与领导相处，这三件事不要提，提了显情商低

在职场上混，想要晋升加薪，那么除了工作能力外，还需要与领导的关系亲近些，才能更容易被提拔。但是如何与领导相处，也是一个学问，如果相处得不好，不但晋升不了，还很容易主领导认为自己的情商低，从而让自己吃亏，本来能晋升的都变成晋升不了。所以，在与领导相处时，不管你和领导的关系多么的要好，这三件事你都不要提，不但显得自己情商低，还容易让自己吃哑巴亏！

01、不要帮同事说好话

有些人认为自己跟领导关系好，然后又与某些同事关系铁，当这些同事有一些工作上的事，比如受到不公平的对待，又或工作中出现了一些错误。这个时候你屁巅屁巅的跑到领导面说，帮这个同事说好话，希望领导能对这位同事的不公平事，或工作过错重新评估。或者在你心中认为，凭着你与领导的关系，为自己的好同事说点好话，应当问题不大。但当你真的这样在领导面说这样的话时，你就显得情商很低了！因为，领导第一反应就是在想，你说这话的动机是什么？然后第二个反应就是，你在挑战领导的权威？因此，领导不但不会答应你的要求，还会在日后各种提防你，让你吃了哑巴亏还没处可说。

02、不要背后说同事隐私

有些职场人，嘴总是碎碎，说话不经大脑，一时开心起来什么话都敢说。这样的人，往往在与领导相处的时候，总是认为自己和领导的关系不错，说话就会没大没小，说到兴起的时候，就有可能在领导面前说起同事们的一些个人隐私事。在背后说同事的隐私，这样不但显得自己情商低，还显得自己小人心态，这种人，你说领导能真正和你亲近么，肯定是对你加倍提防才对啊，要不改天你在员工面前说起领导的除隐私什么办？在职场上混，和领导相处，首先就得要学会嘴巴严实，该说的话说，不该说的话不说，该看的看，不该看的装傻，这才是情商高的人！

03、不要非议客户的事

一般来说，公司的客户就是公司坐上宾，在公司的立场上来说，客户是最重要的。如果你在和领导相处的过程中，在客户那边受了气，认为和领导关系好，就在领导面前非议客户的事，这样你就显得情商低了！因为领导站的位置与你的位置不同，看的东西，想的事也不同，你或者认为客户不什么样，但领导却觉得客户不错，你这样在领导面说一说客户的一些事，领导自然不悦，会认为你这个人不够为公司着想，实在是太多事，自是不会重用了，这个亏你可就吃大了！

综上：在职场上，要想晋升加薪，就要懂得和领导相处，更要懂得什么话该在领导面前说，什么话应说，比如上面所说的3件事，就不能在领导面前提，一提，一来显得你情商低，二来自己容易吃亏，让领导生嫌，这就是职场的与人相处之道！

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