刘备占领益州后的公元214年，蜀汉集团进行了第一次年终考评

公元214年，刘备攻占了益州，以大汉左将军身份领益州牧，并创立蜀汉开发集团公司，自任董事长兼总经理，以元老重臣、曾在徐州时期即出钱出人的安汉将军糜竺及曾经雄霸凉州的平西将军、都亭侯马超为董事；糜竺还兼任监事长一职、享受副董事长职级待遇。任命荡寇将军督荆州事关羽、镇军将军左将军府长史许靖、秉忠将军孙乾、昭德将军简雍为副总经理。以军师将军诸葛亮为董事会秘书及总经理特别助理。

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集团公司各部门及分公司负责人分别为——

综合办主任、人事部部长：许靖（兼）

综合办副主任、人事部副部长：李严

业务一部部长：马超（兼）

业务一部副部长：刘封

业务二部部长：黄忠

业务三部部长：吴懿

业务三部副部长：黄权

业务四部部长：孙乾（兼）

外联部部长：简雍（兼）

外联部副部长：刘琰

规划部及后勤部部长：诸葛亮（兼）

策略部部长：法正

财务部部长：刘巴

内务部部长：赵云；

副部长：陈到

安保部部长：魏延

荆州分公司总经理：关羽（兼）

荆州分公司副忠经理：糜芳

蜀都分公司总经理：法正（兼）

蜀都分公司副总经理：杨洪

巴西分公司总经理：张飞

南中分公司总经理：邓方（蜀汉朱提太守、第一任庲降都督）

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公元214年12月20日，刘备同志召集董事会及经营班子联席会议，决定开展214年年度工作考评。会前，《年度考评方案》已由诸葛亮牵头，会同许靖、法正及赵云等人讨论制定，并经董事会一致通过。“方案”中明确，集团公司只负责评定部门副职、分公司副总经理及以上人员的考核级次（部门及分公司一般人员由各部部长及分公司总经理牵头负责实施）；考核级次分为优秀、称职、基本称职及不称职这四个档次——其中优秀的比例不能超过参评人员的30%（副总经理及以上人员不超过8%）。

除董事长、总经理刘备外，集团公司共有中层以上管理人员22名，按方案指标测算，则可评定7名年度优秀人员（其中副总以上2名）。

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经过民主测评打分及集团办公会议审定，得分排名前十位的分别为：赵云、诸葛亮、简雍、黄忠、糜竺、黄权、陈到、张飞、关羽、法正。刘备同志将这十名人选提出来，在副总经理以上领导干部中分别征求意见，最后召开董事会确定如下人员为214年年度考核优秀，即糜竺、关羽、诸葛亮、赵云、黄忠、张飞、法正。其中的诸葛亮、赵云、张飞以入川助战中攻城掠地的功绩，黄忠以在随刘备攻取益州重要关隘、城池中身先士卒、英勇战斗的功劳入选；法正得以年度评优则是因为他攻取益州时的“引路”之劳及出谋之功；糜竺虽无谋略及战阵之功，但他早年却为蜀汉集团出钱出人，如今的成功离不开他帮助打下的人力及资金基础；而关羽则以守荆州之劳被评为年度优秀。

蜀汉集团公司的其他15名中层以上管理人员，公元214年度全部被董事会确定为“称职”。