人际交往中，这三种人不受大家待见，尽早改变，尽早获得好人缘

职场案例：

今日看到有位女员工小王吐槽到：她在怀孕之后由于拒绝加班，结果就被老板针对，前不久更是被老板在工作群里辱骂，因为老板在工作群安排了工作任务和加班任务，但是小王却以自己的身体原因拒绝工作，老板便开始辱骂小王，不懂规矩，不愿遵守规章制度，不配在公司里继续留下来，于是小王便被老板踢出群，离职前收到公司小王也是非常无奈，因为公司方面扣除了小王近2000元的工资，她也是非常的气愤，不少网友看到后其实都觉得公司老板如果不仁不义，那么大家千万不要再去听信老板的承诺。

相信大家在进入职场工作以后，都希望自己能够跟身边的每个同事有较近的联系，这样才不至于被同事所排挤，可是在人际交往中总会有以下这三种小人，不受大家所待见，那么大家一定要学会在和他人相处的时候尽早改变，以免被同事所孤立也能够帮助你获得好人缘。

第一、无论说话做事都特别直接简单粗暴，根本就没有经过大脑思考，这样的同事或者年轻人在公司工作就会给自己或者给团队带来很大的阻碍。

一方面是因为这些员工确实能力并不是很强，另外一方面也是因为他们并不懂得去学习，慢慢的就会被时代所淘汰，而且在和同事相处时他们做错了选择，可能就会被领导直接打压。

第二、喜欢独来独往并不希望跟他人沟通，那么在参加重要活动时，你的行为或者是你的一些动作，就会被大家所排挤和孤立，因此大家在参加工作活动时为了避免被排挤，一定要通过细心观察，去主动的跟他人沟通聚餐和一些大家都比较感兴趣的话题，不要把自己孤立在一旁，如果你习惯了一个人独处，可能你的一些表现就会让大家觉得非常尴尬。

第三，喜欢在公共场所嘲讽他人，让他人处处遇到危险，现在在公司里工作，在人际交往中总会有一些能力非常强的年轻人，他们认为自己有权利有地位，于是便开始讨厌身边那些混得差的同学或者同事，对自己有自我保护心态，可是在和同事相处的时候却总是以冷嘲热讽的心态去看待同事，这样迟早就会被同事孤立。

今日话题：你遇到过什么小人？

结语：大家对此怎么看呢？写在评论中，大家一起交流。

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