职场上不能犯的4大错误！你可看好了

从校园到职场，从学生到员工，需要一定的时间蜕变，甚至经过时间的锤炼。大学期间，老师经常会和同学们说，社会会教育你们的。事实上，社会确实会教育人们，只不过不再是循循善诱，而是当头一棒。社会是残忍的，我们只能多学习，尽量通过主动学习，而不是犯错后用血的教训提高自己。今天，就要告诫大家，在职场上有5种错误，最好不要犯！

当众让老板难堪

当老板说出某个观点后，或是某个观点在表述过程中，存在一些错误时，不要打断老板的发言，甚至当场指出老板的过错。指出错误的行为时值得肯定的，但是需要一定的方法，当众指出错误，让老板尴尬的同时，也会对老板的威信受到损害。不如私下，用一种交流的方式，委婉的表述，给人留下认真态度的同时，还给予对方最大的尊重。

把工作和娱乐混在一起

私下可以领到、老板成为朋友，但是在一些正式场合，就要以严肃认真的态度对待，切记不可用玩笑、戏谑的语言将工作娱乐化。此外，不能将工作和娱乐混在一起，是指在工作期间可以有一定的放松休息时间，如看看手机，听听歌等，但是不能一边工作，一边进行娱乐活动，这样会对工作效率产生较大影响，工作态度也极为不端正。

为实现目的造假

有些人为了给看简历的人留下好印象，喜欢在自己的简历表上捏造事实，这是很不明智的做法。此外，当老板不止下一个任务，为完成任务不择手段甚至造假，而有些造假甚至需要付出法律代价。

无视公司的文化

每个公司的文化跟明文规定的条文不完全一样，它可能是隐性的。如果你天生爱文身爱染发，那么对员工着装有严格要求的公司很可能不适合你。认真学习公司文化，试着接受它，而不是整天抱怨。

职场虽然谈不上步履维艰，但是也需要时时注意，步步小心。职场的不能犯的错误，尽量不要出现在自己身上！