小说||双人倒水
双人倒水
“典型的形式主义！双人倒水，谁创造发明的？！”
“发明人不知道，但这个习惯沿习二三十年了！”
问话者是大东方集团刚上任一个月的党委书记毛改革。答话者是集团办公室主任方圆。
方圆后半句说的是真话，前半句虚掩着，他不想、也不敢道出真情。方圆清晰记得，三十年前，他大学毕业不久，以优异成绩考进了大东方这家大型国企党委秘书岗位。集团是正厅级别，董事长与党委书记分设，也就是人们所说的“双主官”制。此时，两个主官不和，矛盾进入白热化状态。手下办事的，特别是办公室主任就难当了，弄不好就成了领导的“出气筒”。别的不说，就拿党委班子开会倒个开水吧，办公室主任和秘书真当为难呢。第一个给董事长倒水吧，党委书记会怎么想，党的会议，党委书记是“一把手"呢。那第一个给党委书记倒水吧，董事长可是集团的元老和功臣，董事长会咋想呢。纠结！那阵子，方圆瞧他的顶头上司、办公室主任老张的背，驼得像张弓，更像一只夹在风箱里两头受气的“老鼠”。老张是个心思很重、小心翼翼的人，为平衡两位主官，受尽了煎熬。方圆提议，配两个秘书参会，两人同时出发，同时给两位主官倒水。老张拍腿叫好，采纳了方圆意见。还别说，这招果然灵验，老张结局完满，退休前升任集团纪委书记。这个双主官出场、双人同时倒水的做法，从此在集团推广开，倡议者方圆，画圈人老张。
方圆并没觉得有哪不好。但是，毛书记亲自找他谈话，并郑重提出：集团克服形式主义、官僚主义，首先拿双人同时倒水开刀。看来，不改是过不了关的。
说改即改。这次集团党委班子会，方圆只让秘书小左一人参会。会议开了十多分钟，见董事长和党委书记晶莹剔透的玻璃杯里绿绿的茶叶快要见底，方圆狠狠地朝会议记录的小左使了个眼色。小左会意，拎起水壶便向董事长坐的方向走去。小左心想，书记在讲话，我第一个给董事长倒水吧，他为找到倒水次序的理由而窃喜。小左也不知咋回事，杯子还没完全离开桌面就开始倒水，咕咚咕咚，倒的很快，水进杯子发出的声音蛮响。这时，毛书记突然停下讲话，转头瞥了小左一眼。那是一对犀利发亮的眼睛，小左一走神，滚烫的开水溢出茶杯，如一片片雪花碎玻璃一样，溅到董事长桌上、纸上、椅子上，还有手上、衣服上……董事长没防备，激凌一下站起来，嘟噜一句：“咋搞的，开水也不会倒！”会议暂停。
这事就算尴尬地过去了，董事长事后也没说什么。但小左的头，好些天抬不起来。
集团召开中层干部大会，方圆为给董事长和党委书记倒开水的次序和人选问题，专门把机关事务中心主任叫到办公室研究方案，决定把倒开水的任务交给最漂亮、最灵光的女服务员小叶子。小叶子是集团的一张接待“金名片”，很讨领导喜欢。小叶子说，不就是由两个人同时倒水，改成我一个人倒水嘛，简单！信心满满地受领了主席台倒水的光荣任务。
大会开始二十分钟后，三个漂亮女服务员从作业间鱼贯而出，集团中层参会者便有许多人走神儿。董事长底气十足地作着报告，小叶子大大方方地径直走到毛书记身后位置，立定，用余光瞄了主席台下一眼，发现参会者似乎都在盯着她看。小叶子深吸一口气，稳住神，左手优雅地把毛书记茶杯揽进胸前，毛书记右手合掌抬起，做了个表示感谢的示意动作。小叶子冲毛书记微微一笑，侧转身，右手把水壶的口精准对接茶杯，杯子里的绿茶便一层一层往上快乐漂浮起来。突然，董事长朝着小叶子的方向，打了一个响亮喷嚏。不知咋地，小叶子跟董事长四目相对的霎那间，双腿双手不听使唤地剧烈颤抖。“嘭”地一声，水壶滚落在地上……
小左秘书的头抬不起来，住进了医院，确诊为脑神经中枢压迫症。小叶子倒水出糗的当天，用很娟秀的字体，递交了辞职报告。第二天，那份辞职报告就放在了方圆办公桌上，方圆瞧了一整天，这个画圈的字，说啥也签不下去。进方圆办公室有事探访的领导和同事们发现，方圆一直在喃喃自语：董事长、书记，书记、董事长，一人、双人，双人、一人，倒茶、倒水……那神情，像是在推敲重大材料时的模样，也像是在民主生活会作检讨时的态度，更像是在说着糊话……
方圆也住进了医院。据医生分析，方圆是受了惊吓，引起心脏病复发，怕是难以胜任重要岗位和高压工作。医生讲这话的时候，方圆庆幸只他一人在场。
一周后，方圆出院。集团都传说他是加班写材料累倒的，纷纷劝他少加班，不要太拼，文字没得深浅，马虎过关就行了。方圆笑笑，也不作解释。细心的同事还是发现，说话的时候，方圆多了一个小动作：时不时地用右手捂住心口。那心口的痛啊，只有方圆一个人知道。
人见人爱的服务员小叶子，最终还是辞职不干，听说自己当老板，开了一家小公司，生意蛮好。
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