前方高能：盘点近一个月珠宝零售行业重大动态
后台收到留言，有粉丝问能不能写一些有关零售的动态，因为相比起上游信息，终端的情况或许与普通百姓走得更近一些。也对，那今天就盘点一下七月份披露的一些零售动态，以表达对各位小伙伴长期支持的感谢之情。
开始~
#1 六福珠宝上个财年成长明显，但本财季下跌严重
从七月份披露的数据来看，六福珠宝去年在大陆地区的销售网络扩张取得了不错的成绩。截止3月31日的全财年核算中，公司总营收上升9%，达到158.6亿港币（约合20.3亿美元）；净利润增长10%，为15亿港币（约合1.93亿美元）。其中，在大陆地区的零售总业绩增长18%，为60亿港币（约合7.7亿美元），不过，开设时间在一年以上的店铺同店销售却下滑了2.6%。大陆地区的授权店铺收入增长23.5%，为8.07亿港币（约合1.03亿美元）。
六福珠宝全年共开设197家新店，其中194家在中国大陆。至此，六福珠宝的全球店铺数量为1828家。
从产品角度看，金饰和铂金饰品的同店销售额上升了4.4%，镶嵌类珠宝增长幅度为1.4%。
值得一提的是，六福珠宝在过去的半个财年中表现其实并不佳，主要是因为受到了中美贸易摩擦和经济大环境的影响。所以，上一个财年的优秀业绩，其实基本上靠的是前半年的强力扩张罢了。
7月下旬，六福珠宝再次披露数据，第一财季（截止6月30日）在港澳地区的同店销售下降了10%（专指开设一年以上的自营店铺），其中金饰产品下滑20%，镶嵌类产品上升6%。有意思的是，镶嵌类产品的销售均价下降幅度超过两位数，但销量却大幅度增加，居然弥补了之前的价差。
相比之下，该财季的大陆地区同店销售下降了7%，其中金饰产品下降4%，镶嵌类产品下降7%，其他类产品数据未披露。
截止3月31日，六福珠宝共有207家自营店铺（大陆138家、香港47家、澳门11家、海外11家）和1653家加盟店铺。
#2 普华永道：当地游**行严重影响香港奢侈品零售发展
普华永道（PwC）七月份对香港零售业进行了新一轮评估。鉴于当地频繁的游**行，2019年香港的零售总收入预计将下滑5%左右（之前的预测下滑3%）。此次预测还考虑了中美贸易摩擦的影响（由此导致了赴港大陆游客数量的急剧下降）。
普华永道亚太区消费市场总监Michael Cheng表示：“近期（在香港）出现的政治和社会动荡局面、山顶缆车的临时关闭、大陆游客的缺乏、疲软的经济环境，加上贸易摩擦带来的不确定性，都对香港零售业带来中长期的风险。”
另一方面，来自特区政府统计处的数据显示，虽然劳动节期间赴港游客数量依然大涨，但是珠宝和其他奢侈品的销售却迟迟不见上升，在一些产品类别居然出现了下滑。五月份珠宝和钟表的零售营收同比下跌了2.7%。全港零售总营收同比下跌1.3%，为399.7亿港币（约合51.3亿美元）。
有一个很重要的现象：今年劳动节期间，大陆赴港游客数量为470万，比去年同期增长了24%，但是对于奢侈品销售而言，高涨的大陆游客数量却没有任何驱动作用。特区政府发言人说：“香港的零售表现在最近几个月都萎靡不振，消费者情绪依然谨慎，全球经济环境处于不确定状态。”
#3 Net-a-Porter将建设仅向EIP服务的购物网站
高端线上零售商 Net-a-Porter 目前正在准备投放一个购物平台 EIP Privé，仅向那些“最忠实的会员”提供独一无二的珠宝产品，并且仅采用邀请方式成为会员。从七月末开始，那些被授予“EIP”（Extremely Important People）的用户才能进入这个“私人化、定制化的线上空间"。在这个空间里，用户能获得那些”线下、传统、高知名度“的珠宝品牌服务，如Boehmer et Bassenge, Piaget, Boghossian, Bayco, Nadia Morgenthaler 和 Giampiero Bodino等等。今年晚些时候平台将招揽更多的设计师，并计划将EIP平台扩展至钟表和男士系列 Mr Porter。
