【党员先锋】“撸铁女汉子”变身“钢铁女神”

——记广西钢铁冷轧厂酸轧车间共产党员、磨辊班班长韦莹
通讯员/李德毅
韦莹(左)指导青年职工优化磨床磨削参数
进入柳钢十三年来,她总是兢兢业业,自强不息,不肯服输,以奉献不言苦、追求无止境的工作态度,绽放成一朵艳红的钢铁之花。
她,就是广西钢铁冷轧厂酸轧车间磨辊班班长韦莹。
韦莹,2007年7月参加工作,2014年6月10日入党,广西钢铁冷轧厂酸轧车间磨辊班班长,曾获2018年度柳钢集团优秀党员,2019年度柳钢集团先进生产(工作)者,参与的多项技改项目获得柳钢集团冷轧板带厂科技进步奖。
初印象——不容马虎的“牛脾气”
“她工作非常严肃认真,精益求精,从不将就。”徒弟梁静寿谈起对师傅韦莹的印象时说道。2018年3月,韦莹作为一名青年党员第一时间报名来防钢基地,组织磨辊班率先完成重组复产,第一根轧辊磨削、第一根轧辊毛化……她都小心翼翼地守护着。
“说起韦莹对工作的严谨细致,让我印象最深刻的是2019年6月的新轧辊验收。”酸轧车间副主任梁良说道。那一次,冷轧厂采购了30根新轧辊,她带领磨辊班职工严格按照验收标准,细心教导班组青年职工从轧辊表面质量、外观尺寸、内部缺陷等进行检测,经过严苛的检验,只有6根轧辊一次验收合格。为了解决部分轧辊因圆跳动过高影响质量的问题,她二话不说拿上千分表,一遍又一遍测量精磨,只到轧辊圆跳动降至0.005毫米方才罢休。大到轧辊质量,小到数据记录,她都严格要求班组职工,做起事来也雷厉风行,俨然一副“女汉子”的形象。
“轧辊质量将直接影响产品质量,'失之毫厘必将差之千里’,因此我们决不能做'差不多先生’”。韦莹经常对班组职工讲,她时刻按照党员高标准、严要求的作风要求自己和班组职工,把每一项工作都尽力做到极致。
再接触——不肯服输的“牛劲儿”
2019年5月,韦莹担任磨辊班班长,面对从未接触过的先进设备,她行吗?她能玩转这些设备吗?质疑声在她耳边出现,但这些声音并没有影响到她,作为一名党员,她始终牢记:“实践出真知,事实胜于雄辩”。
韦莹给自己定了“一个亿”的小目标,停放一年多价值1.3亿的设备无论从精度、功能和完好性上都无法达到世界一流水平。磨床运行程序未编写完、磨削精度达不到要求和连锁保护功能不完善等,加之外方对程序加密保护,面对一系列高难度问题,她没有退缩,与项目成员加班加点讨论方案,克服诸多困难,最终破解程序码,突破外方技术封锁,完美地修复了磨床。为解决生产机组板型不稳定和粗糙度衰减速度不一致等问题,她又一头扎到磨床上研究,经常一待就是几个小时,最终开发出轧辊双向倒角磨削工艺,磨削出完美辊型。
“我师傅是真的'刚’,那股不服输的劲头让我很佩服”。梁静寿讲到“小衬板的故事”时脱口而出,轧辊轴承座上有几个定位小衬板,时不时就会在机架中断裂,多方查找原因仍无结果,大家一筹莫展时,韦莹提出了三维建模加桌面演练的方法,最终成功解决这一问题,为冷轧厂推广应用三维建模进行桌面演练管理设备打下了基础。在她的力推下,冷轧厂下定决心恢复轧辊装载机,造就了广西首个5G智慧钢铁项目,这其中遇到的困难和挫折不言而喻,正是有她这种不服输的信念,才有了5G智能装载机。
渐渐地大家都信服她了,“钢铁女神”的称号也不胫而走。“一要爱岗敬业,二要有真本事。”韦莹这样总结自己的“魅力经”。
深了解——不可小觑的“牛业绩”
“在我师傅的引领下磨辊班变化非常大,还成了'网红’,来参观的人络绎不绝,以前从来没有人会到磨辊参观”。说起现在的变化梁静寿激动不已。一年多来磨辊班在韦莹的带领下,除了做好日常工作外,还一手抓5G技术和数字化技术的应用,一手抓全透明可视化管理,打造“智慧与颜值”兼备的生产现场;打破传统使用200粒度超细砂轮,推广脑图等办公软件,集成操控面板、增设云视频监控打造磨床集中智能监控室,应用各种新技术新方法替代传统的工作模式;轧辊装配竞赛,三维建模及桌面演练,操检合一等,开展多形式技能竞赛和培训,培育一批具有新思维、新技术、新观念的90后新工匠……坚守初心,在平凡的岗位上默默深耕,“不喧哗,自有声”。
“春雨洗尘后,苍山更翠绿”。在男职工扎堆的钢铁厂,韦莹用“女汉子”的不肯服输和敢于创新赢得了“钢铁女神”的称号。她用热爱工作、敢想敢干的精神影响着周围的人,她像一只凌空的娇鹰,翱翔在碧海蓝天,奉献着自己的青春年华,展现着最亮丽的青年党员风采……
(作者单位:广西钢铁集团有限公司)
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