好的思维习惯让你持续进步，来看一看你是哪种思维习惯?速读速记分享

2017年9月19日，由腾讯创始人之一陈一丹设立的"一丹奖"在香港公布首届获奖者名单。这是全球最大的教育单项奖，获奖者每人3000万港元(约合人民币2513万)的奖金，其中每名获奖者将获得1500万港元现金奖金和1500万港元项目基金。

请注意，这个奖项奖金有3000万，是诺贝尔奖的差不多3倍。那首届“一丹研究奖〃颁发给了谁呢？她是斯坦福大学心理学教授卡罗尔·德韦克。

你一定会很好奇，这个奖项含金量这么高，那德韦克教授到底做出了什么样的教育研究成果，能这么值钱？

她就是探讨了 “固定 型思维模式”与“成长型思维模式”这两 种思维模式之间的区别。

成长型思维模式的人认为，所有的事情都离不开个人努力，这个世界上充满了那些帮助我们学习、成长的有趣挑战。

而固定型思维模式的人认为，自己的智力和能力被决定了，不会变化，而别人的评价就是给自己下结论。所以他们极度在意外界评价，重要的不是事情本身的乐趣， 而是我要获得正面评价。

我们先来测试一下你是哪种思维习惯的人

固定思维的人：规避挑战

成长思维的人：欢迎挑战

固定思维的人：痛恨变化

成长思维的人：拥抱变化

固定思维的人：老是关注限制

成长思维的人：总是寻找机会

固定思维的人：改变现状上无能为力

成长思维的人：凡事皆有可能

固定思维的人：不接受批评

成长思维的人：珍视反馈、主动学习

固定思维的人：喜欢呆在舒适区中

成长思维的人：喜欢探索新事物

固定思维的人：有时觉得努力无用

成长思维的人：每次失败都是一堂课

固定思维的人：认为毕业后无需过多学习

成长思维的人：认为学习是终身的事业

你一定发现了，一个人也许大多数是成长型思维，一少部分是固定型思维，也可能相反，还可能小时候成长型思维多，长大了慢慢变老了固定型思维多。

一个家庭呢？是固定型思维多还是成长型思维多？

记得前些年有一个非常棒的动画片《疯狂原始人》，原始人咕噜一家六口在老爸瓜哥的庇护下生活，每天抢夺鸵鸟蛋为食，躲避野兽的追击，每晚听老爸叙述同一个故事，在山洞里过着一成不变（固定型思维）的生活。大女儿小伊是一个和老爸性格截然相反的，充满好奇心（成长型思维）的女孩，她不满足一辈子留在这个小山洞里，一心想要追逐山洞外面的新奇世界。

没想到地壳运动使山洞被毁，一家人被迫离开家园，展开一场全新的旅程。离开了居住了“一辈子”的山洞，展现在他们眼前的是一个崭新绚丽却又充满危险的新世界，到处都是食人的花草和叫不出名字的奇异鸟兽，一家人遇到了前所未有的危机。

在旅途中，他们还遇到了游牧部落族人“盖”（成长型思维），他有着超凡的创造力和革新思想，帮助咕噜一家躲过了重重困难，途中他还发明了很多“高科技”产品，并让他们知道了原来生活需要“用脑子”，走路需要“鞋子”等等。一行人在影片中展开了一场闹腾而又惊险的旅程。

整部影片讲固定型思维和成长型思维的不断冲突，由于环境巨变，成长型思维最终胜出，最后一家人过起了幸福的生活。

固定型思维的好处，遵守规则，不要创新才能生存下来，毕竟那些教训都是用血和生命换来的。成长型思维的好处，环境一直在变，我们应对的方式也要变，不变守着老路的话只能死路一条。

这似乎是很多故事的内核，不管是个人学习、还是职场工作；家庭教育还是个人成长，怎样处理固定型思维和成长型思维的关系，决定了一个人未来能走多远。

对于后进生来说，打破固定型思维，建立成长型思维是真正进步的不二法门，注重奖励过程而不是结果，是进步的正确路径，持续一个月，半年，一年，你会有惊人的发现，原来你也可以这样。

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