“管理”的思考？？

“教育就是一棵树摇动一棵树，一朵云推动一朵云，一个灵魂唤醒另一个灵魂。”教育是唤醒，管理也是如此。管理不是以管人为中心，而是“以人为中心的管理”。

世界上有两件事最难：一是把自己的思想装进别人的脑袋里；二是把别人的钱装进自己的口袋里。管理不是把自己的想法强加于他人脑中，管理的最佳方法是很少指令，注重言传身教，启发引导。管理的核心实质是用自己的言行去感染和影响他人，成为自己的追随者。管理的最佳境界是随风潜入夜，润物细无声。管理的终极目的是让人成为人，让每个人都能彰显个性，发挥自身潜能。三流的管理人管人，二流的管理制度管人，一流的管理以文化人，管理的最高层次是以文化人。管理的最佳途径就像敲打闹钟，通过敲打自己来提醒他人，自己对了，世界也就对了。实践出真知，磨练长才干，管理的最佳方式是知行合一，要用脑袋行走，用脚板研究。

管理不是控制而是服务，说到底就是鼓动别人，帮助别人，成就别人！！！