管理者核心能力提升01：领导者（管理者）之道

作者：嵇国光视界

一个单位/部门的工作好坏，关键在管理者，取决于管理之道。

道是规律，道是大势，道是人性，道是大境界，道是大格局。要成为一名优秀的管理者，把本单位/部门工作做好，获得职业发展和成功，关键在于自身修行，培养现代管理意识，提升管理核心能力，拥有现代管理之道。

人与人之间最大的不同是什么？

大脑。

霍金，他几乎全身瘫痪，唯一能动的地方只有两只眼睛和3根手指，其他地方根本不能动，2018年3月14日去世。

霍金

他是世界最伟大的科学家之一，被称为当代“宇宙之王”。霍金靠什么？他的超级大脑。霍金的魅力不仅在于他是一个充满传奇色彩的物理天才，也因为他是一个令人折服的生活强者。他不断求索的科学精神和勇敢顽强的人格力量深深地吸引了每一个知道他的人。

企业和企业之间最大的不同是什么？

领导。

俗话说：看人要看脑，诸事看领导。

领导是企业的核心，领导是企业的灵魂，领导是企业的“引擎”,领导是企业的“擎天柱”。

一个部门的工作好坏，关键在领导，取决于您的领导之道。那么领导之道在哪里？这是我们需要解答的问题。我们先从“道“字开始说起吧。

一个人是否事业有成和家庭幸福，一生过得开开心心，顺顺利利，关键是取决于您对人生道路的选择和把握。因此我们要从道字说起。

道

“道”是一个源起。先写一个首字，再写一个走字。首就是脑袋，是思想之容器，思考之机器，意思是作为领导，必须学会思考、策划、布局。首也是首领、首长和意思，作为领导要成为一个带领团队学道、悟道、行道、修道、得道、传道之人；道是规律，道是大势，道是人性，道是大境界，道是大格局，我们先要学道→悟道→行道→修道→得道→传道。

走就是行动和步伐，作为领导必须成为一个行动力、执行力极强之人。一个没有行动力，执行力不强的人，不可能获得成功，也会被人看低。若将首字拆开,上是草字头,下是目字。草字头意味着作为领导不能高高在上，要深入实际、深入现场，脚踏实地地像草根一样成长。我们要像草一样扎根大地，顽强生存。野火烧不尽，春风吹又生。目字意味着作为领导你想成长，就要善于观察、善于发现、善于瞻望，看得到的地方能够看到叫视力，看不到的地方能够看到叫眼力。作为领导必须培养自己的眼力。要想悟道，必先思考，形成思想；悟道之后应该坚决行动，积极修道。只有修道，才能得道，进入你所希望的卓越领导之境界。有思想、有思考、有目标、有计划并付诸行动，坚持修道，才能成道。

我们知道，要把本部门工作做好，获得职业发展和成功，关键在自身修行，培养现代管理意识，提升核心管理能力，成为一名优秀的管理者。