在职场上,如何正确善待自己

工作中,我们是否忽略了自己的初心

在生活中,我们经常会收到类似这样的劝诫和建议:“要善待自己”、“对自己好一点”、“你值得拥有更好的自己”等等。

这些善意的言语确实温暖我们的内心,让我们更珍惜自己、更关爱自己爱护的人、更友好地对待周边的关系等。

但是一旦进入工作状态,我们就进入了另外一种模式,要么全力以赴地投入工作中,其他都抛之脑后,要么就成为办公室老油条,厚黑学是自己的行动指导纲领,要么就是不断换工作,在紧张和彷徨中进入全新的工作领域。

工作是我们立身的基础,我们辛辛苦苦学习十几年,不就是为了能够有一个让自己安身立命的前途吗?在工作中,我们可能会忽略一些更重要的东西。

还记得你参加工作时的初心吗

我们离开学校进入社会后,工作不仅是一个养家糊口的渠道,更是滋养心灵的场所。但是在实际环境中,我们经常忽略了后者,甚至鄙视后者,认为将这种包含着“我工作-我获得报酬”关系与心灵关联起来就是一种讽刺,是这样吗?

如果你仅仅将工作当成一种赚钱的工具,那么你很难干得开心,因为工具是可以随时丢弃的,用完即止。就像你的指甲刀一样,你需要的时候就拿过来用一下,不需要的时候就随手扔到某个角落中。

反过来,如果你将工作当成个人成长、汲取力量的喷泉,你会更有动力、更有成就感、更能获得良好的人际关系。

1、坚持长期主义:做时间的朋友

这是一个人人都知道的道理,但是很多人都是“懂了这个道理,依然过不好这一生”,因为他不清楚如何做时间的朋友、如何做出选择和判断。

这里有一个很有效的方法,即极限压迫式提问:将未来的一生压缩到一天、一年、三年,你会做出更有格局和视野的选择。

在面临着换岗、跳槽、升迁等重大抉择时,人们往往陷入“选择困难”中,不清楚选择哪一个会更好。

你可以问一下自己在下面三种场景如何选择:

  • 假如明天就是世界末日,我会如何选择?

  • 如果我的生命只剩一年,我会如何选择?

  • 如果我的生命只剩三年,我会如何选择?

这三个不同长度的压缩时间,相当于让你从未来不同的时间角度审视当下的抉择,确定哪一个更适合、更恰当,更能做时间的朋友。

1989年10月,乔布斯参加斯坦福大学的一个讲座,劳伦坐在他旁边,两人交流得很愉快,会后乔布斯到了停车场,准备回公司开会,他停下来问自己:“假如明天是我的最后一天,那么我现在应该回去开会还是要请劳伦一起共进晚餐?”

最后他决定邀请劳伦一起度过这个晚上的时光,他转身回去找劳伦,后来他们成为了一生的伴侣。

乔布斯擅长极限思考

通过压缩时间来拉大你的视野,你就能够发现更更真实的自己和更好的选择,让时间成为你的朋友。

2、身体是工作的加速器:工作中的间歇锻炼

身体不仅仅是革命的本钱,更是工作的加速器。要扛住工作中的压力,不仅仅需要强大的内心,更需要强壮的身体。

康熙皇帝即使是在位时间最长的皇帝,依然希望向天再借五百年,从而实现自己的抱负,但是积年的工作压垮了他的身体,他的儿子雍正皇帝更是一位勤勉的皇帝,在位十三年就薨了。

雍正:中国历史上最勤勉的皇帝,也是最不会善待自己的皇帝

番茄工作法要求专注工作25分钟,然后休息5分钟,接着再工作25分钟,再休息5分钟。完全可以将“休息5分钟”改为“锻炼5分钟”。

在工作中的间歇锻炼方法有很多,这里就不一一赘述了,只是给一个建议:和同事一起做,最好是做个小记录,形成一种互动氛围,会更有趣、更持久。

例如每天做总数为300个的俯卧撑,每次做50-100个,看看谁每天可以坚持下来,输的人请大家喝咖啡。

3、保持无敌的心态:超过昨天的自己

无敌不是永远胜利,而是能够接受失败、分析原因、找到前进方向,这才是真正的无敌。

无敌不是战胜对手,而是战胜自己昨天的成功,走上更高的巅峰,这才是真正的无敌。

小富即安,职场最大的敌人之一

在职场二十多年,见过太多的人满足于“小富即安”、“是时候享受了”,从而打断了自己高速发展的势头,一头扎入到“享受胜利果实”的安逸中,一段时间后才发现自己变成了一个平庸之辈,有的人会再次起航,重新走上向上发展之路,有的人则甘于平庸,就此沉淀下去。

有个同学在科大毕业之后分到某研究所中工作,工作两年半就申请了四项重大专利,三年之后就带着一个科研团队,职称、岗位、津贴等都快速到位,后来他想安逸一点,就转到行政方面的工作。结果不到一年就发现自己开始看不懂一些论文了,而且一些重大技术决策时也无法参与了,他觉得这不是自己当初进入工作时想要的状态,于是就重新申请回到技术岗位,现在再次成为技术主管。

经过这次波折,他清楚自己需要什么,也清楚自己能够在哪个方向一直走下去,而且更开心、更有尊严。

工作中我们经常与别人进行比较,从而评判自己的位置,这是一种定位自己的方法,但是这不是一个好方法。

因为无论你如何优秀,永远都会有更牛的人在你前头,即使你是单位里面技术力量最强的人,行业中还有比你更厉害的人,你永远都处于压抑状态,一直有“总是不如人”的感觉。

工作中最好的比较方法就是“与昨天的自己比较”,看看自己“又提升了多少”,收获坚实而沉甸甸的喜悦,这才是正确的“无敌状态”,而且会从“与别人比较的压抑”中脱离出来,转移到每天都有进步的满足中,这样的状态才会滋养你的心灵,培养你的自信和能力,实现能力、成果、心灵的相互促进和相互增长,逐渐展现出无敌强者气概

刚开始参加工作时,部门的一个同事特别低调,各种活动、评比都不报名,他专注于软件开发能力的提升,每周都会在组内分享一下代码的优化思考和成果,并且思考的层级从局部的脚本优化到架构微调,再后来到架构的改动,两年下来,他在部门的影响力越拉越大,工作绩效也从来没有低于B+。

用他自己后来分享的话说,就是“不要左看右看,就看自己是否每次都有进步,比昨天更好,就是最好。”

一句话总结

在职场中,除了埋头工作,我们更要善待自己:抬头看未来,做长期主义者,用强壮的身体支撑自己走得更远,不断超越昨天的自己,走出一个无敌未来

(请关注镭师兄,你的优势强化师,助你走出一条陡峭向上的人生曲线。)

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