方法论 | 人才地图的绘制与应用 / 四六文摘

新的一年,每个人都在总结过去,展望将来. 很多人又开始告诉你2018年人力资源的各种趋势是什么.年年谈趋势,但人力资源的工作状态,在企业中的地位没有任何的改变. 如果真要谈人力资源的趋势,我觉得只有一 ...

嗨,这里是HR新逻辑第163篇原创! 微信对订阅号的推送规则进行了改版点击文末右下角"赞"和"在看" 才不会错过我们每天的推文和资料包福利目前全球新冠肺炎的 ...

来源:168大数据CDO研习社作者:马晓东导语数字化转型如同行军打仗,需要地图作为指引.国云数据在为7万家企业服务的过程中,绘制出了一套数字化转型地图,称之为"数字化转型六图法&q ...

作者丨钱勇编辑丨道伟在 9 月 5 日举行的 TGO 鲲鹏会深圳月度学习活动中,多位技术管理者相聚,以<多维度 To B 行业实践经验,如何给中小型企业赋能>为题进行了一次内部分享交流 ...

01 关键岗位人岗匹配如果不针对特定组织.特定岗位,我们很难界定一个人的优劣势.我们建立的领导力模型实际上是通用标准,如果对人进行深入的评价和发展,还需要岗位标准.这部分内容是人才盘点的核心部分 ...

我之前看过一个段子:我就像只机器猫,走在公司里,满世界都在管我要人.不知道大家在实际的工作中有没有类似的经历哈.作为企业的HR,我们现在的压力是越来越大. 在这种激烈的"人才争夺战" ...

人才地图是指能够帮助企业明确关键人才发展的现状,了解关键人才的整体优势.弱势的战略地图. 人才地图可以分为两个方面:外部和内部,内部的主要是OD提供给组织发展和培训体系建设用的,了解企业内部的人才数量 ...

原文链接:http://tecdat.cn/?p=22537 我们在ggplot2中制作的饼实际上是一个条形图转换为极坐标.如果我们想制作一个像上面截图那样的地图,这就很困难了. 但在地图上绘制饼图时 ...

[摘要]:麦肯锡曾进行了一次人才争夺战调查,提出了"人才争夺战"的概念,这在当时引起了大家对即将出现的企业高管短缺问题的关注!这是一场从未停止过的不见硝烟的战争,对人才的争夺,甚至 ...

原文链接:http://tecdat.cn/?p=23322 月亮图和饼图饼图把一个圆分成多个部分,这些部分的弧长(以及面积)代表一个整体的比例.月亮图也是如此,它把一个圆分成多个部分,这些部分的面 ...

搭招聘平台绘人才地图我市上半年引才工作实现突破发展今年上半年,在市委市政府的高位推动下,在市委组织部出台的多项优惠支持政策的引领下,我市以打造全市"才聚油城985"人才工作体 ...

最具价值学习资料超1900人加入下载公众号回复"人才盘点"限时免费下载 <人才盘点全套实操资料> 必看好书.体系构建.全套课程PPT 全流程工具箱.模板表单.企业 ...

依图医疗的"AI防癌地图"项目启动于2018年11月.该项目计划在未来5年内投入1亿元项目资金,用以提升医疗资源匮乏的基层地区医疗服务能力,向患者宣教,并提供免费筛查.这一项目最终 ...

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