如何真正成为一个厉害的人?
这是粥左罗的第 1739 期分享
作者 l 程驿 编辑 l Lucky
来源 l 道长的思维铺子(ID:daozhangsiwei)
分享 l 粥左罗(ID:fangdushe520)
“你想不想成为一个厉害的人?或者,至少做成一件厉害的事?”
昨天,我和腾讯一位招聘经理中午吃饭时,她问了我这两个问题。
早上她刚面了位实习生,这个男生就问了她这两个问题。
男生说,“想成为厉害的人,或做一件厉害的事。一个人的一生,其实没几次机会有这个想法。恰好我现在就是。”
我和朋友一致陷入沉思,说实话,我们都很久没有想过这个问题:成为一个厉害的人,或做一件厉害的事。
那么,如何才能变得更「厉害」呢?
01
先开个脑洞
什么叫真正「厉害」?
每个人脑子里一定会出现几个人物,比如成吉思汗,或者史蒂夫·乔布斯。
但这只是人类视角。如果你放眼整个星际文明的话,才能知道什么叫做真正「厉害」。
我直接讲一个最厉害的文明概念,这是亚瑟·克拉克在《太空漫游》系列故事中,所描述的“银河系主宰”的形象。
“银河主宰”是距地球两万光年外的一个双恒星系文明,最早从海洋中开始进化,后来进化为宇宙中的超级文明。体现在这几个方面:
1.这种外星生命进化到可以不需要身体躯壳,也可以获取和利用宇宙的所有信息。你可以理解,这是比AI厉害几万倍的超级AI。
2.他们能够随意获取或更改银河系中的能量秩序。比如故事中为了扶持太阳系,他们可以更改木星结构,让它变成一颗小恒星。
3.他们是银河系的家长,维护着其中的秩序,也帮助低阶文明更快发展。在故事中,主宰因为7000万年对地球产生了兴趣,所以决定扶持这颗低等的星球。他们用自己的科技方式,在250万年前,把原始人启发成为智人。
4.他们选中了一名地球宇航员鲍曼(故事男主)作为代言人。鲍曼以纯能量和信息的形式存在,同时拥有全知视角,而且是以光速做到瞬间移动。由此可以看出“主宰”的科技达到了惊人的程度。
在故事中,“银河系主宰”原本是保护人类的,他们让鲍曼传话给人类,“可以任意在太阳系发展,利用任何星系资源,但绝对不能上木卫二。”
但人类是一种“好奇害死猫”的生物,有一群科学家还是踏上了木卫二做研究。
于是,主宰向鲍曼发出指令,全灭人类。
主宰如此强悍,人类如此渺小。怎么办呢?
在这里,亚瑟·克拉克给了我们一个脑洞奇大的答案:“重构主宰的信息”。
因为人类所有武器都是没有作用的,无论是冷兵器、热兵器还是核武器,都是通过改变物质的分子组合形态,达到杀死对方的目的。
而主宰根本不由物质构成,人类甚至连对方在哪都不知道。
但只要是一种生命,归根结底是一种信息,无非是他们的信息结构更高级而已。即便不依赖物质和能量,信息是构成生命的必备条件。
于是人类科学家搜集了上千种信息病毒,委托鲍曼传输到主宰的信息网络中,真的让主宰的系统崩溃了。
最终,人类战胜了主宰。
02
真正的厉害
往往形成了跨维优势
为什么说到「厉害」,要讲到宇宙的高阶文明。
因为往往我们的认知,只能站在自己视角。往往拉大尺度,却能看到事物本质。
昨天中午在食堂时,我和朋友(开头提到的招聘经理)一直在讨论,到底什么是「厉害」,要怎样才能真正「厉害」。
但当时我们想到,「厉害」无非是指「超越」或「资源积累」。
比如你下围棋,超越了更多人;写公众号,粉丝越来越多,钱越挣越多。
但后来我一想,不对,这只是「同纬度竞争」中的厉害。
“我比你越来愈多,越来越厉害”。这种级别的竞争,比拼的是某个单一维度的绝对资源和单一技能,是非常累的。
但如果把视角放大,比如刚刚提到的“人类和银河系主宰”的竞争,这就不是「同纬竞争」了。
主宰都不是物质,任何武器都打不到他,那还竞争什么?