据公司董事局主席Alison Loehnis说：” EIP Privé 是建立在我们对于高级珠宝和钟表的成功操作经验上的产物。它将为客户提供完全真实的独特体验，来发现世界上最独一无二、最私人定制化的高端珠宝产品和服务。“
注：Net-a-Porter自2014年起成为”责任珠宝业委员会“（Responsible Jewellery Council）成员单位，除销售产品之外，更向所有店主提供GIA授权的钻石和宝石教育培训。
#4 古驰突然进入高端珠宝行业
7月2日，知名奢侈品牌古驰（Gucci）位于巴黎旺多姆广场（Place Vendôme）的高端珠宝店近期突然开业，由创意总监 Alessandro Michele领衔，进入高端珠宝行业。店内展示超过200件珠宝单品，基本都是单款单件。每件产品均产自意大利，并围绕三大主题：永恒的爱、动物王国、大颗粒镶嵌。其中包括一枚30.30ct的欧泊镶钻戒指。虽然古驰之前也销售珠宝产品，但这是公司第一次进入高端珠宝领域。这些产品的定价均在50,000 - 800,000欧元之间。
在此之前（7月1日），古驰的母公司开云集团（Kering）也在旺多姆广场开了旗下中国品牌麒麟（Qeelin）的新品牌店。
#5 Titan珠宝受制于金价上涨
印度知名珠宝及钟表零售商Titan的第一次财季业绩低于预期，主要因素是居高不下的黄金价格。公司方面的意见是，销售情况受到了大环境的严峻考验，尤其是六月份的金价，让公司的发展受到了制约。整体销售，尤其是珠宝销售，都比预期要慢一些。近三个月来，黄金价格上升了9%。加上印度政府把进口税从10%提高到12.5%的政策，未来也可能会继续影响Titan的销售增长。
不过即使如此，截止6月30日，Titan的珠宝产品销售同比增长率也达到了13%。公司方面对黄金首饰的未来依旧看好。
#6 ForeverMark发布新一季婚庆珠宝系列
此次发布的婚庆珠宝主题是”戴上你，直至永远“（原文”I Take You，Until Forever“）。公司方面制作了时长两分钟的视频，各位小伙伴可以从各种渠道观看。视频主要集中描述了两个人在各个不同的恋爱阶段的表现，从表白、订婚，到夫妻间的争吵，甚至有同xing伙伴一起养狗的场景，直至老年夫妇一起看球赛等等，异常动人。
母公司戴比尔斯（De Beers）上一次进行婚庆珠宝的宣传还是在二十年前。目前公司回归到婚庆系列，其实是因为该系列产品的销售有所下降的关系。在美国的珠宝销售中，婚庆珠宝占比大约在26%左右。Stanley说，千禧一代对待婚姻的态度和老一辈不一样。在“要孩子”之前，千禧一代会考虑很多其他事情，而且他们在婚戒上的消费也会比以前更少。
ForeverMark此次的婚庆产品系列包括17款订婚戒指，主石在0.30-1ct左右，有圆形、椭圆形和垫形钻石。除此之外还有11款婚戒一起推出。
#7 周大福中国大陆销售业绩增长
在第一财季，周大福在中国大陆的销售额强势增长，但在港澳区的销售却有所下降。大陆销售在三个月内（截止6月30日）同比增长了24%之多，同店销售增长11%（限开业一年以上的店铺）。相比之下，港澳区的零售业绩下跌了6%，同店销售下降11%。
从产品类型上看，大陆的镶嵌类珠宝销售上升8%，但在港澳却下跌16%。金饰产品在大陆上升12%（单件重量上升是主要因素），在港澳区下跌13%。
#8 中国市场强力抬升历峰集团业绩
历峰集团（Richmont）报告，在第一个财季中，集团拥有的品牌珠宝销售额同比提升10%，主要贡献来自于中国大陆降低增值税的政策。截止6月30日，集团最大的产品类型（其中包括卡地亚、梵克雅宝等知名品牌）当季销售额已被提升至18.3亿欧元（约合20.5亿美元）。
