制度管人，流程管事！公司靠团队打天下，企业靠管理定江山

守江山，管理是关键。要想把企业经营管理好，光有好的决策是不够的，还必须有强有力的执行力。联想集团总裁兼CEO杨元庆说过：“企业的成功，20%在决策，80%在执行。”在他看来，没有执行力，再伟大的战略都等于零；没有执行力，企业就没有竞争力。 —— 一流的团队必须要有一流的执行力。

今天，第一阅读学派要和大家分享的书是《团队打天下，管理定江山》。作为管理者，你要做的就是像揉面团一样建设团队，把利益、人情、制度等因素揉进去，揉出一个劲道十足、打不垮、冲不散的铁血团队。然而，打江山容易，守江山难，若想江山永固，永续留传，领导者的管理水平是关键。

为了让广大读者能更了解这本书，第一阅读学派将本书分为上，下两部分，让书的内容更加的鲜明显现在读者面前，此文为上半部分。

本书的核心内容分为：1.团队打天下，管理定江山，2.管事先管人，管人要先管心。

一、团队打天下，管理定江山

1.一流企业拼团队，二流企业拼人才

企业的成功靠团队，而不是靠个人。一个一流的企业，必然是一个重视团队合作的企业，而一个不重视团队合作，喜欢单打独斗的企业，注定成不了一流的企业。

小成功靠个人，大成功靠团队。任何一个企业，如果只是依靠一个人或几个人的才能，是不可能把企业做大做强的，必须要有团结一致的高效团队。所以，在日常管理中，我们要不断增强团队的凝聚力，增强团队成员的合作意识，使大家相互依存、同舟共济、取长补短，形成一种信任的团队氛围，拧成一股无坚不摧的绳索，攀向企业成功的巅峰。