在公司里求领导办事给领导送礼，不懂得三个规矩，会影响前途

不久前，在论坛中笔者看到有位女大学生小陈吐槽了自己在公司里被主管利用的经历，小陈在入职以后执行任务的时候遇到不小的麻烦，于是便想请主管帮忙，但是不少同事都建议小陈可以私下请主管吃饭，哪怕送礼都能够得到主管的青睐，于是小陈便效仿同事，可是在请客吃饭时小陈送给了主管自己精心准备的礼物，主管在收礼之后却请来了另外一位朋友，他们三个人吃出了3000元的账单，对此小陈也是非常愤怒，因为她觉得主管就是分明想要占她的便宜，而在收礼之后主管也没有帮小陈渡过难关，最后小陈也是黯然辞职。

如今有越来越多年轻人，在进入社会工作以后会遇到很多难题和麻烦，但是大家在处理问题或者应对麻烦的时候，也应该学会求助领导和同事，如果你和领导的关系很一般，那么在职场晋升的时候，很有可能会面临很大的职场压力，所以笔者在此也是建议大家，在公司里如果想要求领导办事给领导送礼的时候，也应该懂得以下这三个规矩，如果你不懂规矩，你会发现你的行为肯定会影响到你的大好前途。

第一、送给领导并不喜欢的礼物

有不少年轻人根本就不懂得投其所好，在公司里明明知道领导喜欢什么，他们却装作什么都不知道，对于这些身无分文的年轻人来说，总是给领导一些非常廉价的礼物，最后很有可能在求助领导的时候把领导得罪，所以大家在职场中工作一定要花费一定的时间和精力去精心准备，如果你能够投其所好，领导自然就愿意帮助你，也会笑纳你的礼物。

第二、尽量在私下求助领导，而不是在公司聚餐或者参加饭局的时候给领导送礼，这只会让领导特别尴尬

有很多年轻人确实花费了很多钱才去购置特别贵重的礼品，但是在公众场所领导如果接触你的礼品，自然就会被其他同事所嘲笑，也会被领导抓住把柄，领导如果在众多员工面前很尴尬下不来台，那么自然就会给你穿小鞋，所以作为员工在公司里就应该学会懂得在什么场合给领导说什么话送什么礼物，尤其是在送礼求助领导的时候，千万不要在公众场合其实完全可以在一些私人的场合。

第三、给领导送礼时尽量不要让第3人知情

大多数年轻人在公司里遇到麻烦或者是希望能够和领导处理好关系，尽快的升职加薪，那么在这种情况下，就没有必要让第3个人知道你们之间的关系，无论是通过送礼还是私下请客吃饭，作为员工都应该以保密为主，这样领导才会愿意帮助你完成任务。

结语：大家对此怎么看呢？写在评论中，大家一起交流。

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