头条问答 - 职场中如何能做到左右逢源?跟领导如何相处?跟同事如何相处?(62个回答)

【秋羡观点】:一个人是无法完全做到八面玲珑,让大家都喜欢的。但职人希望能够做到左右逢源,和大家都相处得好,并不是一件难事。我个人认为:想要和领导同事友好相处,首先就要个不被讨厌的人,只有不被讨厌,才有可能被喜欢和接受。因此我建议以下几点:

01 尽量让自己保持微笑,遵守职场礼仪

02 尽量让自己保持谦逊,不要总是高调行事

03 尽量掌握职场自变技巧,对待不同人或事要有不同变化

04 少说假话,不得已说谎的时候,也不要轻易被拆穿

一、微笑,是职场上最为基础的礼貌

对于一些比较宽松的单位来说,职场礼仪并不是一件很重要的事情,比如有的人穿着休闲服上班,有的人性格活跃闹闹哄哄,有的人和领导称兄道弟勾肩搭背等等,这些都是不遵守职场礼仪的现象,有的人能被喜欢,有的人则会因此而被讨厌。

某些过激的举动会让人讨厌或喜欢,取决于他是否有底线。而这个底线,就是职场礼仪最基础的礼貌。你可以穿休闲服上班,但你有礼貌,同事就不会排斥你讨厌你,甚至会提醒你着装礼仪。你可以性格活泼活跃,但你有礼貌,同事们就不会因此而反感,甚至是笑着提醒你不要太嚣张。

不管是生活上还是工作中,微笑都是一种礼貌,都是与人为善的象征,只要对方不是有意针对你,那么都不会无缘无故的讨厌你,就有可能和对方友好相处。

二、低调,是职场上的一门艺术

“扮猪吃老虎”在职场上并不少见,因为它是一种攻守兼备的生存手段。而这种手段,最根本的源头就是保持谦逊低调,因为它能够为自身带来良好的生存环境,不被针对,不被排斥,不被讨厌。

就好比一个新加入团队的员工,他既有礼貌又谦虚好学,老员工们有理由去讨厌他吗?顶多就是为了个人利益不去教他,但大部分人不会去无缘无故的讨厌他,因为讨厌人是需要理由的。同理套用,在单位中工作了一段时间,持续的保持低调谦逊,能在同事领导心中树立起良好形象,做到不被针对不被讨厌,就有可能获得对方的喜欢,进行友好相处。

再者,低调行事是为了蓄力,在不被针对的同时,把握机会一鸣惊人,因为大家对你这个低调的老实人都没有什么防备,猜想不到你会突然出手。

三、职人可能无法做到八面玲珑,但四面五面玲珑还是可以做到的

都说学习成长是每个职人必须掌握的技巧,唯有不断努力成长,才有可能获得更多升职加薪的机会,而实际上这种成长,正是源自于与同事领导之间的相处。

面对着不同的人和事,干工作的方式方法也会有所不同,在这个过程当中,懂得自变迎合的人,会被对方所接受并且喜欢,而只知道顾着自己的想法的人,则会被厌恶排斥。

举个例子说明:

A和B被安排在一起完成一份工作,这份工作AB两人都做过,而且都成功过,于是两个人的意见出现分歧,如果一直保持分歧,那么两人之间肯定会相互讨厌甚至是厌恶。

如果A或者B退一步,改变自己的想法,来迎合对方化解分歧,那么就不会相互讨厌,甚至是有可能营造出互相欣赏的氛围,产生更好的氛围。

懂得自变的人并不是虚伪,而是懂得顾全大局,舍小我而完成大我,在交流方面也是一样的道理。比如遇到一个整天在背后议论他人的员工,你为了和他友好相处,首先就要不被他议论,那么和他站在同一阵线,就是一种自变迎合。

建议题主自变迎合的首要目的,是为了:不被讨厌,才有可能被喜欢。

因此有损自身利益的时候,应当适当的把握分寸,例如这种背后议论他人的自变,需要结合环境和氛围进行决断,如果对方是被孤立的人,你和他站在同一阵线也会被孤立,需要谨慎。

四、为了和大家都友好相处,有些谎言必不可少,但最好不要这么做

团队是个大圈子,其中又包含有各个阵营的小圈子,例如员工圈子,领导圈子。

在某种情况下,和领导相处得好就可能得罪员工,和员工相处得好就可能得罪领导,或者员工之间的阵营圈子也是同理。而为了和大家都友好相处,有时候善意的谎言就必不可少,因为不想得罪任何一方。

举个例子说明:

A是无阵营选手,而团队里有两大阵营,A是双方都要争取的优秀员工。

A近期在一号阵营工作,二号阵营要A过去他们那边帮忙,而A无法离开,所以借口说:“这是领导安排的工作,我没办法离开,等我忙完再过去。”

实际上领导并没有这样的安排,A只是为了维持他在两大阵营之间的良好位置。

这种情况也是没有办法的事情,因为一旦捅破窗户纸,就必然会被对方讨厌排斥。但我个人并不建议这么做,因为一旦被拆穿,后果可能会更加严重。

为了和领导同事友好相处,有些时候说谎在所难免,但在可能的情况下,还是不要说太多谎言,因为谎话被拆穿,就铁定会被讨厌,没有回旋的余地。

五、和领导相处,除去上方四个方法之外,还有一个重要基础

领导和员工属于上下级之分,所有一切都建立于工作成绩之上,就算平时与领导的关系再如何的好,工作拿不出成绩他也没有办法一直包庇着你。

因此想要和领导相处,除了懂得为人处事之外,还要有足够的工作能力做支撑,这才是和领导相处的重要基础,否则一切都只是表面现象。

六、总结一下

职场上,职人很难做到八面玲珑被大家都喜欢。但想要和领导、和同事们友好相处,就要做到不被大部分人讨厌,因此需要掌握四个方法:

01 保持微笑,保持礼貌。

02 保持谦逊,低调行事。

03 自变迎合,舍小我取大我。

04 少说谎话,不被揭穿。

唯有做到不被讨厌,才有可能和大家都友好相处,以上内容供参考,不对的地方请指正!

我是秋羡职场,每天分享每天收获,可以关注我获得更多职场技巧。

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