无论多有本事，和同事相处少说“这4件事”，生活会少很多麻烦

现代社会中虽然有很多人，都希望过上不用上班就吃穿不愁的生活，但摸一摸干瘪的钱包，以及少得可怜的银行存款，就不得不开启早八晚五三点一线的生活模式。

可以说在一天24个小时中，和同事在一起的时间要比家人都长，所以和同事搞好关系至关重要。无论是在工作还是生活中，大家都难免要和同事打交道，但是却要懂得避免交浅言深的道理。

因为同事之间存在着一种赤裸裸的竞争关系，有的时候为了升职、加薪，很多人都不惜践踏同事的利益，甚至为了争夺工作机会，还会相互嫉妒、倾轧、伤害。

很多职场过来人都劝诫大家，有一些话宁愿烂在肚子里，无论贫富，跟同事谈话时，少说“这4件事”，生活会少很多麻烦。

有4件不能和同事说的事，一旦触发了这个底线或原则，那么就很容易给自己埋下祸根，大家可以不信但不能不知道。

第一、工资、奖金的数量，不能随便和同事说

大家之所以能够相互称作同事，最主要的契机就是在同一的单位或公司上班。在这个过程中就很容易产生无形的竞争，就算是同一个岗位因为工作表现不同，可能相互之间的薪资报酬就会不一样。

在这种前提下，千万不要询问同事的工资，也不能将自己的工资数量告诉同事。因为同事之间一旦涉及到利益竞争，就很容易碰触到别人的底线。

当和自己同一个岗位的同事，得知和你干一样的活，却没有你赚得多，不仅会心怀恨意甚至还会故意坑你。

第二、自己或别人的秘密，千万不要随意告诉同事

每个人都有一些不想让他人知道的小秘密，同事有的时候在聊天的时候，就很容易出现东家长西家短的现象。

希望大家遇到这种情况之后，不仅要管住自己的嘴还要及时躲开。毕竟并不是所有人都能够保守秘密，很多时候当把秘密告诉别人时，实际上就已经成为了一个公开的话题。

生活中有很多女性特别喜欢在背后说人，或者是说她们特别容易相信人，为了拉近和同事之间的关系，甚至还会说一些有关自己或别人的小秘密。

在这种前提下一旦同事把所谓的秘密说出去，那么自己在公司就没有办法混了，最终的结局只能是走人。

第三、向同事大吐苦水的事，一旦做了就会后悔

只要是工作就会有让人不如意的地方，但是有很多人由于城府不深，所以很容易将工作中的困惑，或者说烦恼告诉给其他同事，实际上这个过程就是在大吐苦水。

如果从公司的角度来看，一个员工既然对工作有这么多的怨言，那么这个员工最后的结局只能是被开除。

从另外一个角度来讲，如果有一些同志总向你大吐苦水，实际上消极的情绪会传染，这样一传十十传百就会导致公司出现问题。

大家可以试想一下自己赖以生存的公司，一旦垮掉那么最后自己也只能丢掉饭碗。

第四、建议领导或同事做事，会令人特别反感

网络上有一句非常流行的电影台词：“你在教我做事？”，实际上从这句话中就可以看出，每个人在工作的时候都不喜欢被人指手画脚。

如果有一些同事总是好为人师，在其他同事遇到问题之后能够耐心指导，并让他渡过难关就是一个皆大欢喜的事情。

如果将老员工对付公司和领导的套路，交给那些刚进入公司的新员工，那么一旦这种事情传到领导的耳朵里，相信没有一个人可以明哲保身。

当然还有另外一种情况就是，将自己的工作经验毫无保留地教授给新员工，但如果新员工不领情或倒打一耙，实际上对自己的危害更大。

所以说乐于助人耐心指导是高尚的品质，但是大家也应该明白，每个人都有自己的人生规划。

有的时候如果自己过于指手画脚，不仅会引起反感甚至还会给自己带来一些麻烦。与其受力不讨好还不如闭上自己的嘴巴，做一个置身于室外的人。

结 语

自古以来，职场都是让人心惊胆战的地方，因为职场中的所有同事都有利益的关系。但是从人性的弱点来讲一旦涉及到了利益，很多人都会不顾亲情、友情、甚至爱情，所以从这个角度来看只有管住自己的嘴，多做事少说话才能混得风生水起。