不过，耐人寻味的是，作为瑞士钟表最大出口地之一的香港，由于当地局势的影响（导致不少店铺歇业及游客人数减少），按当地汇率计算，当季销售额下跌了2%，其中六月份发往该区域的钟表数量同比减少了27%。这对于瑞士钟表行业而言是个沉重的打击。因此，历峰集团将其原定的新款钟表产品发布延迟到了9月之前（预计4-6月间）。
除了中国大陆的强劲抬升之外，日本、亚太区和美洲的业绩也有所提升；欧洲、中东和非洲的业绩下降。历峰集团当季整体营收上升12%，达到37.4亿欧元（约合42亿美元）。
#9 美国珠宝市场稳定，关店数量下降
2019年第二季度的美国珠宝贸易情况并不完全理想，但关店数量却在下降。截止6月30日，当季美国有185家珠宝店铺/公司歇业，这个数字相比去年同期而言下降了21%。零售店铺歇业数量为135家，比去年同期下降31%；36家批发公司关闭，比去年同期增加20%；加工行业关闭14家，去年同期为9家。
另一方面，当季美国有68家新的珠宝店铺/公司开业，去年同期为71家。
今年4-6月期间，美国珠宝公司数量共减少2.5%，其中包括了26,252家零售店铺（去年同期为26,909家）。
#10 路威酩轩业绩上升，宝格丽功不可没
2019年上半年，路威酩轩集团（LVMH）业绩和利润出现双增长，其中增长最强劲的是旗下品牌宝格丽（BVLGARI）。截止6月30日，集团珠宝营收同比增长8%，达到21.4亿欧元（约合23.8亿美元）；利润增长5%，为3.57亿欧元（约合3.97亿美元）。宝格丽在持续地获得越来越多的零售市场份额，多个系列如Serpenti、B.Zero1、Diva和Fiorever都广受消费者欢迎。除此之外，尚美（Chaumet）的Bee My Love、Liens和Josephine系列也出现了强劲增长。宇舶表（Hublot）的店铺网络也在不断的增长中。
从市场角度讲，美国和亚洲市场涨势均较为强劲，欧洲（尤其是法国）市场也上升明显。
#11 历峰前任品牌总裁Ziff开始运作人造钻石珠宝
英国人造钻石珠宝零售商 Lark & Berry 日前聘用了Paul Ziff为其北美区品牌经理。Ziff之前就任于历峰集团和路威酩轩集团，担任品牌总裁，主持拉尔夫劳伦（Ralph Lauren）钟表和珠宝、真力时（Zenith）钟表、菲拉格慕（Ferragamo）钟表等品牌的运作。他目前将帮助 Lark & Berry's 运作北美市场。公司方面对此次任命非常满意，并认为“给传统行业提供了另一个选择”，且确信“市场前景非常积极”。
Ziff在北美市场的操作经验丰富，除了上述品牌之外，他更是第一位将萧邦（Chopard）珠宝引入该市场的灵魂人物。Lark & Berry's公司联合创始人Laura Chavez表示：“当我知道Paul在运作过那么多举世闻名的品牌后还愿意做新的尝试时，我感到很震惊。他知道我们是一家年轻的公司，不过他喜爱关于我们的一切。”
#12 潘多拉两名长期高管离职
潘多拉（Pandora）美国公司总经理 Laurie Mcdonald 在为公司服务15年后，日前选择离职；美国公司副总裁 John DePasquale 为公司服务了6年，日前也选择了离开潘多拉。日前公司公布了这两名重量级高管离职的消息，在行业内掀起了一定的波澜。目前两人处于交接过程中。潘多拉美国公司总裁Sid Keswani将暂时领导整个团队，并积极寻求新的人选。潘多拉新任首席人力资源官Erik Schmidt将在8月12日上任。Schmidt将在2020年底之前为公司降低12亿克朗（约合1.79亿美元）的成本。
总结了这么多，真心挺累的。希望上述信息对各位小伙伴有用。最近颈椎不太好，不能写太多文字，望谅解。祝大家健康。
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