大家新年好呀！！
我们终于迎来了2021年，无论如何，时间还是会继续滴答滴答走着的，而我们，无论经历了什么，还是要跨年的。
"The New Year is a time for resolutions",《新概念3》的一篇文章早已经告诉我们如何打脸的。实际上我们每个人也是在不断打脸中一步一步往前走，我们也许在某一年定了10个新年目标，当年并没有完成，但是第二年却可能完成了其中的3个，我想这就是不小的进步。
目标是要有的，它的设立让我们的现实和愿景产生了一定的距离，而我们的心理是不喜欢这种不一致的（inconsistency），为了消除这种不一致，我们要么放弃目标，依旧做曾经的自我；要么努力向前，向目标靠近。
目标有大有小，有远有近，年度目标一般不远也不近，却也至关重要，比如：
目标的达成需要循序渐进，不能一口吃个胖子，比如一月份我们可以只专注于第一个目标：“减肥20斤”。首先养成运动的习惯，且每周可以先从跑3次开始，每次20-30分钟，形成固定的时间和地点，把这件事设为优先级最高的，如果和“跟朋友约电影”、“和同事约饭”等出现了冲突，则以锻炼为主，其他事情统统让开。形成习惯后，再慢慢加量，比如每周跑4次，每次固定30分钟；然后第二个月开始慢慢养成早起的习惯，比如早起10分钟，半个月后再早起10分钟；第三个月再开始看书，同样不用看太多，建议形成固定的时间和场所，比如睡前的床上看10分钟，或早起后吃早饭的同时看10分钟。第四个月的时候再考虑升职加薪的问题，这是一个比较虚的问题，如何升职加薪？我简述一下自己不成熟的想法，毕竟我一直没有升过职，加薪也不太乐观……不过我还是想聊聊，反正闲着也是闲着。在我们的教师行业方面，加薪一般需要增加对项目的贡献，积分越高，加薪也越高，所以方法很简单，研究规定，阅读项目手册，然后“投其所好”；不过实际上有时项目积分不一定和你产生的价值成正比，规定的出发点是好的，但终究会有不完善的地方，所以有时候你需要取舍，到底是更关注学生本身，提升教学，还是更关注积分本身，提升薪水，抑或是可以两者兼得。另外，要考虑到每个行业都会有一定的天花板，这就需要多维度的发展，比如有人选择读研、进修；有人选择“从政”；有人所幸就直接发展自己的副业。其实我写文章、做视频也算是在做副业，只是收入无法和本职工作相提并论，不过我也相信这是一个周期比较长的东西，“利率”比较低，我需要慢慢滋养。而这种副业更多的是给我一种幸福感和很多其他隐形的东西，这也算是收入吧。再说回实现“新年计划”的话题。总之要一步一步来，一个一个来，人的自制力是有限的，贪多嚼不烂的故事应该在我们身上发生了很多次了。最后我还想说的是，是否要公布自己的新年愿望呢？我个人偏向于闷着，"Don't tell people your plans. Show them your results", 我们要好好保护好这些计划，无论它们的大小，"Don't ever let somebody tell you you can't do something. You got a dream, you gotta protect it. People can't do something themselves, they wanna tell you you can't do it. If you want something, go get it. Period."人生艰难，多几次失败又何妨，再说，失败后的沮丧感并没有我们想象的那么不堪，你看2020年都过去了，是吧？
