人到中年要远离这三种，让你频繁吃亏的小人，以免误入歧途

职场案例：

今日看到这样一个同学聚会的经历，有位90后本科生李先生在参加聚餐的时候，就看到班长竟然为了追求某一位女生提议女生少摊200元，对此他实在是无法忍受班长有这样的举动，毕竟少摊200元，那么就意味着男生要多拿200元，而这位李先生由于在互联网公司工资比较高，于是便替其他男生结清账款，在和班长发生争执后退出同学群，从此以后再也没有参加过同学聚会了，因为他觉得无论是在职场中还是在生活中，其实都会碰到各种各样销量，他并不希望跟这些小人置气。

如今有不少年轻人在进入职场工作后特别信任身边的朋友和同事，可是工作一段时间，相处几年后就会发现这些同事根本就不值得交际，因为他们并没有给你带来很多安全感，反而会让你面临失业风险，而且也会让你看清楚他们的人性，提醒大家，人到中年到了一定阶段，就应该学会远离以下这三种让你频繁吃亏的小人，以免你在公司里误入歧途，而且也会导致你的精神受到很大伤害。

第一、雷厉风行总是想着控制你的小人，有不少年轻人在公司里工作，其实就会发现一些领导过于霸道，他们总是通过雷厉风行的工作方式来控制员工，让员工不得不忍受不得不妥协，其实在短时间内这些领导确实可以做出一定的效果，能够帮助团队提升效益，但是久而久之员工是并不愿意在这样的工作环境中继续承受压力的，所以大家在公司的工作，作为成年人一定要学会远离这样的小人，看到小人有类似的一举一动，就应该主动地逃离。

第二、自以为是，不愿听取同事或者员工建议的小人，有很多领导在职场中过于固执，总是很骄傲，认为自己具备了很长时间的工作资历，而且又有较强的经验，于是便开始瞧不起员工，当员工提出任何建议时他们都会非常骄傲，总认为员工的想法是错误的，甚至会认为这些员工在公司里是处于社会底层的普通员工，对于员工的意见不屑一顾，那么如果领导总是不尊重你，如果同事总是瞧不起你，你也没有必要跟这些人深交。

第三、负能量太多的小人，如今有不少的年轻人在进入公司工作后没有较好的人际关系，而且也没有较高的地位，他们的心态便会越来越消极，无论做什么事情都是敷衍了事，你会发现和这些小人相处是很容易被他们所感染，而且你也会变得负能量很多，开始不思进取，不愿意去努力工作，你会发现你的前途也会受到很大影响。

结语：大家对此怎么看呢？写在评论中，大家一起交流。

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