劳务发包方在签订劳务分包合同应注意避免的法律风险

签订劳务分包合同应注意避免的法律风险

一、注意审查合同签订主体的合法性

1、劳务分包合同承包方主体应具备的条件，应具有企业营业执照、住建部门颁发的劳务企业资质证书和安全生产监督管理部门颁发的安全生产许可证。

2、劳务承包方超越资质或挂靠资质签订的劳务分包合同无效，其已经取得的非法所得有可能被人民法院予以收缴。

二、注意审查合同签订主体的资信情况，通过全国企业信用公示系统查询企业是否有行政处罚，通过裁判文书网和法院执行网查询是否有已结诉讼和在案执行等

三、进行劳务分包时，规避工程转包和违法分包风险。

四、注意其他条款的合法性和实用性

1、防范安全风险

2、注意劳务费的计取方面

3、注意增值税专用发票的提供问题，建议约定为付款的前置条件。

4、根据承发包双方的具体情况增加实用条款，劳务发包方可以明确约定履约保证金、质量保证金、采用经济手段强化监督制约等。

5、加强合同履行中的过程管理，注意收集索赔依据，并防止被索赔事件的出现或者依约处理被索赔事件。

总之，在实务中，施工企业进行劳务分包时，都不同程度上存在合同签订主体不合法，转嫁法定安全生产责任，质量义务等违法性行为，这一方面是因为法律缺陷，一方面是合同审查不严。

这就要求我们制定严谨的合同，在制度上进行特殊安排，加强合同履约过程管理，才能更好地防范和处理劳务分包合同中的法律风险。