋势比较好，老板会用人，组织能力强，凝聚力强。旺相但逢冲格，说明有能量发展，但内部机制有些不协调。这个值符代表的是企业的核心领导人物，也体现着老板的运气。九星旺相，吉星高照，如果逢刑冲、刑格，壬+癸、癸+壬，主管理上不太好。值符临开休生吉门更吉。看老板咋想的，这时就要看日干。看公司看值符，看老板个体就看日干，要分清角色。

值使门表示执行和运转能力。一是看落宫；二是看九星；三是看三奇六仪、人和状态；四是看神助。如果落宫得令、有力，天星再旺相，三奇六仪配合得当；又得神助，则得心顺手，执行能力强。如果门迫、九星无力、格局不好、不得神助等，则他的执行能力不强，发挥不出来，受制是有力使不出来。究竟是什么原因，就要看符号。九星弱---是他的能量不行。落宫不行---则代表他管理这个部门不适应。如果是格局出现凶格、六仪击刑、反吟等—说明周围有人破坏他，没有人配合他。如果出现凶神，说明他脑子混乱、不清晰、不能集中精力来指挥和运行。值使门遇门迫，他工作难度大。要查看每一个符号，分析清具体的原因。才能对症下药，解决问题。值使门临玄武，整天糊涂或有猫腻、管理思路不清。临螣蛇，不诚信、说变就变。乘白虎，有能力，也主压力大、有阻力。临九地，管理思想落后。临九天，旺相管理能力强、心高、有开拓精神；若休囚临九天，主华而不实、好高骛远。有时，值使门临九天克制开门或值符，主总经理想跳槽。值使门逢空亡，主运转机能不行，有心无力，说到做不到或缺乏总经理、执行者。值使门所临天盘干入墓，主总经理遇有棘手事或不作为。

值使门是什么门也特别重要。值使门本身的属性，反映着总经理的性情与状态。临开休生伤景比较好。临伤门，说话不留情，有竞争力。临休门，老好人，说话客客气气。还有这个门的性质就会影响到他的工作，虽然未必是他工作的重点，但思想会受到影响。如值使门是开门，他的重点可能放在销售上了。临休门，可能放在人事上了。临伤门，可能放在了交通运输与供求后勤保障上了。临生门，可能放在了生产上等等。。。值使门是死门，出现了重大问题，在这个问题上执行不下去了。具体什么问题，要看周围符号。比如甲子戊会值使死门，说明是因为资金死了，造成管理运行不了。死门值使会年干，可能是主管部门压他，不让他运行了。死门值使遇到时干，可能是下面的职工闹事。惊门值使---一般是遇到了大的口舌官司和打官司，所以，值使门遇到什么，就说什么。

值符与值使的关系，是涉及领导班子是否团结，企业的核心能力与战斗力的问题。两者的关系非常重要。（1）符使同宫，领导团结，事情办起来，大多是顺利的，关系是比较和谐顺畅的。（2）符生使。这时候，值使是重点，值使的作用力就比值符大，意味着值符把权力全权放给值使门了，也意味着董事长支持总经理的工作。（3）使生符。这就是值使说了不算，什么事情都要请示值符，这样执行起来不确定的因素较多，但总经理一心一意为董事长服务，也能做出贡献。（4）符使比和。符使同宫或符使比和，比较协调，和谐，同心协力。（5）值符克值使，这是对的，是正常的，上级管下级，即使有情绪，也得执行。但这里也体现出了董事长对总经理不信任。（6）值使克值符，这就不对路，主总经理对董事长不满，班子内矛盾大，大多事情就不好成功。

1.1.5 （五）详察各职能部门与相关环节的落宫状态

在企业的内部管理中，人财物信息技术等因素至关重要，预测中要详察各类信息，找准主要矛盾和突破口。一般情况下用八门表示相关部门。

生门代表的是生产部门，如有形产品的生产车间、加工厂，无形产品的开发、研发部门等。伤门代表的是安检部门、运输部门、保安，也代表隐患、事故、安全问题、突发意外灾害。杜门代表的是技术保障部门、质量质检部门。景门代表的宣传、广告、计划规划部门。死门代表的是库房、保管部门，也代表意外事故、难以解决的困难和问题以及后勤保障部门，还代表遗留问题和缺陷。惊门代表的是法制宣传、保障、律师部门，代表口舌、官司、诉讼等。开门代表的是销售部门、市场部，开门入墓市场销售不好。休门代表的是人事管理部门、人员编制，使用人是否合理等。八门是部门区分的主线，阴盘奇门中还用十天干作为部门的划分手段，应用中可以参考。即：甲（值符）代表高层管理机构；乙代表文化宣传部门、工会；丙代表广告部；丁代表技术部；戊代表财务部门；己代表策划部门；庚代表攻坚部门；辛代表改革、技术革新部门；壬癸水代表营销和运输部门。

