有个半辈子混得特别背的朋友问我，人在社会...

有个半辈子混得特别背的朋友问我，人在社会上要想混好靠什么。我说要靠核心能力。他说他工作干得不差，很少人比他强，但就是混不好。

我对他说，核心能力，不光是指业务能力，更重要的是行政能力，说白了就是为人处世的能力。

为什么这么说呢？因为在职场上，任何一个人单打独斗都成不了大气候，都得要想法团结别人密切协作才能成事。而要想团结别人，就不能自以为是，不能盛气凌人，不能自恃聪明，不能目中无人，而是要自以为无智，而驱策有智之人；自以为无勇，而驾驭有勇之人。以自己为中心，聚合众人之力，发挥众人之能，以干成自己之事。这，才是真正的高手！

我这个朋友，自己的业务能力特别强，但偏偏看不起别人，说话尖酸刻薄，团队精神差，自己独来独往，别人也都不爱跟他打交道。长此以往，能力强有啥用？

其实，最强的能力，就是团队作战的能力。可他偏偏最缺这种能力！

那么，我们也要扪心自问：我们认识到这一点了吗？具备不具备这种能力？能不能靠这种能力打开局面、实现自己目标呢？