天生反骨不如诚以待人，刮骨疗伤了解下！

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我们今天来聊聊：脑后有反骨怎么办？

人在年轻的时候，总会觉得自己与众不同，随着年龄的增加就会发现，这种感觉往往会与现实出现分歧。

01

反骨的来源

大多数人迈进职场以后会发现，原来老板想要的只是个工具，而不是一个特立独行、与众不同的人，但你不会这样看待自己，于是开始要求对方尊重你、给予你“人”的待遇。

人家没有给予你想要的东西，你就会想不明白了，特别是年轻人，于是，脑后的反骨开始慢慢凸显起来。

比如有时候，老板的点拨有人会认为：这是对我有意见吗？我工作做的怎么不好了？我已经付出我该付出的努力了，你还想怎样？

反观上司会特别不解：我栽培你，你怎么还这个样子？

最后你被边缘化，开开心心地当职场老油条，直到35岁突然醒过来：我是不是走弯路了？原来老板栽培我，我都觉得是害我，让我多干活，现在好像明白过来了，晚不晚？

首先了解下伤人伤己的反骨是怎么来的呢？

有时候，反骨会从你读的一些乱七八糟的书中树立起来：别人要尊重你、人要有道德、人一定要先立德再立言再立功、无德之人必然德不配位等等。

在职场中待久了会发现，厉害的人物，也没有特别讲礼貌，他跟你我都是普通人，为什么他成事了，你没成？

问题在于：他听得进去人话，知道好歹，能分辨什么是对自己好，什么不是。而你总以自己为主，觉得必须要哄着我做事，这就是区别。

02

尝试接受难听的好话

前几天去一家酒店，看到酒店的大姐在大声斥责一个小伙子说：你要不干就别干了，心里要有点数，既然做服务业，周五、周六、周日这三天是不可能给你请假的，忙不过来。

小伙很委屈，说：我女朋友要过来。

大姐问：你家里的事跟我们有什么关系？首先你要填饱你的肚子，你女朋友怎么了，我家里还有小孩呢，谁家里没点事？你工作上的事工作说，家里的事家里说。

小伙特别委屈，觉得好像别人就应该迁就他。

大姐最后讲了段话，特别经典：就算是天上掉饭吃，你也得要把嘴张开，嘴巴都不张开，等饭掉地上了，捡起来吃，你还高兴啊？

其实问题就在于：大多数人都是先看态度后看事，但往往哄着你做的，根本不会是好事。

在社会大熔炉里，谁会把你当子女哄着？

03

有效的刮骨疗伤法

如果想要摒弃天生反骨怎么办？其实很简单：反向操作。

有人骂你，先看看他背后的意思，如果是希望你成长的，那这个人是来帮助你的，比如说他提出你的错误要你改，那你就改，出来做事态度最重要。

有的时候要将心比心，所以人做事要有自己的底线，底线以上是能成就你的，底线以下就是毁掉你的。

如果平时做事只顾自己，不顾他人，当你有机会往上爬的时候，就会出来很多反对者把你往下拉，因为你上去了，别人就没好果子吃了，所以当你不为他人考虑的时候，你觉得别人会为你考虑吗？

