和领导称兄道弟，也不要帮领导这三种忙，帮的越多吃亏越多

近日在论坛中，笔者看到有位硕士生分享了他的工作经历，在公司里，他觉得自己和老板的关系还是很不错的，老板也一直跟他称兄道弟，可是在借给老板10万元发奖金以后，他却发现了老板就是那种心胸特别狭隘的小人，因为当初老板拒绝写欠条，并且声称在半年后一定会归还，只是在半年以后硕士生才发现自己被套路了，因为公司老板并没有还钱，而且想要一拖再拖，硕士生才发现自己一直都非常信任的老板，原来就是所谓的老赖。

如今在进入职场工作以后，其实有很多员工都希望能够跟领导处理好关系，这样才能够让职业生涯一路都是绿灯，但是大家在公司工作就会发现一些领导，表面上跟你争论到底，其实就是为了利用你在利益纷争的时候赚取你的利益，一些领导还会让你去帮他分担任务和工作，让你帮他的忙，最后却发现领导就是在欺骗你，所以大家在和领导相处的时候要记住，即便是跟领导称兄道弟，也不要帮领导以下这三种忙，因为帮的越多吃亏越多。

第一、在公司里给领导造假违反了法律法规，其实在公司工作的时候，有很多员工也是迫不得已，因为他们有一定的设计技能或者是工作技能，可是在被领导要求帮忙的时候，他们又不好意思拒绝，由于这些员工没有一定的防范意识，所以会牵扯到利益，一分钟当中甚至在被领导请客吃饭之后就帮助领导造假。一旦出现责任，那么员工难逃其咎，所以大家千万不要相信领导的关系或者是谎言。

第二、借给领导很多钱，领导却不打欠条成为了老赖，有不少员工其实在职场中都遇到类似的经历，大家在看到领导结婚或者买房的时候很为难，于是便借了10多万，可是最后却发现当初领导根本就没有写欠条，大家由于和领导关系不错，所以也不好意思让领导写欠条和借条，可是到了几年后找领导还行的时候，领导却声称当初没有借钱或者是拒绝归还，那么这样的方式确实也是次痛了你的心让你在职场中或者是在社会上哭诉无门。

第三、让你去陷害其他同事，大家在职场中其实都不想当小人，也不想遇到小人，因为大家觉得一些小人的做事风格，十分让大家所讨厌，可是有些领导在针对某个员工的时候，他们绝对不会当出头鸟，反而会让你去帮助他们去完成一些手段。

所以大家在被领导要求去陷害某个同事的时候，一定不要轻易帮领导，因为领导在教训了同事之后，一旦同事开始疯狂报复，那么你在公司里也会成为过街老鼠，人人喊打的典型案例

结语：大家对此怎么看呢？写在评论中，大家一起交流。

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