反馈,成长不可或缺的资源!

我们在追求成长、渴望进步的过程中,所以总是想要从经验丰富的大咖身上去寻找方法、寻求意见。

可是,听了太多大咖的方法和意见,但是自己的成长速度却还是蜗行牛步……

直到我读到了《反馈的力量》这本书,才明白,其实我们都忽略了身边可以助力自己成长的资源,那就是——反馈。

当我从反馈中有所获益时,更是深刻懂得,反馈是我们一直忽视的成长力!

从反馈中觉醒

在我参加成长探索俱乐部的游戏中(这是一个可以无限次发起参与游戏的互助成长社群,通过6-9人语音群聊的方式大家就一个有价值的话题进行深度探讨的游戏,游戏中有三个角色:

贤者、冒险家、探索官,贤者是主持和发起游戏的人),我做过贤者,为了维护游戏规则,对于探索官偏题的提问,我会直白提示对方:

我们的游戏规则,要求提问要围绕游戏种子,请重新梳理你的问题。

我以为我是从整场游戏考虑,很好的维护了游戏规则,可是当游戏结束后,有小伙伴告诉我:

你主持的很好,如果能引导我怎么提问就更好了。

那一刻,我看到这样的一句话时,才明白,我当时的行为是忽略了其他小伙伴的需求的,我不知道原来对方是不知道如何更好的提出问题的……

当对方坦诚真实的表达出她的感受,不仅让我看到自己需要进步的空间,更是拉近我和她的距离,也让我感受到他人给与反馈和坦诚接收反馈带来的愉悦感。

我在他人的反馈中看到自己的不足,更能及时的调整方向,也让我懂得去兼顾他人的需求。

别人不经意的反馈很短,但是留给我的思考时间却很长。

在这样思考的过程中,我恍然意识到,我在工作生活场景对于反馈的反应模式……

从反馈中思考

如果领导或者身边亲近的人和我说“关于你最近的一些表现,我想和你提一点建议”。

当我听到这句话时,我会紧张,会不由自主的担心:

为什么要找我呢,我最近是不是哪里做的不好呢,甚至会想我会不会被批评呢?

所以,我很抗拒接收反馈,会认为反馈就是别人用来宣泄怒气的一种方式,会无端的指责,攻击我。

如果领导或者身边的人询问我:这件事,你能给我一些反馈吗?

我的第一想法是“如果我说实话,他们会不会生气呢,说违心的话好像也说不出来,就会陷入到一种为难的境地。

所以对于给予反馈,我是拒绝的,我担心别人会生气,会受伤。

当我意识到我对于反馈的认知误区和行为模式时,带着思考再去阅读《反馈的力量》这本书时,思维模式像是打开了一道大门,能接纳、包容、吸收各种不同的观点,对于我的成长速度真是神助攻。

从反馈中获益

在一次游戏场中,我作为冒险家,游戏种子是公众表达,在我陈述中:

我对于公众表达没有那么多渴求,我明白它不是我想要深耕的领域,所以我对于公众演讲不是很有兴趣。

有一位探索官,很直白的问我:

你觉得你对于公众演讲不感兴趣,是因为你觉得你的能力达不到,所以才会说这样的话吗?
人不敢直视自己的欲望,是因为能力达不到,所以才会用不感兴趣来安慰自己?

那位探索官提问有点犀利,好在我心里很明白,任何人的视角,任何人的反馈都是用来看到自己的一面镜子。

我很认真的思考了一下这个问题:

对于公众演讲的能力,我目前确实有点局限性,但是我不会把它与个人能力挂钩,我很清楚我现阶段要成长的方向,所以对于公众演讲的能力没有深入的学习,至于欲望与能力的关系,我会认真思考一下……

那位探索官的提问角度并且很直白的给予反馈,确实也让我去思考:我会因为自己的能力不足而去压抑自己的欲望,为自己的行为找借口吗?

当我们很坦诚的去面对任何人的反馈时,其实就是在面对真实的自己,直视自己的内心,通过他人视角来直视自己的内心,就会累积很多能量去成长。

接受他人的反馈能让我看到我未曾意识到的问题,那么给与他人反馈更是能让我真实的表达自己,敢于做真实的自己。

当我在游戏中做探索官时,冒险家是一位大咖,有着丰富的人生履历和一定的社会地位,在整场游戏中,大咖侃侃而谈和我们分享着他对游戏种子的理解。

游戏结束时,大咖很谦逊的询问:

希望大家在听完我的分享,也能给我一点反馈,能让我知道我哪些地方需要改进的。

当我感受到接收反馈带给我的帮助时,我也愿意给与反馈,去帮助他人看到自己的不足。

所以,我很坦诚的告诉大咖“谢谢老师的分享,我学习到了很多,如果在整场游戏中,我期待老师能做的更好的地方就是,希望老师能够在3分钟内陈述自己的观点”!

老师虚心接受了我的反馈:你说的很对,我确实需要练习一下自己精简表达的能力,谢谢你能给出反馈,让我看到自己的不足。

在给与他人反馈中,我看到了我敢于保持真实的自我!

从反馈中成长

反馈,是我们成长不可或缺的资源。

在这里我把我总结归纳的三点收获分享给你:

1.培养了“成长性”思维

当面对他人的反馈,不急于辩解,而去思考:

别人为什么会说出这样的话呢,这样的话带给我们的影响是什么呢?

当我们能思考到反馈带给我们的影响是什么,就可以从反馈中汲取营养,用成长性思维看到自己的固有的思维模式,更好的调整自己行为模式。

2.练就了谦逊的心态

在接收反馈中,训练了自己乐于倾听,清理内容,表达感激的心态。

3.敢于做真实的自己

大家都是普通人,当我们能够很坦然的面对自己的不完美,不惧怕做真实的自我时,更能用很开放的心态接受反馈,就会更加助力自己的成长。

最后,愿我们每个人都能从反馈中找到优秀的自己!

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