钟期光将军一直以训练为主，很少指挥部队打仗，为什么会被评为上将？

此将军一直以训练为主，很少指挥部队打仗，为什么会被评为上将？

文/无计文史

一场战争能不能打赢，不仅仅是要看指挥官会不会指挥，有没有卓越的战场意识，还要看这支部队的战斗力如何。

而如何提升部队的战斗力呢？提升这支部队的思想力量，就是提高战斗力最有效的办法。

1 开端

我们今天要谈论的一个人，叫做钟期光。

钟期光是一名上将，但是他不太会打仗，读过几年书，会说一些话。

不会打仗怎么会被评为上将呢？

钟期光对于部队的思想建设贡献出了不小的力量，红军部队的战斗力也得到了很大的提升。

2 思想

钟期光主要干了些什么事情呢？

钟期光干的第一件事情就是继续坚守根据地的建设，那时候的钟期光是根据地的政委。

那个年代，信息的交流很成问题，特别当时的红军被各方面封锁，很难联系到党中央。

联系不到党中央咋办，军队得不到指令，要怎么发展，往哪里发展？需要来定下一个章程。

不然，军心很容易乱，特别当时红军的环境还艰苦。

钟期光站了出来，他制定了继续坚守根据地，继续发展武装力量的方案。

具体是什么意思呢？就是现在的根据地力量还很弱小，不能跟敌人硬碰硬地干，那容易自己吃亏。

这样，根据地的建制就继续保存了起来，没有受到外面多大的影响。

后来，部队的人数就越来越多的，战斗力也越来越强。

这个时候，钟期光想到了一个问题，就是关于部队的管理，比如要设置多少管理人员，要设定什么样的管理规定？

为了避免整个部队的行动力变快，钟期光认为不能增加太多的机关组织，不能首长通知个事情到基层，要很久很久。

于是，钟期光继续提出了关于部队管理的方案，他认为，应该大大缩小部队的机关规模，要将部队的管理主要设定在基层。

这样一来，部队的凝聚力就慢慢起来了，负责管理战士们的首长不多，来来回回就那几个，通知事情的行动力很高。

最关键的，还是钟期光提出了将政治工作放在最前线，战士们的思想状况成为了首长们最需要关心的事情。

3 建设

战士们每天需要做的事情就是训练，或者出去打仗，上方下达的命令变得比以前更加有效。

关于部队的军纪，钟期光也做了严格的规定，严令禁止什么打着整顿的纪律来搞事情，要求各项政策都必须做到人性化。

而对于战士们的生活起居，钟期光要求务必做到真正的关心，战士们的生活条件也要得到尽可能地改善。

也就是在钟期光这样一套一套的安排下，部队的战斗力得到了很大程度上面的提升，整个部队的凝聚力变得很强。

部队的战斗力提升，这就是钟期光为什么可以被评为上将的主要原因之一，他做出的贡献，不亚于一些会打仗的革命将领。

参考资料：

《坚持湘鄂赣革命根据地的斗争》《钟期光回忆录》《开国将帅录》