在考研的热潮中，是否有人研究过男女学生考研的占比呢？经过数据统计，每年报考研究生的学生中，男女学生比例为3:7。可想而知，研究生行列中，也会出现“阴盛阳衰”的情况。

不少导师也会在指导学生备考时发现，女学生可真不少，至于男学生为什么不太青睐考研，也有导师做了分析，而这背后的结果是很多没有想到的。

“招个男生可太难了”，研究生导师很无奈，为何男生宁愿工作也不考研？

每年，报考研究生的男生都呈下降的趋势，相反的女生报名研究生更多，竞争更激烈，在很多男学会说呢过看来，研究生仅仅是一个学历，自己的发展不能被这个学历限制，而且还有一些实际情况牵扯着考研的心。

考研备考阵线太长，男生耐性不足：由于男生本身对于事物坚持的毅力不足。

尤其是要求在超自律的环境下，自己备考，要不考虑环境，社交的情况下，一般男生耐不住这样的“寂寞”。

或许只有所谓的“宅男”愿意尝试，否则即便是三分钟热度踏上了备考之旅，很有可能因为坚持不了而半途而废，最后裸考，直接错过上岸机会。

男生想尽早进社会上班赚钱：社会上对于男性的评价多数是赚钱养家，身上的赚钱的责任更重一些。

因此，不少男学生在毕业后着急找一个稳定的工作，不管是成家立业，还是立业成家，男人需要的就是自己的事业，如果一直在求学，理解的人知道为了什么，不理解的就会认为这是在消耗精力，不伦不类。

男生适应力更强：男学生在毕业后更容易被用人单位接收，心理承受能力更强。

适应社会能力强，不像女生可能会心理脆弱，心态出问题，相比之下，男生即便心态不稳，也可以依靠体力赚钱，可是女生可能对就业环境挑剔一些，需要具备的能力更多一些。

男生更看重结果：考研对于男学生来说就是一个学历，自己今后发展的好坏可能还是需要自己去闯。

因此，他们更看重的是结果，而不是奋斗的过程，思想比较理性，更有逻辑性，不会随波逐流，从众心理就去考试了。

综上所述，男生不太愿意考研原因也很是现实，但也不乏一些男生会积极备考，准备考研，为自己的未来谋求一个高学历，而男生考研，选好专业才是发展的硬道理。

哪些男生应该考研，这几个专业的男生要注意

电子信息类专业。这类专业非常适合愿意钻研的男同学报考，因为需要较强的理科能力，并且今后电子信息行业就业前景也比较不错，甚至连现在非常流行的网络游戏，都囊括在这个专业中，男生们可以优先选择这个专业。

计算机专业。计算机专业相当于一个经典的专业，这个专业中输出的IT男比较多，这类男生基本上智商很高，情商待培养，但是就业后薪资较高，岗位晋升空间比较大。

金融类专业。这个专业是一个“多金”的行业，以后就业涉猎的岗位比较多，银行，投资理财等，凭借实力可以获得不错的薪资，在社会上的评价也是比较高的，有理财头脑，并且自己也会有不错的存款。

不仅如此，在未来的岗位上，可能用人单位招聘时，愿意用男生的概率比女生要大，但并不代表着有“性别歧视”，而是在一些岗位需求上，男生更具有优势。

男生报考研究生人数少并不是绝对，工科男生占比还是优势的。其实，现在工科类大学，体育院校，航空航海类院校男生比重还是很大的，只不过在报考研究生时，每个学生都有自己的选择，不能强求，也要根据个人的喜好进行安排。

给男生的就业建议：男生就业优势很多，但也要重视学历

岗位之所以更喜欢男员工，是结合很多的实际情况，而在一般用人单位中，男女比例大概也是在5:4，这个配置很不错。

男员工更理性，更具竞争力。男员工情绪更稳定，并且解决问题的能力较强。

在一些问题上，能够让逻辑思维能力发挥作用，达到更好的发展效果，而女员工容易情绪化，另外婚假产假都是需要付出成本的，对用人单位来说比较麻烦。

女性更加独立，男性危机感强。现在的独立女性越来越多，对男生来说也是一种“威胁”。

如果自己不努力，很可能就会被女性超越，不少独立女性高学历，高情商，不依靠男性，而男性也要表现得比女性更强，这就是本能，更是一种基本概念。

写在最后：现在这个社会，女性软弱的标签已经被撕掉，更多的是独立自主，和男生竞争，优胜劣汰，所以有能力的人不会在乎性别，不会刻意在乎学历，只要自己足够努力用心，就会创造奇迹，达到人生的巅峰。

今日话题：您是如何看待，考研究生男女比例不平衡这件事的？