珠宝销售技巧668:同事每单都能成交,你知道为什么吗?

珠宝销售技巧:如果没做到对点学习,那么学得越多,只会变成你的负担。

珠宝销售案例:

今天一个同事单单接,单单成,感觉真是磁场效应。了解顾客的需求,产品介绍到位,迎合顾客的需求。也没有什么特殊的方法,单单顺。

珠宝销售技巧1:提炼具体做法

同事每接一个订单都能成交,你感觉是磁场效应。换种说法,就好像她的运气很好一样。

反而,我不会这样认为

我觉得,接待每个顾客都能成交,不管是大单还是小单,一定有她做得对的地方

那你的总结可以怎么写呢

就应该把她每个接待环节的具体做法,提炼出来。

你觉得她了解需求做得很好,那么,是怎么了解顾客需求的?她是了解顾客哪些需求才能成交的?具体话术怎么说?怎么做的?

你觉得她介绍产品到位,那么,是怎么介绍的?具体的话术是什么?是不是有结合顾客的好处?介绍过程又是做了哪些销售动作?

你觉得她能迎合顾客需求,那么,当找到顾客需求之后,又是怎么引导销售的?

这些才是具体的做法,你的总结就该把具体的做法写下来,对你自己的能力提升才会有比较大的帮助。

经常说的一句话,一定要向有结果的人学习

怎样学习呢

应该学习对方的具体做法

如果你是管理层,可以学习别人的思维。但是,对于基层销售来说,一定是先学习具体做法,因为基层销售必须先从具体的方法开始

把别人做得好的具体方法,提炼出来后再思考,怎样运用她的方法和话术,结合自己的接待方式,转变成你的话术再次演练,最后运用到实操当中做出结果。

这个才是学习的关键点

如果只是凭感觉,或者知道个大概的做法,那下次你接待还是做不出她那样的结果

珠宝销售技巧2:反思总结

虽然她这种接待方式,可以每单都成交。你刚开始的要求可以不用那么高,能不能做到接待5单成交2单

就算另外3单没成交也无所谓,再通过进一步反思总结,找出没成交的主要原因,再做对点改进,你的能力提升才会快。

另外,不要觉得总结没什么好写

对于一般销售来说,接待顾客的基本功比较弱,你的焦点应该放在,怎样快速提升自己的能力。而不是,太在意能不能成交顾客。

当你基本功还不扎实,成交对你来说,很难。

一个完整的接待流程,中间会涉及到10个不同环节。其中任何一个环节没做好,都会影响你能否顺利成交。

每个门店,都会有那么一两个业绩很好的同事。平时上班就应该多观察,他们是怎么接待顾客的。不忙的时候没顾客接待,要多留意一下,他们都在做什么。

业绩做得好的销售,不只是现场接待顾客做得好,而是她平时没顾客的时候,是不是有在熟悉产品?是不是有在想介绍话术?是不是有在跟进意向顾客?下班回家,是不是有学习哪方面的思维方法?

在他们不为人知的背后,肯定有在默默付出,一般人是看不到的

因为一般人的焦点,只放在别人表面上做出来好的结果。觉得很厉害,业绩可以做得那么高。但是,销售高手暗地里是怎么付出,怎么学习的,你看不到

只有把她有效的具体做法提炼出来,你再去自我演练,反复熟练之后运用,再运用到实操接待上,才是把别人的经验真正转变成你的能力

珠宝销售技巧3:对点学习

为什么一直强调,必须提炼具体的做法?

因为每次学习的最终目的,就是为了做出好的结果。只有学习具体的做法,你才有行动的方向和动力。假如学完只是知道而已,对你来说,反而是一种负担。

所以,学习任何东西,必须落实到实操层面。你具体该怎么做。不能只是单凭感觉,也不要觉得只是运气好。

运气,到底是什么东西

我认为,运气不是平白无故就有的,一定是你前期有努力付出,只是暂时没有做出结果。到了后面某一天,突然接到进店购买的意向顾客,特别是大钻顾客,到那个时候,之所以能成交,是因为有了前面努力的铺垫

要不然,你的能力一般,就算是有购买意向的顾客进店,是不是也有可能成交不了

所以,回归到学习的本质,必须围绕着自己欠缺的能力层面,做对点学习。

什么叫对点学习

即使这个顾客不是你接待的,既然同事成交了,你是不是可以用16个问题直接套用在这个成交案例上

去分析整个谈单过程,了解到顾客哪些方面的需求信息。

重新回顾之后,你就会发现,并不是每个成交的顾客,都需要询问完整的需求信息。而是,只要抓住里面几个主要问题,就能成交。

这个就是,为什么不管当次接待是否成交,都必须再次扫描顾客需求情况

小结:

表面的东西,谁都能看到。

但是,背后的付出,才是关键。

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