在职场当中：为什么员工总是远离老板？原因令人深思

时光冉冉，岁月在指尖流逝。我们已然从一个风度翩翩的少年，走向了成熟，进入了我们自己的职场生活。在我们身处职场当中，我们因为自己的卑微和渺小。往往会远离老板，但老板是我们的衣食父母。

和老板的关系决定了，你在这职场当中应该紧紧跟随老板的脚步行事。但是，在现实的职场生涯当时绝大部分人是远离老板，这是为什么呢？我们在步入职场之前，上学的时候，我们都是每天不离不弃的紧紧跟随老师的步伐，但是在职场当中远离老板这是什么原因？

根据我的了解，基本上知道了员工总是远离老板的基本上是这四个原因。

匹夫无罪，怀璧其罪

我们在职场当中，和老板的关系融洽。本身是一件特别好的事情，和老板的关系很微妙。这也决定了你在职场当中远离和接近老板的主要原因，一个优秀的领导可以在你的工作生活之中给予你巨大的帮助这并不是一种见不得人的“勾当”，而是一种非常正常的职场关系。

但是，在旁人看来却不是这样。在他们的思想观念当中，你之所以被领导这样重视一定是给领导发生了不可描述的东西。比如打谁的小报告，等等。因为你的与众不同，在别的同事看来你就是一条所谓的“癞皮狗”。古人云：“匹夫无罪，怀璧其罪。”我以前也是对这句话是不相信的，但是经过很多事情之后。这些事情改变了我的想法，让我萌生了一种“匹夫无罪，怀璧其罪。”的想法。这也是很多人在职场当中远离老板的原因。

匹夫无罪，怀璧其罪。这个古时候的言论在飞速发展的今天也是相当适用，我们只有在职场当中紧跟老板的步伐才能避免，匹夫无罪，怀璧其罪。

跟随需谨慎，站队有风险

我们在职场当中，往往都需要我们自己的小团体。在这小团体中，各个人员鱼龙混杂。各式各样的人都存在，在这个小团体当中充斥着各种各样的派系斗争。各有各的领导人，往往没有加入派系的编外人员，你会丢失特别多的东西。在你准备跟随他们一队人或者和谁谁谁站一队的时候，你一定要看清楚这个人的为人和习性，以免我们站错队。

跟随需谨慎，站队有风险。这并不是在搞一些小玩笑，这是真的。往往在职场当中，都会存在着新官上任三把火。你一定要站好队，以免这三把大火把你引火烧身。在职场当中，保持一种中立的态度会让你在这一场较量当中或多或少都有一定的影响，但是中立至少不会引发更大的伤害。乐善好施能服于人，上善若水厚德载物。但是，人生在世，我们需要认识很多很多的人，在我们进行交往的时候。在当今社会的大环境之下，我们往往要步入社交场所之中，天下之大，我们的社交场所非常的广阔。

所以，跟随需谨慎，站队有风险。这就是员工在职场当中，总是远离老板的主要原因。

小团体当中游刃有余

我们在自己的小团体，我们可以和老板建立起健康良好的发展关系。我们在自己的职场当中一定会有，无时无刻费尽心思的讨好你、巴结你。但在他们的内心当中并不是真正的拿你当做了他们的朋友，而是为了利用你的关系和地位来满足自己的需求。

我在小团体当中，最大的忌讳就是拉帮结派。因为，拉帮结派的最终目的就是为了利用你身边的资源来实现他自己的目的。你对于他们而言只是一个一次性的消耗品，你在他们心中并不把真正的你当做了他们的朋友，而是为了利用你的关系和地位来满足自己的需求，仅此而已。当你在小团体当中游刃有余之时，就是你在职场生涯穷途末路之日。

在职场当中所谓的小团体，只不过是冰山一角。当你在小团体当中，混的风生水起的时候，请你一定不要忘记，在这个所谓的小团体之上还有更大的boss，那就是你的老板，你在小团体当中游刃有余可以，但是什么事都不能过火，以免引火烧身。

综上所述，我们在职场当中和领导的关系。其实是非常微妙的，太近不行，太远也不行。凡事都有一条红线，你可以在红线边上反复试探。但是请你在心中记住，这条红线是一定不可以越过去的。越过红线你将死无葬身之地。