用微信给领导汇报工作，牢记“八要八不要”，升职加薪受重用

职场主要分为保守职场、商务职场、随意职场（自由职业）、创意职场（演艺界）。我们大多数工薪族都处于保守职场和商务职场中。所以，遵守职场礼仪非常重要，这甚至本身就是职场的一部分。如何用微信给领导汇报工作呢？牢记这“八要八不要”，升职加薪受重用，否则，你做得再多，也不受重用。

【一】要发图文，不要发语音。领导在开会、在坐车、在走路，不方便接听或者听不清楚。原则上给领导发微信，尽量采取图文方式。

【二】发文字要分段，不要大呼隆。给领导用微信汇报工作，一定要简洁明快，一二三，把中心句提炼成小标题。比如，会议安排方案。一是时间地点。二是参加人员。三是议程内容。四是目前运行情况（哪些已落实、哪些待落实）。五是特殊情况（如座次排序）。让领导一目了然，最后要请示特殊情况。

【三】要以方便领导为导向，不要偷懒。领导问你要某人联系方式，我们都习惯打开通讯录截图发送，你省事了，领导还要戴上老花眼，一个数字一个数字去辨认后拨打电话。表面上感谢你，心里非骂你不长眼神不可。要编辑一段文字，姓名、职务、手机号码，领导直接拨打电话，同时便于存入通讯录。

【四】要直接办事到位，不要简单应付。领导向你询问一个事情，你要判断领导的意图，把事情办周全。比如，领导问你要某人邮寄地址，你要判断领导是邮寄东西还是转发给别人？所以，你不要找一个快递拍照给领导，而是按照快递寄送的标准格式编辑一段文字信息发给领导，邮编、地址、姓名、联系人手机。领导直接黏贴进网约程序即可，或者直接转发给别人。

【五】要考虑细节周全，不要想当然。领导问你几点开会。你应该考虑到领导怎么抵达现场的方式。比如，你判断领导坐车去，就要给领导发一个定位，并用文字注明，时间、地点、带车停在哪里、接待人姓名和手机。如果领导打的去，就要发送具体下车地点信息，便于领导给出租车司机看清楚。

【六】要文明礼貌，不要擅自做主。领导出差在外，微信让你帮他取个快递。你千万不要自作主张，擅自处理；未经允许，坚决不能私下打开。你要把邮寄信息拍照发给领导，听从领导安排，比如，快递里的东西需要放到冰箱里，或者，里面是文件需要交办给谁。

【七】要执行首问负责制，不要推脱责任。领导在外开会，给你发微信，处理某个事情，可能不是你的职责范围，因为领导有你的微信就发给你了。你不要回复领导“这事你找谁谁谁”。如果领导没有那人的微信呢？你应该执行首问负责制，找到相关负责人，能办理就汇报结果，不能办理就向领导汇报，并发送相关人员的联系方式，或请示领导，需要让相关负责人联系你吗，做到有始有终。

【八】要考虑手机兼容性，不要一发了之。领导问你要一个文件资料，你顺手就转发过去，有时候惹领导生气，因为领导的手机不兼容打不开。重要的资料，一般发成三种形式：一种是Word版，便于领导编辑；一种是PDF版，便于领导打开；一种是拍照版，领导的手机什么都打不开，但图片总是能看的，以不耽误事为根本出发点。