另外，还有六合代表综合办公室等协调部门。天芮星代表会议室。天英星代表接待室。天心星代表企业管理的具体情况等。

特别注意甲子戊作为财务部门这个符号很重要。它还代表的是资金的运行以及资金状况。天盘甲子戊代表现在的资金运作情况，地盘甲子戊代表原来的资金状况，表示过去的投资收回来没有，比如地盘甲子戊逢空，说明外面没有欠款；地盘甲子戊遇到合格，指有外来投资等。天盘甲子戊临天芮星，或戊+辛主资金有问题。戊丁辛同宫，或临玄武，财物管理有漏洞、手续账务有问题等。空亡，资金短缺。伏吟，投出去的资金回不来，周转慢。戊+己，戊+壬也主资金回笼渠道不畅，钱上有流失。戊+庚，资金被挪用了，没有使用在正确的科目上。甲子戊击刑主资金受损和短缺，投资有散失。甲子戊入墓主没钱或有钱也拿不出来（收不回来）。地盘甲子戊入墓，主有老账收不回来。甲子戊落兑宫，也主钱财有闪失。

如何区分是哪个部门引起的资金问题。在资金有问题的情况下，戊所在之宫临到哪个部门哪个部门的资金问题就比较突出。比如临杜门，可能是因为技术层面的原因引起；临开门可能是因为销售方面而引起；临景门，可能是因为规划或宣传部门引起的等。

对于相关部门，要根据所预测企业的性质，有重点的预测。如对于生产加工型企业，看生门，生门临白虎，生产压力大；生门会甲子戊，生产部门需要花钱了。生门临冲格、螣蛇之类，主生产不稳定。遇到庚+辛，辛+戊，戊+辛等，生产有问题。遇到合格比较好。生门空亡，生产不足或停产等。

再如杜门代表技术部门，杜门临白虎主技术一流；临值符说明是此行业的前沿技术。临螣蛇、玄武，技术不过关，质量有问题。临六仪击刑、空亡等，也表示技术环节存在问题。

景门主规划、计划，要看它是否符合实际情况。景门会甲子戊，表示实施这个计划费用高或需要大量的资金（但也未必就能实现）。景门会九天，目标高，难实现。临九地，老套子，落后了。临螣蛇，变来变去，要修改。临太阴，计划缜密。临值符，比较完善，主领导重视。临玄武，弄虚作假、胡编乱造。临六合，计划过多。临白虎，计划仓促、有漏洞等。要注意越是大企业，计划越重要。景门又代表市场，临螣蛇主市场多变。临六仪击刑，计划也难以实现。

开门主销售部门。临辛、临天芮星斗主销售中有问题。临九天，多是外地市场。临九地，销路不畅。临螣蛇，主有变化等。

八门之中要着重看看哪个门是值使门。谁做值使门，说明现在的重点问题就在哪个门上。如生门为值使门，重点放在了生产加工环节；杜门值使，说明要在技术革新、科研开发、质量监督上下功夫。休门值使，说明当前的重点是在人事管理与体制改革上。开门值使，公司的重点是市场销售与开发。惊门值使，说明当前担心的事情多或有口舌诉讼案件。伤门值使，要防止突发意外事故，强化安全措施。景门值使，注重宣传，要完善计划。死门值使，现在死气沉沉，有难以处理的事情等。

售后服务、问题保障部门，看天芮星的落宫。有什么问题，看此宫的三奇六仪与门神状态。三奇六仪是人行为上的问题。八门是人的思想活动和制定的目标出现的问题。还要特别引起注意的是，天芮星代表企业的病，也是目前要解决的问题。天芮星临甲子戊，说明要首先解决资金问题。天芮星临开门，一是整个企业的状态有问题，二是要突出解决销售市场问题。天芮星代表会议，问开的什么会？临杜门，技术质量会议。临生门，生产会议。临时干，也可能是研究产品问题。天英星为接待室，临值符主接待领导。

