职业教育从娃娃抓起？30岁打工人vs3岁儿童

职教、新职教等词在疫情后格外引人注目，国家政策也不断向职业教育倾斜。很多职场人开始提升自己，也有不少学生选择职业教育的方式向社会过渡。

职业教育不专属于特定人群，每一个人都需要进行职业生涯规划。不过当听到职业启蒙教育体验馆的最年轻顾客是3岁时，还是令人大吃一惊。

1997 年，韩国 HAJA 儿童职业体验馆开业，标志着儿童职业体验行业的诞生。两年后在墨西哥，一家如今已成为全球儿童职业体验的领导品牌，正式开业。

而国内的体验馆还“娱”大于“教”，看起来像是过家家的托管班。家长希望孩子得到素质成长教育，寄托给体验馆很大厚望，却只有高额的开销没有回报，自然不会得到国人的青睐。

如今国家再次提出“职业启蒙教育”的重要性，这一次职教体验馆能抓住机会翻身吗？随着覆盖人群越来越广泛，从最开始的大学生、“准中职生”，到高中生，再到所有中小学生，学生年龄也在逐渐下降。

不管职业启蒙教育的最终走向、结局是什么，成人职业教育不会有终点。职场人和在校生们也要抓紧一切机会充实自己，不要被后浪拍在沙滩上。