被企业无故辞退，没签劳动合同，索赔5万，只靠两招 / 四六文摘

辞退是用人单位解雇职工的一种行为,是指用人单位由于某种原因与职工解除劳动关系的一种强制措施.根据原因的不同,可分为违纪辞退和正常辞退.违纪辞退是指用人单位对严重违反劳动纪律或企业内部规章,但未达到被开 ...

务工时受伤.工作完成后拿不到报酬.未签订劳动合同--工作中遇到这些事,该怎么办?在"五一"劳动节来临之际,我们来谈谈劳动合同那些事儿. 案情简介某公司法定代表人曾某将厂房维 ...

来源:遇事找法,仅供普法参考劳动者要证明与单位之间存在劳动关系在用人单位不与劳动者签订劳动合同的情况下,劳动者要想证明存在劳动关系可以采用下面几个证据: 1.应聘登记表.入职登记表.录用通知书.面 ...

注:本文转载自网络,不代表本平台立场员工虚假学历入职,单位未签劳动合同,还要赔偿二倍工资吗? 王某2014年9月12日入职某光电公司从事生产组长一职,公司没有与王某订立书面劳动合同. 2016年3月 ...

中国政府网国务院办公厅中国政府网运行中心官方账号2021/03/19 23:54:20 法律职业资格证书异地备案太麻烦?司法部回应了不懂政策来这问!

[来源]山东高法.民商法律智库 [声明]本文仅限学习交流使用,如遇侵权,我们会及时删除. 没有签订劳动合同劳动者一定要尽可能保留能够证明自己付出劳动的证明,包括但不限于工作服.工作证.考勤表.采购小票 ...

小案例欧阳雪是古城大学行政管理专业的毕业生,毕业后她面试了一家名为"素素"的新媒体公司.公司老板郑建时是一位入行多年的媒体人,他除了"素素"新媒体公司之外,还 ...

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被企业无故辞退，没签劳动合同，索赔5万，只靠两招