你总觉得别人该为你考虑，应该用好态度来对待你，其实这些都是无用的，与之相比，你更应该注重你的能力。

如果你的能力强，大家都会抢着要你，好比三国时期关云长，既有能力，又有忠义，虽为刘备手下，却深得死对头曹操的心。这是什么逻辑呢？

在职场中，如果你某一项技能特别强，该领域遇到的任务，领导肯定会先交给你负责，说明这件事情上，你的权重特别大，位置特别重要。

有人认为我在职场PUA，事干得多，拼命努力，最后结果是老板买奔驰、住别墅，我们仍旧两手空空，这就是一种反骨思想。

其实在职场中我们一定要清楚：先生存，再发展的道理。

先生存下来，再说发展，好多人在公司里面，兢兢业业地工作，这是基本盘，如果基本盘都没有，就不能谈发展。

如果你的工作都做的稀碎，想承担重点工作，还想让老板栽培你，那就是痴人说梦了。

职场中能证明自己唯一的办法就是先打一两场漂亮的胜仗，把事情做好了，不出错，态度认真，而且要听得了骂声。

人在底层往往最听不得重话，别人说了重话，就容易玻璃心，觉得别人话里有话，处处针对你。

本来人家对你没什么意见，但是看到你的表现，想想以你的智商，人家也只能说对你有意见了。

本来只是想让你把工作做好，出了纰漏及时改正，但是有的人偏偏追着不放，那人家为什么还要培养你？

沟通成本太高了，人家就会考虑换人了，毕竟多你一个不多，少你一个不少，最后你愉快地被开除了，成人的世界就是这么现实。

04

怎样俘获贵人心

现实生活中，很多成功人士都是出身比较低微的。

最近看了《幸福三重奏》孟鹤堂去于谦家里做客的片段，孟鹤堂是于谦的干儿子，当年他在于谦的饭馆里当大堂经理，之后给于谦当助理，然后因为这层关系进入了德云社，现在成为了非常有名的相声演员。

孟鹤堂为什么可以从一个名不见经传的大堂经理一跃成名呢？他的出身决定了他有察言观色的能力，当年作为大堂经理，懂得服务别人。

人怎么能完成自我蜕变呢？很关键的一点就是：这些人知道好和歹，知道面对上司和栽培他的人时，笑脸相迎，认打认罚，这叫有规矩。

贵人想栽培你、扶持你，首先也要看你是否愿意被扶持，是不是听得进去话，有些话说给你听后，尽全力吸收，种子发了芽，假以时日，认知就可以上一个台阶，加上自身的努力，早晚扶摇而上。

其实人和人之间的关系都是从办事里面来的，事情办的圆不圆满、仔不仔细、细节有没有注意，接触一次别人就明白了，判断你为人如何、是否靠谱，都是从事情的细节中被人知晓的。

仔细观察身边的人，提拔得快的大部分都是细心的人，或是粗中有细的人。

比如说细心的人贵人多，这是有好处的事，那你要不要细心？

不要学习那些粗中有细的人“粗”的一面，“粗”是表演给你看的，细是给他的贵人看的。

很多贵人在考察人的时候，会把一件事交到你手上，看你懂不懂得去运用资源、遇到问题是不是懂得多问多想、是否会考虑问题要解决到什么程度等等。

当你的敏感度达不到很高程度的时候，多张嘴是没错的，多问多听也是没错的，也许别人正喜欢你来请教他，然后你就会有意想不到的收获了。

想要得到贵人相助，我们能做的就是嘴勤、腿勤，让他看到你的诚意和忠心，胆大心细，多做事，多接触交往，每件事都办的体体面面的，你的机会就来了。

反观满身反骨的人，平时广结恶缘，不尊重老人，不教导小孩，不尊敬师长，短时间可能不会有什么差异，但是久而久之，颓势积累到一定程度，很容易从一个阶层掉落下去。

你对别人付出久了，别人反过来点拨你一下，马上就能让你开窍。但如果你什么也不做，独自在黑暗中摸索，拼命瞎努力，最后注定一事无成。

下半集跟大家聊聊，怎样去俘获贵人的心？怎样去抓住机会？

有的时候明明是职场霸凌，你却觉得那是你的贵人，你有被虐妄想症吗？别人好好给你提建议，想点拨你，你却觉得别人在害你，久而久之，越混越越没路走，怎么办？有时候摆在你面前的明明是个机会，但是你不会判断，错过了，怎么办？

付费的下半集我来教你判断，我们下半集节目再见，拜拜。

写在最后：

生活在社会上的人是需要互惠共赢的，单方面的付出必然不会长久，有时候，你真心待别人，别人怎会不真心待你呢？反骨无用，诚心可贵，懂得感恩，方可上进。

--简简

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本篇文章节选自《干嘛电台》-难题学院