在单位，打死不惹这四种人，否则会让你吃不了兜着走！小心

要想让你的职业生涯更顺当一些，在单位里面一定不要招惹一些难缠的人才，能够确保自己在工作过程当中不生出很多乱子来，尤其是下面这4种人，你招惹了他们，会给自己带来无穷无尽的烦恼甚至因为你得罪了这些人，让你的工作无法正常的开展，很多人因此被迫的离开。还是多长一点常识，多吸取一点教训。

【1】闷骚型的人别惹——这种人平时老实不吭声，私下却与领导走动的非常近，你惹他，动不动就告你的状，你还不知道。

这种人平时不显山不露水的，平时你也看不出来他心里面藏着什么心事。当你知道的时候，你发现不该说的话，你已经给他说了，不该告诉他的事情，他也基本上都知道了，给自己造成的危害已经事实存在，所以一开始的时候我们对这种人都要有一种防范的心态，不要过分的在大家面前暴露自己，多一点隐藏多一点内涵比张扬更重要。

【2】莫名抽调的人——你不知道他有什么背景，也不知道他是干什么的，就知道见着谁态度都挺好的，这种人大部分是来监督检查的。

如果你们单位突然从外面单位调过来一些人，这些人你也不知道他们具体是干什么的，总而言之一句话，你不知道他是什么样的来头，一般能够充当这种角色的人都是不简单的，如果人品正的话还好一些，如果你对他们的底细不太了解，又是人品比较差的人，你和这种人走得太近，很有可能就坏了你的大事，大部分这种情况下的人都是过来监督检查的，他们都善于和人打交道，所以能够防的还是要多保留一些，给自己留些余地，总不会有坏处的。

【3】撒泼不讲理的人——这种人只能占便宜，不能吃亏，你惹着他，麻烦就大了。

这种人在任何单位里面都是存在的，他们唯一让自己工作获得好成绩的方法就是撒泼耍赖，该自己干的活让别人干，当有一些功劳的时候，用这种方式把功劳揽在自己的手里面。去招惹这样的一种角色，最后下场一定搞得你很惨，至少你的名声会给你毁坏掉。你自己是有道理的，结果在他面前你有口说不出来，这就是秀才遇到兵有理说不清的道理。

【4】巧于心计的人——这种人精通迎合拍马屁，做事八面玲珑，一不小心就中了他设计的圈套。

这种人平时对人非常的热情，也特别善于琢磨人的本性，所以话总能够说到你的心坎里面，让你容易产生对他的一种信任。但是他这样做的目的就是取得你信任之后把你当作他利用的工具，你招惹了这种人，他们会给你设计各种各样的圈套，最后你就成了他手里的一张王牌，想甩都甩不掉，把你利用完了之后一脚把你踹开，很多人的下场很惨，就是被这种人搞得。

（实际上，在单位，有九种人我们都应该结交和利用。巴结好了他们，我们就有了发动各种计谋的资本，事无不成！一旦轻易得罪他们，则后患无穷！迫于篇幅关系，本篇只列举了四种。详见课件！）