请教别人问题时，要澄清具体
作者是一个摸鱼上班、准时下班的打工人。
——杨柳杰
如在文中找到错别字指正者
一字三元先到先得
昨天有人在公关群里问，集团的品牌要怎么做？
我的第一感觉是，这是一个答案3000字以上的问题，并且不一定有标准答案。
这种问题，就像“公司的产品要怎么做”，“个人的升职加薪要怎么做”等等。
每家公司的情况都不一样，解决问题的方法和答案自然也不一样。
商业问题有标准的正确答案吗？几乎没有。如果有，你就无法解释为什么有人成功有人失败。
如果有正确答案了，难道失败的人也不会抄答案吗？
回到问题，如果是我来解决，我会澄清问题，先问清楚所谓的品牌要做什么，是塑造品牌形象，还是制定品牌战略，抑或者是打造多元化品牌，还是其他。
对于专业人士来说，这个问题可以澄清成“集团的品牌形象要怎么做”，“集团的品牌战略要怎么做”，“集团的品牌多元化要怎么做”等等。
就像题目说的，问题要澄清，越具体越好。
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以上就是今天的短文。
另外，我每周至少写一篇与职业技能、职场套路、家庭矛盾有关的干货文章，希望你点一个关注，这样你想看的时候就不会找不到了。
谢谢你，愿你早日升职加薪！
杨柳杰是谁？职场领域阅读60万+的创作者，互联网公司的一级教练，已累计解答了300个学员的职场问题。
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