还有一个翻宫预测法，我们要注意应用。比如生门所落之宫反映的是现在的生产加工管理情况，如临天芮星辛+乙落乾宫，这个宫的状态，体现的是现状生产上存在一些问题。如何看待这一问题的隐患和以后生产中的某些情况呢？则看其地盘干的翻宫，如此例天盘乙奇的落宫，就代表这家企业生产中存在的隐患、未察觉的因素以及一些后续情况。其他各部门亦可以采用这一方法来预测该部门存在的隐患与问题。

1.1.6 （六）注意庚辛、天芮星、符使、孤虚地等特殊格局应用

值符落外盘，企业的重点要放在外部市场上，落内盘要把重点放在内部管理上。

天芮星落在哪一宫，此宫所在的部门就有问题。临杜门，主技术问题。临开门，销售中有问题。临生门，生产环节有问题。临时干，产品质量有问题。

辛落哪一宫，那个部门，就容易出现错误或失误。临景门，主计划有误。临开门，销售有错。临杜门，老出技术问题。时干临辛，产品出错。

庚落哪一宫，那个部门就有难以解决的难题、阻隔和压力。而这个问题是难以解决的。落外盘还代表外部市场上有难以解决的问题。落内盘，主内部管理上有难以解决的难题。逢庚+庚，竞争激烈，在乱中解决问题。

白虎落哪一宫，那个部门就有特别的压力。杜门临白虎，如果所临的九星旺，为技术过硬，若格局不好则为有难以攻克的技术问题。对于其他部门来讲，均主压力大。

值符落哪一宫，哪儿有成绩或是老板最重视的部门。值使门落哪一宫，是当前领导正在执行的着力点。

一些格局也要重视，要与落宫所在的部门相结合，分解辨析具体的问题。如丙+戊、戊+丙利求财。玉女守门要注重发展本地市场。日干临值使门要抓紧找贵人帮助（值使也为地方领导）。辛+乙、乙+辛、癸+丁、庚+丙等，合作中相互不信任。丁+癸，货不好卖。庚+壬、庚+癸，出货容易收款难。逢六仪击刑、刑格、悖格都容易出乱子，求财不利，宜早抽身。戊+庚，庚+戊，临景门，主做的广告要更换，加入落巽宫，你去东南打市场，则打不开。逢庚有阻力。逢冲主不协调或主动。逢合主协作或受绊。区别具体情况来表述。

空亡在哪个部门，此部门就有问题。落在空亡对冲之宫的部门，也存在问题。空亡之宫代表的是隐患。逢孤看虚、逢虚看孤，两个宫要相互参考。

如果老板问，我最近最主要的问题是什么，就看天芮星落宫；最难处理的问题是庚；最大的压力是白虎，最容易出现的漏洞是空亡之宫。

预测中还要注意各部门之间的相互连接与关系。比如开门与生门相克，而又有符号连接的话，则可能是生产不对路，影响了市场开拓等。休门空亡，可能是人力资源出现问题等。

1.1.7 （七）关于产品以及原材料的供应与产品销售

时干代表产品，我们在开店求财一章中已经做了详细的讲解，大家可以回过去再看看。这里需要大家注意的是：

供应部门，即原材料的采购，看的是地盘时干。对于中间商企业，地盘时干就是原材料。天盘时干就是产品。地盘时干代表产品的储备情况，空亡代表没有货源。

天盘时干的墓库代表仓库，时干入墓了，产品积压。时干临玄武，内部出小偷，产品质量不好。小企业开门临玄武，也主容易遭贼（玄武为小偷小摸，天蓬星为大盗）。产品好坏，有没有竞争力看天盘时干，入墓、击刑、冲格，主竞争力差。时干与月干同宫，也主竞争力弱，同类产品对你的压力大。时干旺相逢空，是销售比较好，而休囚逢空，是生产不出产品来。若时干落宫遇到问题，可以看宫中的符号，来确定是哪个环节的问题，如时干临甲子戊，可能是产品价格上的问题。临杜门，产品质量问题。临生门，生产过程中可能有问题等。

时干落宫的地盘干飞宫的天盘干落宫表示产品存在的隐情或未察觉到的因素。

时干也代表员工和下属。人家问下属员工的情况时，这时日干是老板，时干是员工。人家问产品情况时，开门是公司，时干是产品。

人家问销售则看开门。临庚临白虎，销售压力大，临螣蛇时好时坏；临玄武，有人捣鬼；临六合，要联合销售，走合作之路。临击刑也主有问题，要调整。

1.1.8 （八）关于同行业和竞争对手状况的判断

在奇门遁甲预测中，日干为求测人，月干为同行、也为竞争对手，但这个竞争不一定是直接对你来的，他反映的是这个行业的状况，是一个泛指的竞争对手的概念。而时干才是直接冲你来的，与我之间发生矛盾或冲突的竞争者。时干作为竞争对手的概念，应用于有明确的竞争对方或谈判对方之时。

