在<<战争论>>里的一句名言:“战争打到...

在<<战争论>>里的一句名言:“战争打到一塌糊涂的时候，高级将领的作用是什么？就是要在看不清的茫茫黑暗中，用自己发出的微光，带着你的队伍前进”。任正非在概括华为的冠军之道时，说出这个价值连城的观点：“方向大致正确，组织充满活力”。

什么是大方向？就是任正非的“五个相信”！

​1. 把相信团队这句话以“奋斗者为本”进行利益的公平兑现，而不是把组织的命运寄托在几个人身上。

2. 相信文化的力量，相信质量的力量，让每个员工的创业者的核心价值观成为企业的共识。

3. 相信机制创新的力量，相信共同遵守游戏规则的力量，用流程建设和组织建设的过程来保证企业脱胎换骨。

4. 相信激励的力量，持续改善管理的绩效以帮助员工实现成长，实现薪酬提高、实现人生的尊严。

5.相信变革的力量，聚集战略，简化管理、坚持以客户为中心、坚持实现员工利益。

这“五个相信”送给所有做连锁的企业老板，您相信吗[what][what]