顶尖人才抛弃美日，大批涌向中国，日本人：为挖我开出年薪5000万

　　有句话这么说，“21世纪什么最贵?人才!”在科学技术高速发展的当下，人才就决定了国家的发展程度。对于这点，美国应该是深有体会的，真是依靠二战时将德国的专家“席卷一空”，美国才发展的越来越强。而上世纪80、90年代兴起的“美国梦”，又再一次为美国网罗了大量的人才。但近日，俄罗斯媒体表示，中国已经缓解了人才外流的局势，大批顶尖人才正抛弃美日涌向中国。　　

　　大学生

　　据俄罗斯媒体9月8日的新闻称，在去年年底前，84%以上的中国留学生在获得硕士或是更高学位之后，更倾向于回到祖国发展。虽然这与美国对华裔学生不客气的措施有关，但更多的是经过多年的发展，中国科学家么的收入已经与美国同行相差无几，同时中国拥有更多的发展机会。曾经的“美国梦”在慢慢破碎的同时，一个新的“中国梦”正在开始。

　　尽管美国现在在科研领域投入的经费暂时全球第一，但中国将很快在这一方面超过美国。莫斯科大学副院长安德烈·卡尔涅耶夫就表示，中国在国际学术杂志上发表的文章数，已经位列全球第二，中国正吸引着大批外国一流科学家。同时中国也为吸引更多的科研工作者，做出了一系列的举措。　　

　　科研人员

　　在这种背景下，越来越多的人技术人员开始奔赴中国。其中离中国最近的日本就表示，日本大批的顶级人才正奔赴中国，据日本东芝一名技术人员透露，中企为了挖他开出了5000万日元的年薪。中国企业曝出的薪资水平普遍在日企的两倍以上。

　　因此西班牙媒体在其9月10日的报道中也表示，“未来的硅谷在中国”。其称，技术创新已经不再是硅谷的“专利”，中国不仅吸引着大量的人才前往，同时很多初创企业也选择在中国的城市建立他们的研发中心。这势必也将形成一个良性循环，促使中国超越美国成为技术创新的领导者。　　

　　中国科研人员

　　据悉，目前全世界有三分之一的“独角兽”公司在中国落户，全球估值10亿美元以上的初创公司，有80%以上落户在中美两国。可以说在竞赛开始的时候，就只剩中美两国比赛者。而现在美国已经在同中国的人才争夺中处于下风，中国领先似乎成为了一个趋势。

　　实际上这些年来，硅谷一直在向中国的互联网公司学习，像Facebook已经在Messenger的功能上学习微信，Snapchat今年的一次重新设计据称也是从微信受到启发，同时共享经济，无卡生活等，可以说中国互联网产业的蓬勃发展也已经证实了，创新的中心已经从旧金山转移到了中国。