主宰是跨了我们N个等级的文明,信息维度也是我们的很多倍。大家的关系,是跨维度关系。双发的竞争,是「跨纬竞争」。
当然,通常都是高等文明“降维打击”低等文明。
《三体》中你就很熟悉,高等的”歌者文明“,直接甩了个“二向箔”,就纸片大小的东西,瞬间把三体人和地球人,从三维变成二维。
现实世界中,也是如此。信息结构非常彪悍的互联网公司,能够做到吊打传统企业;脑中信息丰富的人类,也能做到秒杀同类。
阿里巴巴CEO张勇曾说马云就像外星人一样,看待地球的商业,都是俯瞰的角度。也就是这种感受。
而在《太空漫游》中,这种制造信息病毒,低维阴高维的方式,在现实世界也会偶尔发生。
从高打低,是常规手段。一个人读大学、研究生、博士、出国、去500强,就是不断丰富自己信息维度的方式。高维往往可以轻松灭掉低维。
而从低打高,则是非常规手段。往往是直击一个点,一瞬间敲掉对方坚硬的外壳。
「从高打低」,需要积累和进化很久,普通人不具备这个条件。
我们着重看看「从低打高」是如何实现的?
03
两种变得「厉害」的方法
还是记住这个原理,高阶和低阶的差别,主要是信息的差别。
我们分最常见的两种情况说:
01 当对方是人的时候
比如实习生去面试,做一个产品让用户使用,公众号写文章,这都是在面对活生生的人。
面对人,核心信息是,深挖对方人性。
比如一细想,我那位招聘经理的朋友,遇到实习生时,就是遇到了”低维打高维“。
作为有丰富经历的HR,朋友的信息结构是碾压一名实习生的。但实习生说到了”成为一个厉害的人,或做一件厉害的事“,这可是多数人隐藏心里的暗流。
这让朋友一瞬间从”招聘经理“这个高大上的角色,一下跳转到”想成为厉害的人“这样一个柔软的人性自我中。
再比如咪蒙虽然挂了,但为什么她此前的文章那么火,因为她充分挖掘了人性,她的文章至少更多包括”情绪“(煽动很多人产生愤怒、想吐槽的欲望)、“群体”(让很多人抱团,比如独立女性,然后去攻击另一个群体)等这些人性方面。
你想想,每天大家下班回家,工作窝了一肚子火,家里还有一堆破事。正好来篇文章来宣泄宣泄,这不挺好吗?
02 当对方是一堆技能or资源时
所谓技能,就是你和对方下围棋,对方就是用技能来面对你;
所谓资源,就是投资人相对于你,就是一堆钱;一个领导,对于你就是丰富的人脉。
为什么把技能和资源放一块说,因为处理方法的本质是一样的。
你需要做的,就是让信息变得复杂。
举个栗子:
你和梅西比赛射任意球,同样的门将防守,一人射50个,那你必输无疑。
但如果一只弱的足球队和一只强的足球队比赛,这个差距就没有那么大了,因为其中的规则变量增多了,赢的机会就大一些了。
当然足球赛的规则其实也挺简单,那你直接发动战争,这个复杂性就更大了。
所以在世界战争史上,以弱胜强是经常有的事。
我以前有个朋友,去和对方投资人谈融资,刚开始我那个朋友都非常被动,但有一次,朋友和投资人无意中聊起了风水,朋友说,”古时候的风水先生,因为熟读阴阳五行,他们的认知普遍比常人多出一个维度,那就是时间维度。普通人往往和自信,所以认为自己一定可以搞定未来一切,就忽略了这个维度。“
就这一句话,投资人突然想到,朋友的项目是做大数据,这在某种程度上,能帮很多人增加时间维度,知过去,而推算未来。
具备技能和资源优势的人,往往会固守自己领地,从不同维度,才有真正机会。
04
启示
回到《太空漫游》系列故事中:
作者亚瑟·克拉克其实一直在和我们探讨一个问题——人类到底是一种怎样的生物?
核心是:不满足、不服从、不认命。
当我们是原始人,被主宰改造为智人时,我们就不满足,我们会拿起第一块石头砸向野猪;
当人类到了月球,即便宇宙飞船遇险了,只剩鲍曼一个人,他也要接着探索。
当主宰明明告诉人类,你们别去木卫二。但是人类就是想探索。因为我们有着一种底层的冲动,就是不服从。
再后来,被主宰惩罚了,但人类一定要反抗,就是不认命。
也许,这就是我们的命运,”不满足“的底层性格让我们经常处于痛苦之中,也让我们这种生物在浩瀚宇宙中形成璀璨的文明。
低阶总有机会战胜高阶,世界总有事物会被颠覆。
这就是你的,也是人类存在的意义吧。