《歧视与不平等》的精炼版读书笔记
【局势君的解释】
《歧视与不平等》是中信出版社8月份出的新书，作者托马斯·索威尔是美国多所大学的教授，也是美国政府部门的长期经济顾问。在这本书里，索威尔通过7个章节、从7个角度分析社会上普遍存在的歧视和不平等现象。本书内容丰富也很有意思，没办法用笼统的方法评价，局势君只能从阅读过程中的读书笔记里挑选精华的部分跟大家分享，希望引起大家对这本书的兴趣，进而推动知识的普及。
20世纪初，斯坦福大学的特曼教授启动了一个研究项目，对1470名智商在140以上的人进行了半个世纪的跟踪调查，在这个群体中，有些人事业成功，有些人表现平平，大约20%的人非常让人失望。成绩最突出的男性来自中产阶级和上流社会，他们成长在有很多图书的家庭，他们的父母有一半大学毕业；在那些最不成功的男性中，近1/3的人父母没读到高中。
来自英国、德国和美国的智商数据显示，长子的平均智商高于其兄弟姐妹的平均智商；此外作为群体性特征，第2胎孩子的平均智商高于第3胎孩子的平均智商。
有些儿童说话比正常儿童晚好几年，可能因为他们有严重的智力障碍或自闭症，但是许多非常聪明的人说话也晚了好几年，比如爱因斯坦就是这样的天才。
在荷兰服兵役心理测验中，研究人员发现长子的平均智力分数高于其他兄弟姐妹，也高于他们之后出生的兄弟姐妹；在对挪威人的心理测试中，研究人员也发现了类似的结果。
希特勒抢在美国之前启动了核弹计划，而且当时德国处于核物理科学的前沿，然而当时许多核物理学家都是犹太人，希特勒的狂热反犹太主义不仅阻止了他们参与核项目，他对犹太人生存造成的威胁也导致许多核物理学家移民美国。
为了提高劳动效率，当某个特定职业被女性选择的时候，例如护理，雇主可能不愿意雇佣一名男性护士；同样伐木工人绝大多数是男性的时候，雇主就不愿意雇佣一名女性伐木工人，即使她与男性一样合格。
一个女性被随意禁止从事多种工作的社会，会丧失一半人口的生产潜力，会付出巨大的代价。
种族主义者更喜欢自己的种族而不是其他种族，而作为个体的种族主义者，往往最喜欢他自己，这就是南非竞争性行业的白人雇主普遍违反种族隔离法的原因：南非白人投票支持鼓吹白人至上的候选人时，不需要付出任何成本；但是拒绝雇佣能让自己企业盈利的黑人，则需要付出相当大的成本。
最高收入阶层的流动性比一般阶层的流动性更高，1996年收入最高的1%的美国人中，只有不到一半的人在2005年依然停留在那个阶层。
根据美国国家税务局的数据，1992年至2014年，年收入最高的400人累计达到4584人，在这些人中有3262人在这23年中只有一次上榜。
福利国家的许多受益者，都寻求用毒品、暴力和其他自我放纵来填补空虚，或者加入暴徒们对当前不满的暴力活动；福利的保障非但没有保证生存，反而产生了一种令人放松的安全感和满足感，似乎导致了受惠者对一个让他们漂泊不定的社会的不满。
前往美国的古巴移民最初和美国官方公布的最穷那一类人一样穷，但是他们享受不到国家福利，不受福利愿景及其价值观的束缚，这些群体后来在经济上超越了本地穷人，有时甚至比当地人口都富。
在新西兰，领取福利的单身母亲说：如果我没有生另一个孩子，我将被迫回去工作。
在自然界中，一个地区拥有形成龙卷风的大多数条件并不一定产生龙卷风，如果龙卷风高度集中在某个国家，那是因为在这个国家所有的条件经常汇集在一起，比如全球90%以上的龙卷风都发生在美国。
在英国的下层阶级，追求教育成就的孩子会被视为犯下了“阶层被叛”的罪行，在美国追求教育成就的贫民区黑人，同样被一些同学视为举止像白人的种族叛徒，而且遭受类似的言语虐待和肢体暴力。
在挪威，按照该国许多福利法规规定的方式，支持一个难民的成本为12.5万美元，这足以支持生活在约旦的一群叙利亚难民；在丹麦，当地人的劳动参与率是76%，来自非西方国家的移民劳动参与率不到50%，来自索马里的移民劳动参与率低至14%。
在一些国家，那些带来了当地居民最缺乏技能的移民却成了最令当地人憎恶和仇恨的群体，在通常情况下，他们在特定行业的主导地位会导致人们指责他们接管了这些行业，即使这些行业在那些移民到来之前并不存在。
在1992年洛杉矶的贫民区骚乱中，韩国人的2000多家商店被烧毁和抢劫，造成了价值3.5亿美元的损失，尽管韩国人与那次骚乱的起因、奴隶制和黑人遭受的其他苦难没什么关系。原因是人们往往对那些填补了某种技能空白的外来移民充满憎恨，特别是是当他们富裕起来后憎恨程度会越来越深。
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