2021年韩国最低工资标准出炉！增幅创新低！
相信像工资上涨这类“激动人心”的消息，大家一定第一时间看到了吧！
韩国已敲定2021年度最低工资（时薪），较今年增加1.5%，为8720韩元（约合人民币50.74元）。
有不少国内同胞们沸腾了，“韩国工资一年比一年高，国内真的是比不了！”纷纷投来羡慕的眼光，但等等先别着急，透过现象看本质，今天小编给大家回顾一下这几年韩国的涨资历程吧。
韩国涨薪历程
近几年韩国工资涨幅发展：2018年的7530韩元（人民币46元）2019上调至8350韩元，上调10.9%，2020年最低时薪定为8590韩元（约合人民币50元），同比上涨2.9%。
2021年度最低工资增幅创韩国1988年实行最低工资制度以来新低。
对于历史最低上调率，韩国公益委员表示：“因为疫情带来的经济危机，维持低薪劳动者被雇用是优先考虑的因素。”
世界时薪科普
放眼世界：
美国(3494美元/月，约合人民币27295元/月)
丹麦(5324欧元/月，约合人民币41590元/月)
卢森堡(4919欧元/月，约合人民币38426元/月)
挪威(4431欧元/月，约合人民币34614元/月)
新加坡(3339欧元/月，约合人民币26083元/月)
澳大利亚(3287欧元/月，约合人民币25678元/月)
（百度网络数据仅供参考）
假设我们按照每天8小时，一个月26天来计算，2020年最低时薪为标准计算，月薪为1786720（折合人民币10635元）。而韩国2021年最新时薪标准月薪将会为1，813，760韩币（折合人民币10732，汇率168），相比下来，大家就可以看到比较直接的数据了，这次的涨幅并没有那么的“喜大普奔”。
韩国飞升的物价水平
除了工资以外，与大家息息相关的就是物价了。不管再怎么提高最低工资标准，也比不过韩国飙升的物价涨幅。衣食住行费用都普遍上涨，最低工资的升幅仿佛永远追不上韩国的物价的上涨。大体来说，平均CPI（消费者物价指数）每年涨幅高达10%左右，较比2%左右的工资上涨这几年韩国民众的生活质量是有所下降的。
好比公交地铁韩国的公共交通的价格在这几年也是涨了不少，从起步价900涨到了现在的1350韩币。而出租车的起步价也是一直上升趋势等等...
韩国高物价和工资的矛盾
物价与工资实际上不存在互相影响的必然关系，例如美国工资水平较高，物价相对较低。中国工资水平较低，但物价并不低，可见拉动物价的升降的，是由其供求关系确定的。
这时候有人呼喊，那韩国这年年涨工资，倒不如把物价稳定好？到头来工资涨了，生活质量还变低了。
但并没有表面说的那么简单，保持物价有很多因素影响，并不是那么容易去把控。
最低工资标准是一个国家或者地区的最低企业经营成本的重要组成部分。如果你愿意站在不同的角度想，疫情下韩国的经济形势较低靡，很多中小企业都没办法支撑下去，在这个情况下涨工资对他们来说无疑是雪上加霜。
如果很多中小企业收入持续入不敷出，不知最终会有多少人丢掉饭碗，当大家把饭碗都成问题的时候，涨工资的诉求也不是问题了。
结语
在疫情这样的大背景下，文在寅总统还在努力维护基层工作者的福利，尽力的提高了最低时薪。只能说文在寅也不容易，毕竟他这是在和无数雇主和大财阀们的角力。