项目经理:写好邮件≈不用背锅
很多项目经理,其实并不会写邮件,重点说不清,责任相关方不确认,最后一封糊里糊涂的邮件只能把自己彻底弄成一个背锅侠。下面我们整理了大家在写邮件时经常会犯的几个错误:
1.说明来意(直奔主题)
事情(关于X项目免费开发特批的申请)
结果(关于XX严重bug处理完毕的说明)
问题(关于XXX项目出现重大风险的说明)
2.背景说明(短小精干,突出重点)
对下方事件的说明背景要全面覆盖,确保认知是统一的,不要缺失信息,但不能冗长。
3.存在风险/事件分析
注意用 1 2 3来归纳,同样是结果优先。如:
资源投入风险:关于项目的外包资源无法及时投入项目
项目延期的风险:因为XXX原因导致项目延期
4.我方的解决建议/诉求
重点注意:
对于问题,特别要注意不要只抛问题,不提解决建议
解决建议要与上方的风险一一对应
5.注明责任人、DDL或行动计划(明确人和时间)
对于需要其他人负责的事项,需要有明确的责任人,明确的解决时间,或行动计划。
6.其他技巧
提醒收件人注意,如标题“重大风险”“重要事项!”“请务必关注”等;
善用字号及色彩,如风险事项红色标注,重点关注内容加粗加大,但需注意,不要满篇红色或加粗加大;
责任人及时间重点高亮标注。
▍案例一:没有落地责任人及时间等多处错误的邮件
背景:A项目是一个标准产品+定制的项目,定制部分为外包方式,产品也会做一点定制功能,客户在使用过程中产品BUG较多(以下邮件只提取关键信息,重点关注事项标粗)。
各位领导及同事大家好:
A项目近期整体情况为(省略),如下我会总结一下过去的工作总结及需解决的问题,具体如下:
一、近期工作总结:
1-3:总结情况(省略)
4.目前涉及新功能及功能完善部分,不在原本外协开发的合同中,需要从公司商务层面同外协协商好对应的合作和采购服务事宜。
5.目前外协解决问题的速度和态度有些怠慢,对需要修改的内容提出有偿服务的要求,这一点请领导一定要提前沟通好,并确定采购的事宜。
6.客户提出了以下问题需要急需解决,针对这些问题需要开发者(内、外)协同完成功能修改和完善。
二、需尽快协调与确定事宜:
1、需要尽快确定好本部分内容是由外部开发完成,还是由内部开发完成,如果是外部开发,需要尽快协调同开发确定好对应的开发内容和完成采购任务。
2、需要内部的产品和开发团队协助完成功能评估和天数评估,并同外协开发部门沟通好技术问题和开发的过程技术支持(当外协遇到问题时)。
注意:以上风险请领导和同事尽快协调和确认结果,请务必给出建议和协助推进,不要等到客户耐心不足时在行动,这是一个很大的风险。
在不详细知晓项目的全景情况下,所有安排事项无责任人,需要做的事项没描述清晰;
总结中的4/5/6点都是需要协调解决的事情,但是放到工作总结中;
问题处理清单,无处理责任人;
PM没有明确的解决落地的建议,全程就在安排其他人,且需要收件人从这一堆事项中抽取自己要干的事项,并主动推动,否则项目风险自己看着办。
本次邮件导致的现实结果:
商务领导回邮件艾特PM直属领导,请给与该PM更多的支持与赋能;
商务领导回邮件,截图第二条需协调事宜,并问产品负责人,你的意见是怎么处理?
PM所在一级部门领导问PM直属领导,需要我做什么吗?
其他人无一回复;
特意找到PM问他到底要干啥?
下面是修改后的邮件,大家可以对比一下:
▍案例二:一封需要让你猜表达重点的邮件
各位好:
XX项目,5月底提出问题【A】,6月3日对内已上线,6月中下旬对外上线,经与产品讨论可使用域解决方案解决该问题,产品排期为9月底。
因客户会较大程度影响到对外用户的体验,特此申请:
1、评估具体的工作量,期望完成时间本周三前;请@隔壁老王 将此工作量报与二期调优费用,一同洽谈;
2、提高优先级,客户明确表示最晚接受时间为7月底。
错误分析:What are you说啥嘞?
产品问题【A】? 6月3日对内已上线,6月中下旬对外上线? 经与产品讨论可使用域解决方案? 产品排期为9月底? 评估工作量? 提高优先级?
标题:关于项目开发方案落地时间提前的申请(说明来意)
XXX客户,5月底客户发现一个问题【A】,客户认为会较大程度的影响用户体验,故需要我们出具解决方案解决此情况。(背景)
经我与产品讨论可以在9月底实现使用域解决方案解决该问题。(告诉大家已经有解决的办法了)
但是6月中旬客户已经内外部全面上线(之前邮件去扯几号对内上线,几号对外上线有啥意义?),客户无法接受9月底的时间,希望最迟在7月底实现,故申请产品提前工期,感谢!
另:评估具体的工作量,期望完成时间本周三前,请@隔壁老王 将此工作量报与二期调优费用,一同洽谈。
以上就是我们在写邮件的时候需要注意的问题和方法。
学会写邮件是项目经理必备的工作能力之一,除了能让你理清工作之外,最重要的是明确工作职责和责任人,不要莫名其妙被甩锅!
作者:郭万鹏,PM圈子大咖秀特邀嘉宾。