判断月干同行是否对我构成了危害，月干克日干，同行对我构成了竞争与压力。月干生我，同行对我有益处。月干临白虎、伤门，这表示人家的能力强，只有克你才是找你的麻烦，对你构成威胁。

时干（或月干—下同）乘值符，主对方气宇轩昂，处事爽快;。乘腾蛇，对方诡诈，变化多端，缠绕，人不可交。乘太阴，暗地里行事，也为诡诈，爱算计，你斗不过人家。临六合，对方是谈判高手、主多、主灵活、善谈判。乘白虎，格局好为直爽，格局不好，为猖狂。乘玄武，主暧昧、投机，搞小动作、违法，欺骗，不讲理。乘九地，动作迟缓、待机而动，固执。乘九天，或者庚加丙，主外向，或者大张旗鼓的开拓市场，给你对着干。

时干（或月干）逢伤门，对手竞争力强，扩张，很厉害，不让人，不让步。逢杜门，对手悄悄的办事，悄悄的竞争，行事秘密，也主对方不同意或技术性强。逢景门，策略型对手，战术型对手，策略正确，战略对头，主红火、热闹。逢死门，主烦恼、不讲道理、不同意。临惊门主口舌、官讼或惊恐、忧虑。逢开门，主同意，好办事。逢休门或者丙加庚，主退让，愿意讲和。逢生门，主赢利、得利。

时干（或月干）逢天冲星，主竞争对手争斗性强、来势凶猛或办事雷厉风行。逢天辅，比较文雅，有层次，好说话、讲道理，比较好对付。逢天英星，主脾气火爆、急躁，但重礼节。逢天芮星，不好办，这样的人贪婪、欲望强，格局好为爱交朋友或善于学习。逢天禽星，主正直，循规蹈矩。逢天柱星，主有抵触性。临天心星，主有心计、做事严密。临天蓬星，主魄力大或破财，胆大冒险。临天任星，主厚道、宽容、任性。

时干（或月干）加地盘乙奇，主文雅，入墓则犹豫。时干加地盘丙奇，主霸气，乱来，入墓则犹豫。时干临丁奇，主温和、灵活，若入墓则犹豫不决。时干带三奇来生我，对方不会与我打仗，会来求我或来找我。

时干（或月干）加临地盘戊，一般与钱财有关。临己，贪利、暗中行事或不正当。时干是庚或逢庚，主凶狠或有阻力。时干逢辛，对方不择手段，会违法。时干临壬，主有行动或遇有阻力。时干临癸，逢天网阻力大或有不正当行为。

时干(月干)的落宫也很重要，时干(月干)落宫中的八门与宫的生克关系及九星的旺衰、属性，在预测时都要仔细分析。

时干克日干(竞争对手克我)对我不利。时干生日干，对我有利，可以和谈。两者比和，可以和平相处。我方克竞争对手(日克时)，主我方不惧对方。我方生竞争对手，主我求对方，并愿意和谈。实践中是采取攻守还是和，则要根据格局全面情况分析才能定夺。

还有一点要注意，庚代表影响我企业的若干因素。庚为“敌人、仇家”，庚落哪宫，那里就受到同行企业的影响了。如庚临生门，则表示生产中受到了竞争对手（同行）的影响。

如何判断同行比你强的地方？月干所克之宫，就是你不如人家的地方。比如月干克杜门，人家的技术或产品质量比你好。月干克景门，人家的宣传比你到位。克时干，人家的产品比你有优势。克开门，你的销售不如人家。克天心星，你的管理水平不如人家。

如何判断直接对手比你强的地方？时干临杜门，克你日干，人家的技术比你强。时干临天心星克日干，人家的管理水平比你高。当然，日干临杜门旺相克时干，我的技术比他强，我可以用技术条件与对方较量就能取得胜利。

如何判断对手未来的决策？月干（或时干）下临之干翻宫，为其未来的战略决策。如果这个宫克日干，则其未来的决策会影响到我的发展。生我，可能对我是个机遇。比和对我影响不大。

如何判断我未来的走势？日干下临之干翻宫，为我未来的战略决策与前景。如克制月干宫，则我企业的未来对同行有影响。如果月干宫克制我的未来宫，则人家对我的将来影响大。