处理人际关系,越有“棱角”越能保护自己!...
有的人在人际交往中,总是受别人欺负,明明是别人做得很过分,自己却觉得没有必要因为一点小事“撕破脸”;也有的人在人际交往中,总想取悦所有人,于是便隐藏自己的真实性格和想法,以求和别人和谐融洽……
其实,不管是在职场上,还是在日常生活中,一个人能不能够得到别人的尊重,更多的取决于这个人的内在综合实力。
比如说,我们往往很尊重领导,见到了都会主动问好,不是因为别的,主要是因为领导手中有权力;再比如说,当你有事想请求朋友帮忙的时候,就会表现得格外地友善,以及对朋友的尊重,不是因为别的,主要是因为朋友手中有你想要的。
当然,在行为方式上有所注重,也能最大化地获得别人的尊重,至少不会受到不公正的待遇和无缘无故的欺辱。
我们都知道,人性是有弱点的,不管社会如何发展,都不会改变。比如说,人性趋利避害,面对有益于自己的事情,更容易采取行动,否则反之。再比如说,人性欺软怕硬,人们都不会自找没趣“碰钉子”,但也都想捏捏“软柿子”,寻找点自我成就……
所以,在人际交往的过程中,要想最大化地保护自己,那就要顺应人性“欺软怕硬”这个特点,变得更有“棱角”一些,以此抵挡别人的无故侵犯。
具体来说,可以注重以下四个方面:
1.面对不合理的要求,冷漠拒绝;
2.面对别人故作姿态,视而不见;
3.面对是非闲言碎语,不管不问;
4.面对不讲理的侵犯,果断反击。
不要觉得一点点小事,没必要和别人“翻脸”,只要别人是故意为之,就要果断反击。你要这样想,一点点小事,别人都不顾及你的感受,那在更大的事情上,更不会在意你了。既然别人不仁在先,也不能怪你不义,如果你处处替别人考虑,谁又为你考虑呢。再说了,一次两次侵犯你容忍了,破窗效应,势必间接造就别人更多的侵犯。
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