中国第103位——首席授权经销商陈艳

百炼钢化绕指柔因爱成就粉红领袖

记玫琳凯中国第103位

首席授权经销商陈艳

粉红历程

2002年6月加入玫琳凯

2003年4月成为经销商

2005年7月成为执行经销商

2008年3月成为精英执行经销商

荣誉履历

2008年研讨会竞赛沙龙成就奖/

达拉斯之旅挑战优胜者

008年、2016年两次达成粉车挑战优胜

2016年精英经销商海外游挑战优胜者

研讨会竞赛沙龙管理绩效皇后

达拉斯之旅挑战优胜者

无惧困难险阻

路披荆斩棘

不惑之年转行的选择被亲朋好友不理解，顶着种种非议和不稳定的生活压力，她全身心投入工作打磨自己，每天大量随机邀约，每天至少两堂美课，尽心尽力为顾客解决皮肤需求，与顾客维系良好关系。她深知学习的重要，总是逢会必到，哪怕长途跋涉、哪怕受伤坐轮椅，也不拉下任何一个平台的学习。她认准目标要用自己的“做到”来让别人信服。即使经历03年‘非

典”,依然没有阻挡陈艳9个月成为经销商的脚步。在玫琳凯的事业并非一帆风顺，当性格直接的陈艳在与玫琳凯姐妹的相处中屡屡碰壁时，在工作室老师“不要做牧羊犬，要做领头雁”的点醒下，她学会专注自己的目标，用行动影响他人。当她对玫琳凯事业气馁时，是公司员工的悉心开解和鼓励，帮助她解开心结，沉下心来持续相信梦想。凭着一股拼劲和韧劲，陈艳的事业道路一路提升，08年当她成为精英执行经销商时也赢得了粉车挑战、达拉斯之旅等诸多奖项。

激发自我改变

蜕变卓越领袖

虽然待人诚息，用心付出，个性也在玫琳凯一点点被打磨是随着区域成员的增多，在培养人的过程中，与管理经销商相处的矛盾还是不可避免地显露出来，陆续也有区域经销商的流失，她苦恼之余，对玫琳凯事业的冲劲渐渐消失，失去了前进的目标，很长一段时间里，整个区域成长缓慢

随着一次次在平台成长，看着首席预备营同期的精执姐妹陆续迈上首席，陈艳心里很不是滋味，更重要的是，她看到随着领袖的脱颖而出，带来的是区域的成长飞速。想到区域姐妹对自己的相信和长期追随，想到首席林海对自己的期待，想到自己曾经那么执着的首席梦想，想到蔓蔓首席曾经教自己欣赏、相信他人2013年执行峰会以后，陈艳决定改变自己，向首席目标军。从大量个人行动做起，上美丽课、拜访顾客、出差外地市场同时，她彻底放下自己，改变和区域成员的沟通模式，从我告诉你做什么告诉我能帮你做什么”,学会倾听他人的心声，接纳、欣赏、鼓励,把玫琳凯文化真正活出来，反复研读玫琳凯《谈人的管理》也成为她不断修炼自己的文化源泉在她的影响之下，她惊喜地发现区域成员也在纷纷改变，认准目标，学会聆听,真正用心为他人付出。整个区域在这样的氛围下，稳定增长，凝聚力超强…2016年，陈艳不仅达成奔驰粉车挑战、达拉斯之旅挑战，还收获了研讨会沙龙绩效皇后的桂冠区域也稳健迈向首席目标，2017年，已过退休年龄的陈艳圆梦首席，并带领区域去成就更多女性的梦想。陈艳坦言，在玫琳凯收获的绝不仅仅是物质上的丰盛，更是精神上的喜乐和富足。一路走来，玫琳凯文化对自己的影响深远，一切源于乐施、感恩和相信，让她懂得用爱付出，凡事感恩。让她从霸道总裁转变为温柔坚定而有影响力的卓越女性领袖,和姐妹们同心同力共创首席区域，也收获了和谐美满的家庭。她用自己的“做到”践行了“ You can do it”,激励着更多女性在玫琳凯蜕变,成为钻石女人!