关于非全日制用工，你了解多少？ / 四六文摘

有拍友反映: 代县事业单位招聘,要求是全日制,请问脱产属不属于全日制类?现在教育方式多样,难道不该人人平等吗?不该给每个受过高等教育的人一个机会吗?请有关部门给出让人信服的答复. (图片来源于网络) ...

职场中,有人996,有人朝九五,还有些人,想来就来,想走就走.今天,给大家讲讲那些来去自由的人,他们在人力市场中是怎样的一种用工形式. 首先,我们先来说说什么是非全日制用工. 非全日制用工,是指以小时 ...

[案情介绍] 叶要武于2019年4月6日通过应聘入职欣锦程公司从事通勤车司机工作,负责接送公司员工上下班,每周工作五天,每月固定工资3500元.双方未签订书面劳动合同.欣锦程公司委托吉祥通勤公司逐月向 ...

鲁法案例[2021]119 郎某于2018年入职某公司,双方签订了期限为一年的<劳动合同书(非全日制)>,双方劳动关系存续期间,某公司未为郎某缴纳社会保险,导致郎某因病住院治疗期间,不能享 ...

非全日制用工大起底 1 什么是非全日制用工? 非全日制用工,是指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时,每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形式. 2 按小时计酬的都是 ...

非全日制用工,是指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过4小时,每周工作时间累计不超过24小时的用工形式.它是劳动用工制度的一种重要形式. 非全日制用工的特别之处在于以下几个方 ...

吴某于2015年6月2日进入某水泥厂工作,双方约定吴某为非全日制工,每日工作半天,每周工作不超过24小时,并约定工资标准为18元/小时,该厂为吴某缴纳了工伤保险费.2015年7月14日,吴某在该厂工作 ...

一.非全日制用工作定义规定非全日制用工,是指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时,每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形式.(<劳动合同法>第六十八条) ...

4月8日,广州市南沙区人力资源和社会保障局副局长陈国红等领导一行莅临霖珑云科集团总部进行2021年企业灵活用工工作调研,并就企业灵活用工模式等内容开展座谈交流.霖珑云科董事长高萍.苏州工业园区劳动监察 ...

关于非全日制用工，你了解多少？